広報コンサルタント・PRプランナー

仕事内容 ＜会社の特徴＞ 当社は、PRの専門性において高い評価を受ける、少数精鋭の総合PR会社です。 PRコンサルティング、イベントプロモーション、調査PRなど、幅広いサービスを提供し、その中で専門性を発揮しています。 強みは、BtoBカテゴリーにおける広報PRのコンサルティングです。 他社にはないノウハウで、クライアントから高い評価をいただいています。 ICT（情報通信技術）を中心に、建築、エネルギー、Ｍ&Ａ、経営コンサルティング、人材、金融等、多様な業界での実績を有しています。 移り変わりの早い世の中で、最先端の情報に触れながら、クライアントの成長の一躍を担うべく、サービスを進化させています。 仕事でつながるお相手は、クライアントの経営者や広報、各業界のオピニオンリーダー、メディアの記者・編集者など、情報感度の高いビジネス層が中心です。 大手企業から注目のベンチャー企業まで、年間PRコンサルティングやエリア開発に関連するプロジェクト型PRなど、業界や業種に関係なく、高度なPRソリューションを提供しています。 今後注力していくサービスは、以下の通りです。 ①企業ブランディング 年間PRコンサルティングサービスを中心に、それを補う付帯サービスとして「危機管理広報」や「インナーブランディング」等のサービスを鋭意開発、進行中です。 ゆくゆくは、デジタルマーケティングやコーポレートブランディングまでを網羅し、ブランディング領域における存在感を示していきたいと考えています。 ②エリアプロモーション ホテルや商業施設、店舗、公園といったエリアにおけるPRイベントやインフルエンサー施策、SNSキャンペーン等の豊富な実績をもとにエリア特化型のPR×SNSサービスを開発、展開中です。 先々は、エリア集客のための施策等をパッケージ化することにより、エリアプロモーション・ブランディングにおけるリーディングカンパニーのポジションを目指していきます。 ＜広報コンサルタント/PRプランナーの仕事内容＞ お客様のPR戦略の企画・提案から実行まで、一貫して担当します。 2～3社の年間クライアントを担当しつつ、スポット業務としてBtoCイベントなどのPRも企画・運営します。 また、適正によっては、PR×SNSプロモーションの企画プランニングやディレクター業務に比重を置いていただきます。 ＜業務内容＞ メイン業務は広報となりますが、マーケティング領域の知見をお持ちであれば、 自社のマーケティング機能強化や、サービス/事業化にもご協力いただく可能性がございます。 ＜業務詳細＞ ・報道資料作成（プレスリリース等） ・各種メディアとのコミュニケーション （クライアント企業の紹介や提案、取材・問合せ対応など） ・他社成功事例などのリサーチ ・効果の検証 ・月次報告書の作成 ※3～4名のチーム制で、個別のスキル・適性などを考慮して業務を割り振ります。 ＜主な案件例＞ 1.【企業・団体のPRコンサルティング（長期契約）】 企業や団体に対して、PR戦略の立案やコンサルティングを行い、効果的なPR活動を支援します。 ◎大手経営コンサルティング会社 ◎国内最大規模コーポレートベンチャーキャピタル ◎大手CRM、BPOサービス支援会社 ◎建築設計・総合エンジニアリング事業会社 ◎こだわり主婦御用達の老舗食材料製造・販売会社 etc.（BtoB：8割／BtoC：2割） 2.【PRイベント】 PRイベントの企画、実施、およびプロモーションに関するサービスを提供し、企業や団体のプレゼンスを高めます。 ◎大手ディベロッパーのホテル開業プロモーション（直近5年間で「25件」程度実施） ◎お笑いタレントを起用したしゅふ向け川柳のプレス発表会 ◎渋谷の公園・ホテル・商業施設一体型新エリア記者発表会・メディア事務局対応 ◎アスリート向け高度動作解析、トレーニング施設の記者発表会 ◎モータースポーツ デモランイベント etc.（BtoC：8割／BtoB：2割） 3.【SNS×PRの全体プロデュースと運用】 ソーシャルメディアとPRの統合を通じて、SNS上でのプロモーション戦略の設計と運用を行い、オンラインプレゼンスを向上させます。 4.【エリア開発のプロジェクト型PR】 特定の地域やエリアの発展を支援するためのプロジェクトにおいて、PR戦略の設計と実行を行います。 5.【調査PR】 マーケット調査や業界調査に基づくPR戦略を開発し、関連する情報を広めるためのメディアプロモートを行います。クライアントのニーズに応じて幅広いPRソリューションを提供し、ブランドの知名度向上や目標達成に向けた戦略的な支援を行います。 ◎アイデア商品を開発・販売する会社 →「お掃除に関する意識調査」 ◎大手マンション管理会社 → 「防災・震災に関する意識調査」 ◎大手飲料メーカー → 「子育てと食に関する意識調査」 ◎注目スタートアップ →「建設業界の労働生産性と働き方に関する意識調査」 ◎経営コンサルティング会社 → 「組織における各世代間の働き方ギャップ」 etc.（BtoC：5割／BtoB：5割） ＜仕事のポイント＞ 【最先端のビジネス情報が集まる環境】 BtoBカテゴリーのクライアントが中心のため、最先端の技術やビジネストレンドの情報に触れながら知見を拡げることができます。企業経営者や広報担当者、業界オピニオン、記者等、感度の高いビジネス層と関係を深めながら、自己研鑽できる環境です。 【プロフェッショナルな人材が集結】 国内有数の戦略PR会社プランナーや外資系ブランドを専門で扱う広告代理店出身者、IT系人気雑誌の元編集長、有名ブランドのイベント演出を数多く手掛けてきた制作スタッフ等、社内外のスタッフとクオリティの高いサービスづくりに努めています。 【職能スキルを磨く機会】 広報戦略の策定方法、各種報道資料の作成、新規プレゼン資料の作成方法など、可能な限りのマニュアル化と教育制度の充実化を進めています。単にリリースを作成するだけのスキルからもう一段上の職能スキルを習得することができます。 【経営層との距離感】 現状は、少数精鋭のスタッフで構成されているため、経営層との距離が比較的近いです。 PR経験者にとっては、戦略立案はもちろん、新サービスの開発や会社の意思決定プロセスに参加するチャンスがあります。 【大規模プロジェクトへの関与】 自身の意欲やスキルにより、大型プロジェクトに参加する機会があります。PRの専門知識を活かす絶好の機会で、プロジェクトの成功に貢献している実感を得ることができます。 ＜入社後について＞ ▽先輩社員との共同作業： 入社初期は先輩社員と協力し、年間契約のクライアント案件に数か月間携わります。 ▽クライアント窓口を担当： スキルの向上に伴い、年間契約のクライアントを担当いただき、複数のクライアントに対して戦略的なサポートを提供する役割を担っていただきます。 ▽スポット業務と多様な新規事業活動: スキルが向上すると、スポット業務やさまざまな活動にも参加する機会が増え、幅広い経験を積むことができます。 ▽PRマネージャーへの育成： 能力の適正によっては、PRマネージャー候補としてプロジェクト管理に携わりながら、広報戦略策定やプレゼン資料作成等のスキル習得を支援します。

求めている人材 ★未経験者歓迎／第二新卒歓迎 ★30歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ＜以下に該当する方＞ ・PR・広報の職能スキルを磨きたい方 ・最先端のビジネス情報が集まる環境で働きたい方 ・文章を読む、書くことが好きな方 ＜こんな方に向いています＞ ・アイデアや企画を練ることが好き ・チームで取り組むことが好き ・広い視野で物事に向き合える ・日頃からSNSで発信することが好き ・ひとつのことにのめりこんだ経験がある （スポーツなど） ・将来的には経営に関わりたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 広報・PR経験ゼロからスタートし、 今は第一線で活躍している先輩も在籍！ 分からないことや 疑問に思うことがあったら 何でも気軽に聞いてください！ 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

東京都港区芝大門2-6-4芝大門笹野ビル5F 株式会社MOPS 【交通手段】 交通・アクセス 大門駅 A3出口より徒歩2分、浜松町駅より徒歩4分

年俸350万円～500万円 給与詳細 基本給：年俸 350万円 〜 500万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※固定残業代（45時間分）を含みます。 残業がない場合も支給し、超過することがあれば別途支給。 【給与例】 給与例 想定年収：350万円 ～500万円 【想定年収例】 想定年収：360万円 （月収30万の場合） 残業手当：固定残業手当 1ヶ月分の固定残業手当に含まれる残業時間：45時間 1ヶ月分の固定残業手当に含まれる残業手当額：93,700円 想定年収：480万円 （月収40万の場合） 残業手当：固定残業手当 1ヶ月分の固定残業手当に含まれる残業時間：45時間 1ヶ月分の固定残業手当に含まれる残業手当額104,100円 ※みなし残業代超過分は、全額支給します。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9：30～18：30（休憩1時間）

休日休暇 完全週休2日制（土日）、祝日 夏季、年末年始、有給（計画付与あり） ※年間休日120日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回（入社1年目は支給なし） 交通費全額支給 服装自由 在宅勤務（規定あり） 資格取得支援制度（PRプランナー資格認定制度） ※その他、スキルアップのための 外部研修の受講も支援（規定あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 経験不問
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎