営業(ワイヤハーネス用PVCテープ)

仕事内容 ワイヤハーネスメーカー向けのPVCテープスペックイン営業。 新しい市場を開拓し、新しい商品を生み出し、新しい事業の創出への貢献活動。 【入社後まずお任せしたい業務】 まずは、既存社員と顧客訪問に同行して営業スタイルを学んで頂き、また社内の技製販会議にも参加して、現状の課題、アクションについて学んで頂きます。 【担当製品】 ワイヤハーネス用PVCテープ(ハーネス結束用に必ず使用する材料で、グローバルシェアNo.1の製品) 【担当製品の詳細（用途・強み）】 ワイヤーハーネス用絶縁テープの市場でトップシェア。新製品開発力とグローバルでの体制が強みとなります。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・３年後のイメージ ワイヤーハーネスメーカーにおける グローバルの業績、新規Biz売上の管理を 担当し、新規テーマ創出に向けた戦略を策定。 ・5年後のイメージ これまでの経験や習得した知識を活かし、 職場の先輩として後輩を指導。 ハーネスアプリケーションのリーダーとして、 事業拡大に貢献。 【業務のやりがい/アピールポイント】 お客様はグローバルに活躍しており、海外のグループ会社と連携しながら顧客対応を行います。 新規ビジネスにも関わるため、挑戦しがいがあり、やり遂げたときには大きな達成感を得られる仕事です。 <所属組織について> 【所属組織】 基盤機能材料事業部門(基盤材) 営業統括本部 モビリティ営業部第一グループ 【所属事業部門の概要】 単に貼る機能だけでなく、熱などを使ってきれいに剥がせる機能を併せ持つプロセス材料、 水は通さず空気や音は通す多孔質材料、自動車の電動化で需要が伸びている絶縁材料、 電子デバイスなどで多用される両面テープなどを扱っている事業部門です。 粘着や塗工、高分子機能制御ベースとした技術により、お客様の製品そのものや製造プロセスの環境負荷低減に貢献しています。 【所属組織のミッション】 現行事業強化及び10年後を見据えた新たな事業創出に貢献するため、お客様への技術提案と新製品創出に向けた提案を担っています。 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 モビリティ営業部は若手社員が多く、課内のコミュニケーションの場として週一回の定例会を開催。課題解決に向けた打合せを実施しています。 【募集背景】 ワイヤーハーネス顧客向けへの新製品拡販、及び新規事業に対する取り組み強化のための増員採用です。 <働き方> 【出張(国内/海外)】 ・主に国内出張 名古屋→静岡、関東圏(神奈川、東京他) 目安２～３回/週 滞在日数は０～１日/回 【テレワーク】 ・在宅勤務制度はありますが、基本は 顧客営業対応のため出社メンバーが 多いですが、上長と相談の上、ご家庭のご事情、 業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。 <日東電工（Nitto）とは> Nittoは、1918年に電気絶縁テープの 国産化を実現するべく、 電気絶縁材料メーカーとして誕生いたしました。 創立から現在に至るまで、「粘接着」 「光学設計」「回路形成」「薄膜形成」 「多孔」「分離」「核酸合成」「DDS」の 8つの基幹技術をベースに、グローバルに 幅広い分野で事業を展開してきました。 今では、PC、スマートフォン、TVの 液晶ディスプレイに使用される光学フィルム 「偏光板」他、液晶用位相差板、 液晶用輝度向上システム、フィルター膜、 内圧調整部材、光半導体封止用透明樹脂、 半導体洗浄用逆浸透膜、 ウエハ保護・固定用テープ、 磁気抵抗ヘッド用薄膜金属回路基板等、 世界シェアトップクラスの製品を多数有し、 海外売上比率は80％を超える 高機能材料メーカーです。

求めている人材 【必須（MUST）】B2Bメーカーでの営業経験 ※製品分野は不問 【歓迎（WANT）】 ・自動車部品やワイヤーハーネスの知見 ・ビジネスレベルの英語力 <求める人物像> ・チャレンジを楽しめる方。 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方 ・チームワークを重視して仕事に取り組める方

職場環境 屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり (事業所により異なる)

2丁目3番1号名古屋広小路ビルヂング3階 日東電工株式会社　名古屋支店 【交通手段】 交通・アクセス 伏見駅から徒歩3分

月給30万円～53万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 53万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ご経験、現在の処遇等から総合的に検討させて頂きます。

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、 上長と相談の上、ご家庭のご事情、 業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。 【残業時間】 ・時期にもよりますが、月平均15～20時間となります。 ■フレックスタイム制/休憩時間50分

休日休暇 ■年間125日（内訳）土曜 日曜 ■有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■退職金有 確定拠出年金 ■その他制度 企業年金・社員持株会 家族手当（子1人目1万円 2人目1万円） ■寮・社宅 有 独身寮～35歳/一部会社負担有り 既婚社宅～44歳/一部会社負担有り

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 退職金あり
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 寮・社宅あり