ハウスメーカーのFC加盟店を開拓する法人営業

仕事内容 【 収入 】 【 休日 】 【 自己実現 】 どれも妥協せずに すべて大切にできます！！ ✿仕事内容 全国の工務店を訪問し、 大手ハウスメーカーの フランチャイズ加盟を 提案する法人営業職です。 最初は、関西エリアの工務店を 中心に訪問しますが 将来的には、全国に出張もありますので 広い視野で仕事が出来ます！ FC加盟により工務店はハウスメーカーの 「規格住宅」の販売・施工が可能になり、 売上向上や知名度アップにも繋がります。 ✿住宅業界未経験OK 導入研修で基礎から学べる環境です！ 住宅に関する知識がゼロの方でも、 専門の講師が丁寧にレクチャーするので 安心してチャレンジできますよ。 もちろん営業経験者や、新規開拓営業の 経験がある方は大歓迎です！ ■………………………………………□ 【収入】月給30万円＋賞与あり □………………………………………■ さらに、年4回昇給のチャンスもあります！ 3ヶ月ごとに明確な基準で評価✨ 商談件数や契約の獲得数といった 具体的な指標があるので、 自分の成長が数字として見えます。 例えば、入社1年目で2回昇給し、 月給が7万円ほどアップした先輩も◎ ■………………………………………□ 【休日】ワークライフバランス充実 □………………………………………■ ⭐土日祝休み ⭐年休122日＋計画年休5日 ⭐残業月10h程度 メリハリ抜群の職場環境です！ また、大型連休の延長を奨励中！ 長期休暇や土日の前後の有休消化を 全社的に推奨しています！ 24年12月～25年1月の休暇は なんと22連休を取得しました✨ ■…………………………………………□ 【自己実現】正当評価で認めれる存在に □…………………………………………■ 評価の面談は 「上司と長時間かけて細かく話し合う」 というスタイルではなく、 ”シンプルに成果を確認して進める”ので、 負担が少ないのも魅力です。 目標と達成までのアプローチを 具体的に話し合える場です。 ・何をしたらいいか分からない ・何を評価されているのか不透明 そんなモヤモヤ感を抱えることなく 簡潔に確かな相談ができます！ ＞＞＞ 売上が悪いときは・・・ ＜＜＜ 営業成績が収入に直接反映されるため、 『今月は売上が悪いから給料が減る…』 という心配もありません！ 単月のインセンティブがなくても、 3ヶ月ごとの昇給による固定給UP＋賞与で しっかり安定した収入を得られますよ◎ ＞＞＞ ダラダラ残業風土なし ＜＜＜ 先輩が残っているから、帰りずらい・・・。 そんな心配もありません！ 困ったときはお互い助け合いますが 意味のない残業や たくさん残業することを美化する社風では 全くありません！ 効率的に時間意識・目的意識を持って 業務時間内に簡潔する働き方をしています。 ✅好きな営業の仕事を続けたい ✅住宅業界にチャレンジしたい ✅成長を続けたい ✅プライベート時間と両立したい そんな”あなたにピッタリ”です✨ ぜひ、応募をお待ちしております！

求めている人材 【必須】 ⭐法人営業の経験 (業界・分野・年数など不問) 【大歓迎】 ⭐新規開拓営業の経験者 ⭐マーケティングの経験者 ／／ 住宅業界未経験もどんどん採用 ＼＼ ✅成果が正当に評価される環境を求める ✅インセンティブがある環境を求める ✅休日や大型連休がもっと欲しい ✅できるだけ残業せず働きたい ・・・そんなあなたにピッタリです！

職場環境 仕事もプライベートもどちらも大切にしたい。その為に、安定した収入を稼ぎたい方にピッタリ。仕事は仕事、休みは思いっきり楽しむ。そんなメリハリ抜群の働き方をしています。具体的な目標と正当な評価でちゃんと認められる社風です。住宅業界未経験の方もぜひ挑戦ください！

大阪府大阪市北区梅田1丁目1番3号　大阪駅前第3ビル20F 株式会社トップマークス　大阪 【交通手段】 交通・アクセス 東梅田駅から徒歩5分/梅田駅から徒歩7分＜駅チカ＞

月給30万円～67万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万2000円 〜 60万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万8000円 〜 7万円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 月給 30万円 〜 67万円 ※管理職に昇格後は固定給を昇給の上、 固定残業代の対象外となります。 ※固定残業代は40h分としていますが、 実際の残業時間は月10hほどです。 その場合でも固定残業代は全額支給！ 【 年収アップのチャンス多数！ 】 ＜年収400万円／入社3年・課長代理＞ 内訳：月給30万円＋賞与年2回 ＜年収600万円／入社5年目・課長＞ 内訳：月給46万円＋賞与年2回 ＜年収860万円／入社3年目・部長＞ 内訳：月給65万円＋賞与年2回 ※事業責任者に昇格すれば 年収1000万円も可能です！ 内訳：月給65万円＋手当など

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 勤務時間／9：00～18：00 ※残業は月10hほどです！ ★先輩が残業しているから…と 自分も残る必要はまったくなし！ ナンセンスな働き方とは無縁です。

休日休暇 ＜ 年間休日122日＋計画年休5日 ＞ ■週休2日制（土日祝休み） ※会社カレンダーによる 土曜出勤が年に数回あります 【 年3回の長期休暇あり！ 】 ■年末年始休暇：22連休 ■GW休暇：8連休 ■夏季休暇：9連休 （24年～25年1月の実績） 【 有給休暇の取得もしやすい 】 ・入社6ヵ月後に10日付与 ・法定通り、年5日以上必ず消化 ・取得理由の申告は不要！ 【 その他休暇制度も充実 】 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休業制度 ★産育休取得後の復帰実績多数！ 男性の育休取得実績もあり◎

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年4回 ・賞与年2回 ・交通費全額支給 ・業務用端末貸与（PC・スマホ・タブレット） ・資格取得支援制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中の雇用形態：契約社員 （本採用時に正社員となります）

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 通勤交通費全額支給
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 土日祝休み