工務店、福祉施設、保育施設のSNS・広報企画スタッフ

仕事内容 私たちは、建築・設計、福祉事業、保育事業、さらに住宅修繕やメンテナンスなどの建設系サービスまで、幅広い事業を展開しています。 今回募集するポジションでは、これら全事業を横断して広報戦略を企画・実行していただきます。 単なるSNSの更新や社内報の作成にとどまらず、 「どうすれば各事業の価値を社会に伝えられるか」「地域に信頼される存在であるために何が必要か」 といった、企業ブランディングの中核にも関わるポジションです。 建築・保育・福祉と、それぞれ異なるターゲットに向けた広報活動が必要となるため、 「情報をデザインする力」「本質をつかむ力」が求められます。 “全体最適”を視野に入れ、会社全体の情報発信を前向きにリードしてくれる方を歓迎します。 【仕事内容】 このポジションでは、広報戦略の企画から運用までを一貫してお任せしたいと考えています。 具体的には、SNSやホームページの運用、プレスリリース、社内報制作、地域イベントの企画など多岐にわたる広報業務を、 自ら考え、主体的に動いていただける方を歓迎します。 まずはSNSやホームページの更新など、できることからスタート。 慣れてきたらイベント企画や動画制作にも挑戦し、多彩な手段で発信してください。 ★SNS運用・更新 日々の情報発信やキャンペーン告知を担当。 投稿内容の企画やスケジュール管理もお願いします。 ★ホームページの更新・運用管理 会社や各事業所の最新情報、イベント告知、採用情報などをタイムリーに反映。 文章や画像の差し替え、ページ追加などの作業を行います。 ★イベント企画・活動・販促支援 各拠点で開催される地域イベントや体験会、キャンペーンの企画立案から運営サポートまで。 チラシ作成やSNS連動企画など、多角的な販促活動に関わります。 ★社内報・社外報の企画・制作 社内スタッフやお客様に向けたニュースレターの編集・執筆・写真撮影。 季節ごとのトピックスや社員インタビューなど、会社の今を届ける媒体づくりを行います。 ★動画撮影・編集・投稿 会社紹介やイベントの様子、社員の声を動画コンテンツとして制作。 撮影から編集まで携わり、YouTubeやSNSへ投稿し効果測定も実施します。 SNSや動画が好きな方なら、自然と楽しみながら成長できます。 【この仕事の魅力】 ★SNSや動画など多彩なメディアに触れながら発信力を磨ける ★企画から制作、効果検証まで一連の流れに携わり、マーケティングの基礎も習得可能 ★イベントなど直接お客様の声を感じられるやりがいがある ★社員同士の連携が密で風通しが良く、安心して働ける環境 「SNSが好き」「動画編集に興味がある」「企画にも挑戦したい」そんなあなたの“やってみたい”を、当社で叶えませんか？ まずはお気軽にご応募ください。あなたのご応募を心よりお待ちしています。

求めている人材 ◆経験者歓迎◆20代～30代活躍中◆U・Iターン歓迎 ＜必須＞ ・SNSや広報に強い興味があり、積極的に学ぶ意欲がある方 ・基本的なPC操作ができる方（メール、ブラウザ、Word・Excelなど） ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ＜歓迎する経験・スキル＞ ・SNSアカウントの運用経験（個人でもOK） ・動画撮影・編集の経験やスキル（Premiere Pro、CapCutなど） ・イベント企画や販促活動の経験 ・Webサイトの更新作業経験

職場環境 お客様や会社のスタッフとコミュニケーションを取りながら働く仕事なのでチームワーク抜群！困ったこと、わからないことを相談しやすい雰囲気です。また、ワークライフバランスも充実しており、長く安定して働けることをお約束します！

607-8211京都府京都市山科区勧修寺東栗栖野町17番地10 株式会社ロイヤル住建 【交通手段】 交通・アクセス 京都市営地下鉄「椥辻駅」から徒歩8分

月給21万円以上 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・年齢・能力を考慮し決定します。 ※残業代は全額支給 ※資格手当・交通費・家族手当は別途支給 【手当】 ・交通費規定支給／月2万円迄 ・家族手当／子ども1人につき1万円 ・時間外手当★100％支給！ 【昇給】 年1回（9月） ※評価査定による 【賞与】 年2回（業績により配分） ※業績により決算賞与の支給もあります。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間：8:30～17:30 (休憩時間 1時間00分)

休日休暇 ◆完全週休2日制（日+水曜） GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 【有給休暇】 10日 ★取得率ほぼ100％！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度／勤続3年以上 ・定年・再雇用制度あり ・車・バイク・自転車通勤OK ・社用車貸与 ・制服貸与 ・社用携帯・iPad貸与 ・健康診断補助 ・リゾート会員制度 ・懇親会（花見・BBQ・新年会など） ・社割制度 自社でマイホームを建てる際に、社員価格で購入が可能！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 社割あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由