【COBOLエンジニア正社員】PM/PL経験者募集|3名以上のチームリード|顧客折衝|リモート併用あり|インフレ手当

仕事内容: COBOLの開発エンジニアとして、金融系・公共系システム開発案件を中心に企業の基幹システム開発案件のプロジェクトマネジメントやチームリードに携わって頂きます。 大規模案件、中規模案件がいくつかありますので過去の経験、管理人数にマッチした案件に参画して頂きます。 2000年の創業当初よりCOBOL開発に力を入れております。 正社員COBOLエンジニア50名、パートナーエンジニア50名で活動中。 【募集職種】 プロジェクトマネージャー／チームリーダー：年俸～900万円 ・3名～20名規模のプロジェクトやチームの管理経験（期間１年以上のプロジェクト管理を２，３案件経験がある方） ・COBOLでのプログラミング経験が5年以上 ・要件定義含めた上流工程の十分な経験 ・エンドユーザーや上位会社マネージャとの折衝の経験 ・部下、後輩への指導経験（管理者育成） ・追加メンバーの技術面談の経験 ・特定の業界や業務の業務知識【尚可】 ・顧客サイドでの営業窓口対応【尚可】 ≪主な開発言語・環境≫ COBOL、Pro*COBOL、NetCOBOL、PL/1、JCL、SQL、シェル、DB2、IBM、ACOS、FACOM、TSS、TSO、CICS ※契約社員・個人事業主を希望の方はご相談ください。

求める人材: ■3名～20名規模のプロジェクト管理経験がある方 ■ＰＬ・ＰＭを目指したい方 ■都内に通勤が可能な方 ■年齢制限（59歳まで）：定年を上限とする

東京都23区 株式会社エムアイメイズ 勤務地: ＜勤務地は希望を考慮します／転居をともなう転勤ナシ＞ ◇本社または首都圏を中心としたプロジェクト先 【本社】 東京都新宿区西新宿3-1-5 新宿嘉泉ビル8F 勤務地エリア 東京都(新宿区)、神奈川県、埼玉県、千葉県 【交通手段】 アクセス: 【本社】 都営大江戸線・都営新宿線「新宿駅」徒歩5分 JR各線「新宿駅」より徒歩7分 小田急線・京王線「新宿駅」より徒歩7分

年俸500万円～900万円 給与: 年俸制500～900万円 ※月給は年俸を13.5分割した金額を月収として支給し、残りの1.5ヶ月分を賞与として0.5×年3回に分けて支給します。 ※上記金額には固定残業代30時間を含みます。 ※30時間を超過した分は代休を取得いただきます。 ★月の平均残業時間は18時間以下となっているため、プライベートも充実できます。

固定時間制 勤務時間・曜日: 月曜～金曜 9:00～17:30（実働7.5時間） ※但し各プロジェクトの勤務時間に合わせます

休暇・休日: ◇完全週休2日制（土・日） ◇祝日 ◇年次有給休暇 ◇年末年始休暇（7日） ◇夏季休暇（3日） ◇GW休暇（暦通り） ◇産前産後休暇（取得・復職実績あり） ◇育児休暇（取得・復職実績あり） ◇介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◇資格手当 └ITパスポート、基本情報技術者試験、応用情報技術者試験など ◇ｅラーニング研修制度 └プログラミング・マネジメント・マーケティングなど4500本の研修を受講可能 └その他様々な外部研修の研修費を負担 ◇書籍購入制度 └業務の中で必要な技術書の購入費用を補助 ◇昇給 年1回（4月） ◇賞与 年3回（8月、12月、3月）※3月は業績に応じて＋αを支給します。 ◇交通費全額支給 ◇社会保険完備 ◇時間外手当 ◇役職手当 ◇部活動・研究会制度 ◇永年勤続手当（勤続5年ずつ） ◇エムアイメイズ農園で収穫された新米支給 └CSRの一環で新潟県魚沼に会社の田んぼを所有しています。お米づくりを体験できることも。 ◇会社主催の食事会は完全無料（歓迎会・定期懇親会・忘年会など） ◇あの有名テーマパークチケット購入補助 └1枚当たり3000円：年1回4名まで ◇インフルエンザ予防接種費用を家族全員分負担 ◇オフィス内禁煙 ◇卓球部／カードゲーム部 産休・育休取得状況 2023年は2名の男性エンジニアが育休を取得◎ パパ、ママエンジニアが多く活躍しているので、子供の送り迎え、行事でのお休みに理解があります。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 経営陣は全員元エンジニアで社員の9割がエンジニアの当社。 エンジニア一人ひとりにとって心地よく働ける環境や魅力的な選択肢をご用意しています！ 【お願い】 ※履歴書・業務経歴については、日本語で記載したものをお送りください。※ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 9,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間 職歴: * COBOL開発: 5年 (必須)

• 在宅OK
• 交通費支給