医薬品製造プラント設計エンジニア/高崎/B1

仕事内容: ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⭐20代～50代まで幅広い年代の方が活躍中❗ ⭐日本語能力試験N2、N1相当の語学力がある実務経験者の方も活躍中❗ ⭐案件多数のため希望の勤務地での就業可能❗ ⭐前職より給与アップが相談可能 ⭐福利厚生・研修制度充実❗ ⭐スキルに合った案件に携われる環境 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 【求人のポイント】 大手優良メーカーとの取引多数｜技術のスペシャリストへ研修充実｜年間休日120日以上｜借上社宅制度 【ポジション】 医薬品製造プラント設計エンジニア 【ミッション】 既存製品の設計業務だけなく、新規設備の設計や若手の人材育成などにも携わっていただきたいと考えております。 技術だけではなく提案力や実行力にも期待しています。 【業務内容】 食品・飲料・医薬品に特化した総合プラントエンジニアリング企業です。 生産設備や建物を複合的に組み合わせ、安全で安心な商品が作れる生産サインや工場を造っています。 機械系エンジニアとして医薬品プラント設備設計業務をお任せいたします！ ・プラント（医薬系）の電気設計、システム設計、計装設計 ・現地立ち上げ、関連する書類作成業務 2年～3年程度アサイン案件に携わります。 半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。 そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 将来的には、プロジェクトマネジメント経験を積んでPL/PMを目指すキャリアパスや、技術力に磨きをかけていきスペシャリストを目指すキャリアパスなど、自分の目指す方向性に合わせたキャリ アアップをすることが可能です。 【採用背景】 業績好調による事業拡大の為 【募集人数】 1名 【採用担当からのメッセージ】 今現在新しい拠点が出来たり、新卒採用がトップクラスになったり会社設立から約20年経ちますがまだまだベンチャー気質があり、求職者様のやりたい事を行って行く中で貴社の成長していく姿 を見る事ができその中に楽しさを見つけて頂ければと思います。 OSTでは定年65歳になっており、技術の第一線で長くお勤めする事が出来ます。 若手社員が多い中、エンジニア組織がしっかり整っており是非若手の方はエンジニア業界で手に職を、経験者の方は第一線で手を動かしつつ若手の育成(技術の伝承)を行って頂ければと思います。 ※紹介会社：株式会社ヒューガン

求める人材: 【必要な経験】 ・プラントの生産設備に関する電気計装設備の設計経験がある方 【できれば必要な経験】 ①電気系、計装系、プラント制御監視システムに関する学科履修者 ②プラント整備設計に関する電気計装設備の設計 ③電気設備に関する設計及び、施工の経験

群馬県高崎市 株式会社アウトソーシングテクノロジー 勤務地: 群馬県高崎市 通勤形態 ①私有車通勤可。職場に駐車場有 ②JR高崎駅から往復無料会社バス有 プロジェクト終了後は自宅から通勤圏でアサインを想定しております。 ・ご希望のエリアをもとに配属を決定します。 ・就業に際して転居が発生する場合、企業側にて費用負担致します。 ・受動喫煙対策：あり(原則敷地内全面禁煙) ※最寄りの拠点 高崎支店：群馬県高崎市栄町4-11 原地所第2ビル4F 【交通手段】 アクセス: 高崎支店の最寄り駅：高崎駅から徒歩3分）

年俸460万円～700万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 就業時間：9：00～18：00(休憩60分) ※実働8時間00分 休日：土日祝休み

休暇・休日: 【年間休日120日以上】 完全週休2日制（土・日） 祝日休み 年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・慶弔休暇 有給休暇（入社半年後10日） 介護休暇 産休・育休の取得率は100%（男性の取得実績も有り） ※連続休暇可能 ※プロジェクトにより詳細は異なります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【給与】 月給：30万円～50万円（経験や能力によって変動あり） 年収：460万円～700万円 ※上記金額に関しては、今までの社会人経験、面接結果等、当社内規定にともない、考慮の上決定します。 ※残業手当・休日出勤手当100％支給 ※通勤手当、住宅補助、資格手当等別途支給 【賞与】 賞与年2回（7月・12月）・昇給年1回（4月） 【手当】 ・交通費全額支給 ・残業手当別途支給 ・永年勤続表彰 ・資格取得手当(資格対象約100種、試験費用及び手当金) ・家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) ・休日・深夜・出張手当（全額支給） ・確定拠出年金制度（401K） ・家賃補助・転居費用・帰省旅費・赴任手当・出張手当 【福利厚生】 ・確定拠出年金制度（401k） ・育児・介護休暇制度 ・引越補助、寮･社宅制度 ※【住宅補助（家賃の50％/最大3万）】 ・慶弔金制度 ・定期健康診断 ・メンタルチェック、キャリアプラン支援 ・自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可 ・資格取得支援制度（受験費用負担、取得手当） ・CAD等各種研修 ・勉強会支援 ・実技研修 ・リーダー・マネジメント研修 ・キャリアコンサルティング ※各拠点にキャリアアドバイザーがおりキャリアの相談や就業先での相談も可能です。 ・資格取得手当 ・技術図書購入補助 ・労働組合あり 【教育・研修】 有（入社後3日間弊社実施の研修あり。それ以外にもイーランニングやアカデミー制度あり） 契約期間：期間の定め無し 試用期間：3ヶ月 試用期間中の労働条件：同条件 加入保険：社会保険完備（雇用保険・厚生年金・健康保険・労災保険） ※規定に基づく

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募方法】 まずは当サイトよりご応募下さい。 【選考の流れ】 ①書類選考 ②面接(WEB対応)・適性検査 ③内定 ※ご経験を生かせる案件をご提案して、希望に合ったキャリアが築けるようにご選考いたします。 ※即日面談・即日勤務相談可能です。お気軽にお問い合わせください。 【会社情報：株式会社アウトソーシングテクノロジー】 所在地：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F・17F 設立：2004年 12月1日 従業員：19,236名 （2024年7月1日現在） 資本金：4億8,365万4千円（2022年12月31日現在） 【事業内容】 ・IT・機械・電子・電機・ソフトウェアの技術者派遣及び開発請負 ・次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など 【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,600,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給