エンタメ&ビジネスイベント開催　新規開業の劇場ホール予約担当

仕事内容 【この仕事の魅力】 ✅ 2026年、八重洲に新しく生まれる劇場＆カンファレンスホール 演劇や映画の舞台挨拶、企業説明会や株主総会など、 多彩なイベント開催を支えるお仕事です！ ✅今だけの「オープニングメンバー」募集！ 施設の立ち上げにゼロから関わる、ちょっと特別な経験をしませんか？ ✅ 土日祝休みで、プライベートも大切にできる働き方 決まった曜日にしっかり休めるから、毎日にゆとりが生まれます。 週末は自分の時間を楽しんだり、大切な人との予定も立てやすく、 仕事も私生活も、どちらも充実させたい方にぴったりです。 ✅未経験でも安心の育成体制 今回の募集は人柄重視の採用です。 先輩スタッフと一緒に少しずつ学べます。 チームで支え合う職場なので、オフィスワークが初めてでも大丈夫！ ✅ 20代若手が活躍中！ 職種未経験スタートの仲間もたくさん。 異業種からのチャレンジを応援します！ ゆくゆくはキャリアアップとして3～4名のチームの リーダーを目指していただくことも可能です。 「ただの接客じゃない。“つくる側”として関われる、はじめての経験を」 接客経験を重ねてきたあなたへ。 人と話すことが好きで、相手の立場に立って動けること。 それは、どんな業界でも通用する立派なスキルです。 でも、こんな想いを抱いたことはありませんか？ 「もっと“形になる仕事”がしたい」 「毎日同じことの繰り返しじゃなくて、何かを“つくる側”として関わりたい」 この仕事では、あなたのその“接客力”が、 新施設の立ち上げという“未来を形にするプロジェクト”に変わります。 今回の募集は新規開業の劇場＆カンファレンスホールのオープニングメンバーとして、 法人のお客様とのやりとりや、運営チームとの連携など、 ただの「接客」にとどまらない、イベントそのものを“つくる”ための準備を担う仕事です。 「目の前の人を笑顔にする力」を、今度は、もっと大きな舞台で。 あなたの経験が、“誰かの特別な1日”を支える力になります。 【施設について】 ～東京駅直結の新たなランドマークで働く～ ▼八重洲 新劇場・カンファレンスホール（仮） ティザーサイト https://www.yaesu.theater-conference.jp/ 東京駅直結、八重洲エリアの中心に 地上51階建ての超高層複合ビル 「TOFROM YAESU TOWER(トフロム ヤエス タワー)」が2026年オープン。 劇場では演劇や舞台挨拶などのエンタメイベントが、 カンファレンスホールでは企業説明会や講演会などの、ビジネスイベントが開催予定。 イベントの“はじまり”を支える予約受付として、多彩な催しの裏側に関われる仕事です。 当施設はぴあ株式会社と、当社、株式会社コングレの共同運営。 エンタテインメント業界を長年牽引してこられたぴあ社と 国際会議等のコンベンション、ビジネスイベントの運営において 実績のある当社が共同で運営することで、 多彩なイベントの開催を通じ、東京・八重洲エリアのまちづくりに貢献していきます。 ▼当社コーポレートサイト内・ニュース https://www.congre.com/news/20230810/ オープニングメンバーとしてゼロから施設をつくるワクワクと、 未経験でも安心して始められる体制が整っています。 あなたの「好き」が活かせる、新しい舞台がここにあります。 一緒に八重洲エリアの新たな賑わいを盛り上げていきませんか？ 【具体的な仕事内容】 ◆ お客様からの問い合わせ対応（電話・メール） 「会社説明会を開きたいのですが」 「舞台挨拶を開催する会場の予約をしたい」など、 施設を使いたい法人のお客様からのご相談に対応します。 ▼ どんな内容が多いの？ ・空き日程の確認 ・会場の広さや設備の詳細について ・料金や見積もりに関する相談 など 電話対応はマニュアルに沿って対応するので、 未経験の方でも安心です◎ ◆ 顧客情報の登録・管理 問い合わせいただいたお客様の会社名や希望日程、利用目的などを 社内システムに入力・更新します。 イベントの準備がスムーズに進むよう、正確さが大切です。 ◆ 下見や内覧時のお客様のご案内 実際に会場をご覧になりたいお客様を施設内にご案内し、 利用目的に応じたレイアウトや設備のご説明をします。 イベントをイメージしやすくするための“現場のナビゲーター”的役割です。 ◆ 会場の仕様・備品のご案内 音響や照明、プロジェクター、マイクなど 設備の使い方や設置のご相談にも応じます。 使用方法は事前にしっかり研修があるのでご安心ください。 ◆ 見積書・請求書の作成 社内のフォーマットを使って、見積書・請求書を作成します。 ▼ 使用ツールの例： ・Excelでの金額入力 ・社内の請求管理システムへの入力 など ◆ 運営チームへの業務引き継ぎ イベント当日に対応する社内の運営スタッフへ、 「どんなお客様が・何時から・どんな目的で利用されるか」をまとめて共有します。 チームで連携して1つのイベントを成功に導く、“橋渡し”のような役割です。 ◆ 各種のお問い合わせ対応 イベント実施日が近づくと、 「事前の荷物を送っていいですか？」 「追加で控室を使用できますか？」など、細かな相談が増えます。 お客様に安心してイベント当日を迎えていただけるよう、 丁寧にフォローしていきます。 ■開業前（東京本社での準備期間） 施設が完成するまでは、本社にてオープン準備を一緒に進めます。 ・予約システム構築 ・メールやお電話での問い合わせ対応 ・お客様との打ち合わせ など ※施設の準備が整い次第、下見・内覧対応を開始予定です。 まさに“ゼロから施設をつくる”経験ができます！ ★カンファレンス施設の運営実績多数 当社は全国で施設運営、立ち上げの実績あり！ ノウハウも揃っているので安心です。 一緒に新しい施設の開業準備を進めていきましょう！ 【業務内容変更の範囲】 ・会社の定める業務

求めている人材 【応募条件】 ・高校卒業以上 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【こんな方歓迎！】 ★経験よりも“人柄”重視！ 施設に関わる多くの方と協力し、一緒に催事を支えていくお仕事。 チームワークを大事にできる方、 チームで楽しくお仕事したい方、大歓迎です！ ★20代の若手が活躍中！ 未経験でも積極的にチャレンジする方大歓迎！ これまでのご勤務経験を活かしながら、 新しい挑戦をしてみませんか？ ★ホテル業界／旅行業界／カスタマーサポートのご経験など・・ 当社運営の他施設では、サービス業出身の方が多く活躍中！

職場環境 【配属チームについて】 ★既に開業準備に携わっている、 メンバー5人と合流していただきます。 先輩社員からのレクチャーを受けながら、 徐々に業務を覚えていただきます。

東京都中央区八重洲1丁目 八重洲 新劇場・カンファレンスホール(仮) 【交通手段】 交通・アクセス JR「東京駅」直結

月給25万円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・通勤手当(月額50,000円上限) ・子ども手当（扶養者に限り、子1人につき4,000円／月） 【賞与】年2回（7月、12月）標準支給月数3.0ヵ月(1回1.50ヵ月） 【昇給】年1回（7月）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ■施設竣工前 ※東京本社での勤務 平日9:30～17:30（実働7時間＋休憩1時間） ■施設竣工後 ※八重洲 新劇場・カンファレンスホール（仮） での勤務 平日9:00～18:00の間でシフト制（実働7時間＋休憩1時間） 施設営業時間変動に伴う、就業時間の変動有

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） （竣工前、竣工後ともに） ・年間休日120日以上 ・年次有給休暇（入社半年後より付与。初年度10日） ・入社時特別有給休暇(3日間、年次有給休暇付与まで） ・介護休業 ・慶弔休暇 ・産前産後休業 ・育児休業（入社から1年経過後） ※パパ育休取得実績あり ・育児短時間勤務（子が小学校3年卒業まで。入社から1年経過後）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・専門医によるオンライン無料健康相談 ・各種ビジネス研修オンライン受講 ・退職金制度（勤続3年以上） ・個人積立年金制度（確定拠出年金）

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし