ビジネスコミュニティ事務局のマッチング業務

仕事内容 企業の成長を加速させる！ビジネスコミュニティSV（スーパーバイザー）募集 ★あなたのリーダーシップで、企業に新たな価値を。 FAST BPOは、コンタクトセンターの常識を覆し、企業の成長を支える「Value Call」を推進しています。今回募集するのは、私たちがBPOサービスを提供しているビジネスコミュニティ「COB（Connecting Our Business）」で、企業同士のベストな出会いを創出し、その成功を牽引する【SV（スーパーバイザー）】です。 ★COB（Connecting Our Business）とは？ サービスサイト [https://www.cob.community/](https://www.cob.community/) で詳細をご覧ください。COBは、多様な企業が繋がり、新たなビジネスチャンスを生み出すコミュニティです。このコミュニティを活性化させ、会員企業の課題解決と成長をサポートするのが、私たちのミッションです。 【SVに求める役割と期待】 単なるマッチング業務の管理だけでなく、コミュニティ全体の活性化と会員企業の成長を牽引するリーダーとして活躍していただきたいと考えています。 ★あなたの経験が、企業の未来を創る 「企業の架け橋となるマッチングコーディネーター」として、企業が抱える課題を深くヒアリングし、最適なパートナー企業を繋ぎます。単なる仲介ではなく、企業同士のベストな出会いを創出し、ビジネスの成功を後押しする重要な役割です。 【具体的な仕事内容（担当範囲：②〜④）】 1. 営業担当が新規企業を開拓 * 課題を持っている、課題を解決できる企業を営業チームが見つけてきます。 2. 企業の課題やニーズをヒアリング（ここからがあなたの腕の見せ所！） * 事務局の顔として、企業の悩みを丁寧にヒアリングします。 * 「採用を強化したい」「システムを導入したい」など、企業ごとの課題を深く把握し、最適な解決策の方向性を探ります。 * 高いヒアリング能力（経営コンサルタントや中小企業診断士、経営者などのご経験があれば尚歓迎！）で、潜在的なニーズを引き出します。 3. ニーズに合う企業を紹介（戦略的マッチング業務） * ヒアリング内容をもとに、課題を解決できる最適な企業を選定し、提案します。 * 複数の業種や業界に関する幅広いビジネス知識が活かせます。 * （例）「人材採用強化」企業には採用代行サービス、「システム開発依頼」企業にはIT企業、といった最適なマッチング。 4. 商談日程の調整 * 両社のスケジュールを確認し、オンライン・対面含め、円滑に商談が進むよう最適な環境をセッティングします。 5. ビジネスの加速をサポート！ * 企業同士の商談が成功し、新たなビジネスが生まれる瞬間に立ち会える、大きな達成感のある仕事です！ ★ 未経験からSVへ、着実にキャリアアップできる環境 ご安心ください、いきなりすべてをお任せするわけではありません。 1. 業務習得からスタート！ * 研修を通じて、マッチング業務の流れやヒアリングのコツをイチから学びます。 * OJTで先輩がしっかりサポートし、実務を通じてスキルを身につけられます。 2. 経験を積んだ後、リーダーへステップアップ！ * チームの中心メンバーとして、業務をリード。メンバーのサポートやマッチング精度向上のための改善提案なども担当します。 3. 最終的にはSV（スーパーバイザー）として活躍！ * チーム全体をまとめ、業務の改善や効率化の推進、メンバー育成などを担当します。 もちろん、慣れるまでは現SVがしっかりフォローしますので、ご安心ください。 ★この仕事の魅力 1. 企業の成長を直接サポートできる大きなやりがい 「良いパートナー企業と出会えたおかげで、ビジネスが成長した！」「適切な企業を紹介してくれて、本当に助かった！」そんな感謝の言葉が、あなたの大きな達成感に繋がります。 2. 充実の研修制度と安心のサポート体制 業務の流れをイチから学べる研修やOJT制度、SVによる丁寧な指導で、未経験からでも着実にプロとして成長できます。 3. 明確なキャリアパスと豊富なチャンス 経験を積むことで、リーダー、そしてSV（スーパーバイザー）へとステップアップが可能。「ただの事務作業」ではなく、ビジネスの核心に携わり、課題解決を担える仕事です。 「やってみたい」という気持ちがあれば大歓迎です！ 企業の未来を、私たちと一緒に創っていきませんか？ あなたのご応募、心よりお待ちしています！

求めている人材 ★求める人物像 * 代表の信頼できる右腕として、エスカレーション対応や社内外の連絡ハブ役を担える方 * 初対面の人とも臆することなく、円滑にコミュニケーションが取れる方 * もっと成長したい、新しい挑戦をしたい、自分のアイデアを形にしたいという強い意欲がある方 * マネジメント経験がある女性、またはサーバントリーダーシップを発揮できる男性の方（いずれも歓迎） 【こんな方はNGです】 * 狭量な方、短気な方

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内） 電子タバコのみ

東京都世田谷区松原3-40-7　パインフィールドビルディング302 FASTBPO株式会社　下高井戸事務所 【交通手段】 交通・アクセス 京王線下高井戸駅から徒歩3分、世田谷線下高井戸駅から徒歩3分

月給30万円～40万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万円 〜 33万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※月給には固定残業代（30時間分／70,000円）を含みます。 ※30時間を超える残業が発生した場合は、別途残業代を支給します。 ※試用期間中も同条件です。 【給与例】 給与例 ・入社1年目（未経験） 月給300,000円 年収3,600,000円 固定残業30h含む／賞与なし ・入社2年目（リーダー） 月給330,000円 年収4,200,000円 固定残業30h＋業績賞与あり ・入社3年目（マネージャー） 月給400,000円 年収5,500,000円 管理職手当・役職手当含む

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり9時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• ストックオプションあり
• 中途入社50％以上
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 完全週休2日制
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• ノルマなし