デイサービスの介護職

仕事内容 ／ ブランク復帰を応援！ 安心の支援体制で再スタート！ ＼ ◇＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◇ ◇◆◇ 働く魅力はここ！ ◇◆◇ ◇＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◇ ★ブランクがあっても安心！ 1対1でしっかり指導します♪ 経験を活かしながら、 最新の介護知識も習得できる環境です！ ★最大月給340,000円 資格手当・役職手当・子育て支援手当など、 手当も充実で生活も安心！ ★安定して長く働ける職場 年間休日107日、賞与3.5ヶ月、 日勤のみ＆残業少なめなど 家庭との両立もしやすい環境です ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【業務内容】 ★デイサービスでの介護業務全般 ・身体介助（食事・入浴・トイレ） ・身の回りのお世話（衣類の着脱や整容支援など） ・機能訓練の補助業務 ・レクリエーションの企画や運営 ・介護記録の作成・整理 ・送迎業務（軽自動車～バンまで対応） ・定員15名。平均要介護度1.5と軽度の方が中心！ ・リフト付き・ステップ付き車両で 安全な送迎が可能です♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【デイサービス風香について】 定員15名のアットホームなデイサービス！ 利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、 理学療法士による機能訓練を実施しています。 「やさしい・親切・ていねい」な対応で、 地域に愛される存在を目指しています。 あなたの経験とスキルを活かし、 リーダーとして活躍できるステージをご用意。 家庭を支えながら、キャリアも伸ばせる 安定した職場環境です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

応募資格 ◎デイサービス未経験OK！ ◎長期ブランクある方もOK！ 【必須資格】 ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 初任者研修（旧ヘルパー2級）や、実務者研修（旧ヘルパー1級）をお持ちの方も一度ご相談ください♪ 資格取得支援もあるので、あなたのキャリアアップをサポートします！ ＼こんなあなたにピッタリ！／ ・特別養護老人ホームでの介護業務経験 ・有料老人ホームでの生活支援経験 ・グループホームでの認知症ケア経験 ・訪問介護での在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅での支援経験 ・接客、販売、飲食などのサービス業での経験 ・営業職の経験 ・地域に貢献したい方 ・日勤のみの働き方をしたい方 ・資格を活かして働きたい方

870-0850大分県大分市賀来西1丁目3番13号 医療法人福寿会　デイサービス風香 勤務地 〒870-0850 大分県大分市賀来西1丁目3番13号 【交通手段】 最寄り駅 賀来駅 アクセス JR久大本線賀来駅から徒歩3分

月給21万6000円～35万円 給与 月給 216,000円〜350,000円 ＜上記の詳細＞＜br＞ 基本給：166,000円～200,000円 給与に含まれる手当： ・資格手当：30,000円 ・役職手当：～100,000円（上限のみ反映） ・処遇改善手当：15,000円（本年度実績） （業績によって金額変動あり） ・送迎手当：5,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・子育て支援手当：5,000円/未就学児1人あたり ・通勤手当：25,000円/上限 ・昇給あり ・賞与：計3.5ヶ月/年2回（前年度実績あり） ☆リーダークラスになると 賞与の査定UPに加え、約50,000円月給UP！ →経験10～15年目で月給約35万円！ 試用期間：3ヶ月 （その間の雇用条件に変更はありません。） 試用・研修 試用・研修の有無：本文中に記載

シフト制 勤務時間 【勤務時間】 (1) 08:00～17:00 (2) 08:30～17:30 ※休憩60分 ※月平均残業時間：2～3時間 【休日・休暇】 シフト制 ・年間休日107日 ・年次有給休暇（法定通り） ※有給休暇は半日から取得可能！ ・年末年始休暇（31日～翌年3日） ・ 産休・育児休業（実績あり） ※復帰率100％です！ ・ 時短勤務制度（子どもが3歳になるまで） ・ 介護休業（実績あり） ・ 慶弔休暇（忌引き、結婚休暇）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 寮・社宅あり 制服貸与 ブランクOK 残業月20時間以内 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：

職種 介護職 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） └健康保険 └厚生年金 └雇用保険 └労災保険 ・看護専門職保険に法人負担で加入 （賠償責任保険・感染症見舞金） ・退職金制度（勤続7年以上） ・再雇用制度 ・マイカー通勤可（無料駐車場完備） ※大分市内の方は別途高速料金を支給 ・ユニフォーム支給 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種援助（全額負担） ・研修制度、資格取得支援 ・短時間勤務制度 ・入職奨励金（基本給の1ヶ月分） ・借り上げアパートあり └ワンルーム 2万円（正職のみ） ・慰労会 ・職員紹介制度 （1名/正社員5万支給、パート2万円支給） 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし

• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 寮・社宅あり