空調設備工事の設計・積算

仕事内容 今回は設計・積算のスタッフを募集をいたします！！ 上場企業として安定感を誇る弊社ですが、 今回はなんと未経験、第二新卒も大歓迎の募集となっております！ 気になる方はまずはご応募いただき、お話しやご連絡が取れたらいいなと思ってます。 弊社、「日本空調サービスの強み」である ✅ワンストップサービス ✅高い技術力 ✅適正コスト を強みに、一緒にご活躍頂ける方を募集しております！！ 下記に日本空調サービスの設計・積算についてや、 会社の事、具体的な仕事内容を記載しております！ 【✅そもそも日本空調サービスとは？？】 日本空調サービスは設立1964年の設立後より、 半世紀に渡り、建物設備サービスに携わる独立系企業のグループなっております。 創業時はまだ、東海道新幹線の開業、東京オリンピックの開催など、日本は高度経済成長期の最中でした。 当時はエアコンの普及率も低く、空調設備メンテナンスという考え方や認知が一般的ではない時代でしたので、 当社は業界のパイオニアとして、ビルメンテナンス業界を切りひらいて参りました。 現在では東京証券取引所に上場し、海外市場にも積極的に展開、日本全国にも網を構える企業となっております。 【✅数字で見る会社概要】 〜売上高〜 連結 582億円（2024年3月期） 単体 399億円（2024年3月期） 業績は右肩上がりを続けております！！ 〜従業員人数〜※2025年3月31日現在 連結 2210名 単体 1465名 長い歴史の中、多くの仲間と歴史を作って参りました。 今後も100年企業を目指し、各先輩方が築き上げてきたスピリッツを継承していける 仲間を増やしていきます！！ 〜公的資格保有総数〜 10637件（2025年3月） 弊社では資格に対する補助及び手当を手厚くしております。 今回の募集では未経験からの応募も可能です！！ 資格はプロとしての証として社内外問わず安心感や任せたいという気持ちを抱かせてくれます。 ぜひ入社後は積極的に資格の取得も応援します！ 〜拠点数〜 ・日本空調サービス→日本全国68拠点 ・国内グループ企業5社→日本全国21拠点 ・海外グループ会社8社→海外10拠点 連結総数で約100もの拠点を構えており、 それが弊社の大きさを歴史、安定感を物語っているかと思います！ 海外展開も積極的にしており、日本のみならず世界全体に支援の幅を広げております。 〜会社内部の安定感〜 ✅創業61年 ✅平均勤続年数14.5年（2024年3月） ✅平均年収626万円（2024年3月） ✅女性の育児休業取得100%（2024年3月） ✅産休・育休を経て復職後に育児短時間勤務を取得した割合100%（2024年3月） ✅平均年齢40.2歳（2024年3月） ✅有休消化率65.8%（2024年3月） 【✅具体的な仕事内容】 ここまでは会社のことが中心だったため、 ここからは今回募集している設計・積算スタッフの具体的な仕事内容をお伝えします！ お任せするのは、病院や工場、研究施設、水族館など、大型施設の空調・給排水衛生設備に関する「改修工事の設計・積算業務」です。 新築ではなく既存建物のリニューアルが中心。建物の特性やお客様の要望を踏まえて、最適な設備設計を行っていただきます。 ＼主な業務内容／ ✅ 設備設計業務 ・空調、給排水衛生、自動制御など各種設備の改修設計 ・既存図面・現地調査の情報をもとにした機器の配置検討、ルート設計 ・CADを使用した設計図の作成（AutoCAD など） ✅ 積算業務 ・工事に必要な機器・材料の選定 ・数量計算、見積もり作成、原価算出 ・お客様や協力会社への技術提案・補足資料の作成 など ✅ その他 ・設備の仕様打ち合わせ ・最新の省エネ設備や補助金情報などの調査・活用 ・施工チームとの連携や設計変更対応 ＜対応する設備の一例＞ ・熱源設備（ボイラー、冷凍機など） ・空調機器（エアハンドリングユニット、パッケージエアコン など） ・給排気・給排水衛生設備（配管、ポンプ、衛生器具） ・自動制御機器（温度・湿度制御、CO₂センサー 等） 図面の裏側にある“建物ごとの使われ方”を深く理解し、最適な設備構成を提案するポジションです。 省エネ・環境配慮への関心が高まる中で、今後ますます必要とされる専門性を磨ける仕事です。 【✅職場環境】 我らながら、とにかく楽しそうな雰囲気が常に漂っており、 アットホームな雰囲気なため、相談しやすくまたチャレンジに対して応援してくれる そんなチームの一面も垣間見えます！ また、最寄駅は「つくば駅」！！ 昨今、人口増加や都市開発などでTVや情報誌でも有名なつくばエクスプレス沿線です！ 駅からも徒歩圏内にあり、様々な飲食店や駅ビルがあります。 弊社は年間休日122日、完全週休2日制のため、 休日の生活も充実できますし、仕事のお昼休憩や退勤後も楽しみが広がります。 都心までも電車１本でのアクセスとそんな魅力の詰まった街です！ オフィス近くにはコンビニエンスストアなどもあり買い物にも困らないかなと思います！ ✅社員インタビュー｜積算・設計職・入社7年目 Q1：どのような就職活動をされていましたか？ 学生時代は電気制御を専攻していましたが、「研究職のように黙々と机に向かうより、人と関わる機会が多い仕事がしたい」と考えていました。 業界はあまり絞らずに幅広く見ていましたが、日本空調サービスの技術サービス職なら、自分の専攻を活かしつつ人とのやり取りもできると感じ、合同説明会をきっかけに応募を決めました。 Q2：現在の業務内容について教えてください！ 空調設備の更新工事に向けた設計や積算業務を担当しています。 図面を見ながら設備の仕様を組み立てたり、工事にかかる費用を正確に算出したりと、施工の出発点となる大切な役割です。 建物の用途や既存の設備構成によって対応もさまざまで、知識と技術の幅が試される仕事ですが、現場チームと連携して設計がカタチになったときの達成感は格別です！ Q3：お客様と接する場面で大切にしていることは？ 技術的な提案をする際は、専門用語をかみくだいて説明するように意識しています。 お客様は必ずしも空調の知識があるわけではありません。 だからこそ、「何が課題で、どう改善するか」を丁寧に聞き取りながら、最適な設備や工法を一緒に考えていく姿勢が大切だと思っています。 Q4：入社後のギャップはありましたか？ 現場系の仕事って「怖い人が多そう」と勝手にイメージしてたんですが、実際はまったく逆でした（笑）。 困ったことがあればすぐに助けてくれる先輩ばかりで、休日にBBQに誘ってくれることもあるくらい仲が良いんです。 雰囲気もすごく温かくて、人間関係に不安を感じることは全くありませんでした。 【その他】 実は弊社は設計・積算の募集だけでなく、 営業職や一般事務、メンテナンススタッフなどの社員も同時に募集しております。 求人も展開しておりますが、こちらの求人経由でのご応募でも構いませんので お気軽にご応募ください！！

求めている人材 ≪未経験歓迎・第二新卒歓迎≫ まずは興味がある、チャレンジしてみたい。 応募理由はそれだけで十分です！！ 【応募条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 【あれば活かせる経験・資格】 ・2級・1級管工事施工管理技士をお持ちの方 ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ・第三種冷凍機械責任者の資格をお持ちの方 ・空調衛生工事の設計・積算の経験（業界不問） ・施工管理の経験（業界不問） 【歓迎する人物像】 ・安定成長企業で腰を据えて働きたい ・新しいフィールドでチャレンジしたい方 ・まじめにコツコツと取り組める方 幅広い年齢層のメンバーが活躍しています！ 社内は非常に和気あいあいとした和やかな雰囲気です◎ 困ったことがあれば気軽に質問できるので、 経験が浅い方でも安心して働ける環境が整っています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

305-0005茨城県つくば市天久保2-13-12 日本空調サービス株式会社　筑波支店 【交通手段】 交通・アクセス つくば駅から車5分

月給21万2000円～35万5000円 給与詳細 基本給：月給 21万2000円 〜 35万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・通勤手当（上限10万円/月） 限度額を超過した場合、その超過分の1/2を支給する ・時間外手当 ・扶養家族手当（扶養家族：1人目／月10,000円、2人目／月2,000円、3人目／月3,000円、4人目以降／月4,000円） 一律手当 ・職種手当（10,000円～18,000円） ・住宅手当（世帯主／月35,000円、世帯主以外／月22,500円） 昇給：あり 賞与：あり（年2回） 【給与例】 給与例 平均年収626万円（2024年3月実績）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間：08:45～17:45（休憩時間：1時間） 時間外労働：月平均20時間

休日休暇 完全週休2日制（土日祝） 休日出勤（土日祝）の場合、振替休日あり 年間休日：122日 【休暇】 年末年始 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 ＼安定したワークライフバランスを♪／ 完全週休2日制＆年間休日122日と、休みもたっぷり確保。 福利厚生も充実しているので、仕事とプライベート両方を充実できます！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 弊社は従業員とそのご家族を大切にするために福利厚生を充実させています！！ 福利厚生の以下に記載します。 ✅家族旅行制度 入社2年目以降、個人の旅行に対して会社から年１回の補助金を支給しています。 扶養家族数に応じて、最大年間10万円分も補助を受けることができますよ！ ✅奨学金返還制度 社員本人の奨学金を月1万円・最大60ヶ月を上限として返還を支援する制度です。 若年層の奨学金返済の負担を減らし、安心して仕事に専任する体制を整えております。 ✅コミュニケーション制度 社員同士のコミュニケーション向上と活気ある職場づくりのため、1名あたり年間１万円分がチーム内の 懇親を図るために会費として使用できます。 ✅免許資格取得報奨金制度 社員の技術・知識向上を目指し、入社後に会社が指定する公的資格、免許を取得すると報奨金がもらえます。 難関資格に場合、報奨金が20万円を超えるものもあります。 ちなみに入社1年以内に資格を２つ以上取得すると、報奨金は3割増額されますので、 今回ご応募いただく皆さんはぜひチェックしてくださいね！ ✅永年勤続表彰制度 長く勤めてくれた社員を表彰する制度です。記念品として勤続年数に応じた旅行券を贈呈しております。（5〜25万円） ✅会員制福利厚生制度 旅行、ジム、映画、出産、介護など様々な分野でのサービスを割引で利用できます。 そのほか、年間２回のプレゼントキャンペーンで最大計2万円相当の商品券等が当たるチャンスがあります。 ✅社宅貸与制度 当社は社有社宅は保有せず、すべて借上社宅です。 原則として、通勤2時間以上かかる場合に貸与します。（月/5000円） ✅ふるさと手当 実父母等が在住している帰郷先と現住所が100キロ以上離れている場合、年１回、10万円を上限として補助します。 ✅慶弔見舞金制度 社員の慶弔事について、祝金や見舞金を支給する制度です。勤続年数に応じて金額が変わります。 ✅従業員持株会 自社の株式を定期購入することで、中長期的な資産形成を支援する制度です。 拠出金には会社からの奨励金10％が上乗せされます。 奨励金と配当利回りにより、社員の資産形成の一助となります。 ✅確定拠出年金制度 退職金制度の一環として、会社から毎月掛金を社員の個人別専用口座に拠出しています。 社員が運用商品を選択し、定年後に専用口座から引き出して、年金等として受け取れる制度です。 拠出金額を給与天引きにより増額する仕組みも導入しており、税制面で優遇されていることから、より積極的な資産形成が可能となります。 まだまだあります↓ 〜そのほかの福利厚生〜 ・社会保険完備 ・育児介護休業制度 ・受動喫煙対策 ・有給休暇 ・財形貯蓄制度

試用期間なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎