グループホームでの介護職員

仕事内容: 介護職員 グループホーム内の介護業務全般 ・日常生活介助 ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 簡単な調理あり。病院受診の送迎あり。 ケアマネジャー 介護老人保健施設の入所者、家族との相談対応 アセスメント 施設ケアプラン作成 各委員会等への出席、議事録作成 多職種連携 担当者会議の開催 認定調査立ち会い 認定更新の準備など

求める人材: 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 社会福祉士 介護支援専門員(ケアマネジャー) 未経験者: NG

香川県高松市三谷町 医療法人社団青冥会　認知症高齢者グループホーム第六若葉荘 勤務地: 〒761-0450 香川県高松市三谷町4551-6 【交通手段】 アクセス: 転居を伴う転勤なし！

月給18万3500円 給与: 介護職員 【月給】183,500円- [内訳] ・基本給：138,500円-160,000円 ・職務手当：10,000円-20,000円 ・処遇手当：10,000円-20,000円 ・特定処遇手当：5,000円-5,500円 ・夜勤手当：20,000円（5,000円/回　4回として） ・資格手当：10,000円（介護福祉士） ケアマネジャー 【月給】225,000円-245,000円 内訳 基本給：180,000円-180,000円 職務手当20,000円-20,000円 資 前年度賞与実績:年2回・計3.00ヶ月分（前年度実績） 年収例:2,617,500円-

固定時間制 勤務時間・曜日: 07:30-16:30 08:30-17:30 09:30-18:30 16:30-翌09:30 ケアマネジャー 8:30-17:30 休憩:60分 残業:なし 夜勤相談:不可

休暇・休日: 年間休日:112日 産休・育休取得実績:有 シフト休：月8日-9日 希望休：月2日-3日 【その他休暇】 慶弔休暇、その他 【年次有給休暇】 10日-(入社後6ヶ月後から) 夏季休暇3日・冬季休暇2日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 契約期間の定め:無し 試用期間:有り 期間：3ヶ月　 試用期間中労働条件変更なし 定年:有（60歳まで） 再雇用:有（65歳まで） 加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考:※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所:無 寮:有 寮・託児所の備考:家賃25,000円- 単身寮（徒歩圏）※男性入居可能 単身用あり エアコン、BT完備 交通費支給:有（有　上限10,000円） 車通勤:可 退職金:有 ・制服貸与：有（靴まで貸し出しあり） 研修制度:有 ・入職後の研修やフォロー体制：先輩職員によるフォロー ・資格支援制度：無 ・法人内異動：有 ・時間外・休日の研修：有 ※月1-2回1時間程度（任意ですが、出た場合は時間外手当付きます） キャリアパス制度:無し 当直について ・夜勤回数：月4-5回 ・夜勤の開始時期：入社後3ヶ月後　※目安 あり（屋内禁煙） 施設外に喫煙場所あり。

試用期間なし

その他: 本求人は、株式会社ProblemSolvingが医療法人社団青冥会　認知症高齢者グループホーム第六若葉荘の依頼により行う職業紹介の求人です。 介護業界に特化した人材紹介会社として、 訪問介護、デイサービス、サービス付き高齢者向け住宅、 特別養護老人ホーム、グループホーム、有料老人ホーム、 介護老人保健施設、小規模多機能型居宅介護など、 様々な介護職の求人をご紹介しております！ ハローワーク求人も多数！新着求人もご紹介可能！ あなたの転職をフルサポートします！ まずはお気軽にご応募ください！ ＼活かせる資格／ ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修(旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修) ・介護福祉士 有料職業紹介事業者名:株式会社ProblemSolving 有料職業紹介許可番号:28-ユ-301023 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 183,500円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給