ららぽーと沼津内での受付・接客スタッフ

仕事内容: 携帯ショップで働いてみませんか？ ＜他の携帯ショップとここが違う！＞ ✅座って接客ができる！ ✅深夜・早朝勤務なし！ ✅有給が取りやすい風土 ✅ソフトバンクららぽーと沼津の平均残業は月15時間程度 ✅実質年間休日130日以上！ ✅ノルマ無し！ ＜仕事内容＞ ご来店いただいたお客様へ、 スマートフォンや適切な利用プランを ご案内・提案する仕事です！ ＜研修充実！＞ 接客が初めての方やブランクがある方も安心！ しっかりと研修があるので、 応対マナーや社会人基礎スキルを身に付けることができます♪ ＜職場について＞ 20代～30代を中心に スタッフ数8名で運営しています。 ＜キャリアアップに関して＞ 資格を取得したり、希望に応じて 副店長、店長、マネージャーと ステップアップを目指すことも出来ます！ 全国に多くの店舗を持つTDモバイルだからこその魅力です！ （希望の無い転勤はありません）

求める人材: 未経験OK（資格・業界知識不問） 短大卒・専門卒・大学卒以上 ※接客・販売業の勤務経験がある方は学歴問わず大歓迎です♪

静岡県沼津市東椎路字東荒301番地3 ソフトバンクららぽーと沼津(株式会社TDモバイル) 勤務地: 静岡県沼津市東椎路字東荒301番地3 ららぽーと沼津 【交通手段】 アクセス: 沼津駅から車で15分

月給23万円以上 給与: 高卒：200,000円 短大・専門：220,000円 大卒：230,000円 ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（実績：1回1か月分） ◆その他、資格手当あり

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 平日・日祝 10:00～20:00 土 10:00～21:00 変形労働時間制 ＜勤務時間例＞ ・ 8:45～17:45 ・ 9:30～19:45 ・12:00～21:00　など

休暇・休日: 週休二日制 有給休暇（入社半年後に10日付与） ※平均取得日数（前年度実績）15.3日 ★月1回の有給取得を推奨中！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 介護休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 年末年始休暇 各種社会保険完備 退職金制度 社員持株会制度 自己啓発費用補助制度(通信教育) 福利厚生サービス「ベネフィットステーション」表彰制度 部活動 厚生行事 健康管理室

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＜採用の流れ＞ ①エントリー ②折り返しご連絡いたします ③適性検査 ④書類選考 ⑤面接（1～2回） ⑥内定 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 230,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間

• 交通費支給