コンサルティングサービス_195282

仕事内容: 【仕事内容】 以下のコンサルティングサービスを提供しています。 ・顧客の営業利益改善に向けた、最適な購買・業務プロセスの構築支援 ・プロジェクト推進のための、チームビルディングやワークショップの実行 ・顧客のプロジェクトメンバーが自律的に取り組めるような伴走支援 ＜具体的には…＞ ・最適な購買環境や業務プロセス構築の為の戦略立案・提案・実行 ・取引サプライヤーとの対外交渉 ・顧客企業内でのコスト改善プロジェクトの推進 　（チームビルディング、自走支援、顧客の人材育成、エンパワーメント、ファシリテーション） ・関係性を解きほぐすためのコーチングによる支援 ・既存顧客からの紹介先への提案営業 【支援企業】 創業以来、全国のスーパーマーケット、鉄道グループ会社、ドラッグストア、JA，病院など、 幅広い業界の計1,000社以上を支援してきており、複数の業界でトップクラスのシェアがあります。 例を挙げると、年商100億円以上のスーパーマーケットのうち3社に1社、 売上1,000億円以上の鉄道グループ会社の約7割はご支援をさせていただいております。

求める人材: 【応募条件】 ▽下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での対外折衝経験（2年以上） ・BPOベンダーでの業務設計・構築経験 ・コンサルティングファーム・シンクタンク業界での業務経験 ※ 週3〜4日の出張を伴う場合があります。

東京都港区虎ノ門 RELATIONS株式会社 勤務地: 105-0001 東京都港区虎ノ門1-10-5 WeWork KDX虎ノ門一丁目ビル11F 【交通手段】 アクセス: ー

年俸500万円～800万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥5,000,000 〜 ￥8,000,000は1か月当たりの固定残業代￥79,000〜￥122,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 基本給：206,000円～318,000円 固定残業手当（月45時間該当分・79,000円＜年収504万円の場合＞〜122,000円＜年収805万円の場合＞）を支給します。 45時間を超過した場合は、別途残業手当を追加支給します。 ※ご経験・スキルに応じて決定いたします。 【研修・試用期間】 研修・試用期間3か月（給与は本採用時と同額） 【待遇について】 コンサルタントの平均年収は900万円超。 経験年数に応じて定期昇給する”安心感”を重視した仕組みと、実際の活躍度合いや 短期成果に報いる”メリハリ”を重視した仕組みが共存した報酬制度になっているので、 入社後、更にご自身の給与水準を引き上げていくことも可能です。 （組織文化やコラボレーションを大切にしているため、個人軸でのフルコミッション・出来高制のような報酬制度ではありません。） 基本給：206,000円～318,000円 固定残業手当（月45時間該当分・79,000円＜年収504万円の場合＞〜122,000円＜年収805万円の場合＞）を支給します。 45時間を超過した場合は、別途残業手当を追加支給します。 ※ご経験・スキルに応じて決定いたします。 【研修・試用期間】 研修・試用期間3か月（給与は本採用時と同額） 【待遇について】 コンサルタントの平均年収は900万円超。 経験年数に応じて定期昇給する”安心感”を重視した仕組みと、実際の活躍度合いや 短期成果に報いる”メリハリ”を重視した仕組みが共存した報酬制度になっているので、 入社後、更にご自身の給与水準を引き上げていくことも可能です。 （組織文化やコラボレーションを大切にしているため、個人軸でのフルコミッション・出来高制のような報酬制度ではありません。）

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 09:00～18:00 【就業時間】：フルフレックス/1日8時間勤務(別途休憩1時間)/週40時間勤務 【勤務地補足】 ・主な勤務場所は全国のシェアオフィス、在宅、顧客先にいずれかになります。 ・月1回ほどのペースで、全員が対面で集まる場を設けます。 ・年2回全社合宿を行います。（直近では宮古島、軽井沢） ・転勤はありません。 ・顧客企業への定期訪問を行なうため、宿泊を伴う全国各地への出張があります。（常駐はありません） ・居住地は東京近隣である必要はありません。（遠隔地居住の制度があります）

休暇・休日: 土日祝休み ・その他会社が休日と定める日 ・創業記念日（2/17） ・ワクチン接種休暇 ・有給休暇：半年後10日、2回目〜4回目15日、5回目以降20日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給 健康診断 社会保険完備 資格取得制度 資格手当 ＼その他　補足／ ・互知（ゴチ）制度：メンバー同士で行く食事の費用を10,000円/月まで補助する制度 ・カラダにピース制度：身体的不健康の予防、解消を目的としたスポーツ施設利用料、整体などの費用を10,000円/月まで補助する制度（ジム、水泳、ゴルフ、フットサルなど） ・超進化制度：自己研鑽のための書籍購入費や研修受講、資格取得費用を200,000円/年まで補助する制度 ・バースデーギフト制度：家族やパートナーに日々の感謝を伝えるためのギフトを送る制度 ・カフェ手当：業務上個人やメンバー同士でカフェなどを利用しなければならない場合の費用500円/回まで補助する制度 ・在宅ワーク：特に制限なく、在宅ワークを実施いただけます。 ・PC周辺機器補助：在宅ワークの準備を目的として必要什器（机、椅子など）や備品（ワイヤレスイヤホンなど）を上限60,000円（初回のみ）まで補助する制度 ・Mac、iPhone、ポケットWifi支給 ・前払い賞与制度 及び 大入り袋（決算賞与）制度を採用 ・出張手当

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【会社情報】 本求人は、「共感型採用」を実施する合同会社イーストタイムズの紹介求人です。 共感型採用とは？ ・「価値と実現したい未来」を明確化 ・採用過程および就職後のミスマッチを防ぎ、持続可能な雇用関係を実現 そのために少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので、 ご不明点がありましたらお気軽にお問い合せください。 ★ご自身の「価値の軸」をとることで書類選考通過率は大きく変わる！ 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 そのためにまずはご自身の「本質的な価値」「実績」「目指したい未来」を整理し、軸をとることが必要です。自分に嘘がない一貫した姿勢で転職活動を進めることで、入社後のギャップを最小限に抑えることができます。 また書類上でも応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。 明確化したご自身の「本質的な価値」「実績」「目指したい未来」の軸をもとに、入社したい企業から「共感を得られる」職務経歴書を、面談をしたキャリアアドバイザーが求職者と一緒に作成します。 《弊社の強み》 ・全国求人3,000件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 （最短15分） ・LINEでやり取り可 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 合同会社イーストタイムズ 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-317129 ＜事業内容＞ 地域創生支援 コンサルティング支援 インバウンド支援 共感型採用支援 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給