【アプリ開発SE】某大手銀行インターネットバンキング開発案件/前職年収保証! その他IT

企業名 株式会社エーエスエル 求人名 【アプリ開発SE】某大手銀行インターネットバンキング開発案件/前職年収保証！ 仕事の内容 社員満足度94％・定着率91％！WLB◎で働きやすさに定評のある当社において某大手銀行のインターネットバンキングアプリの開発案件をご担当いただきます。 開発手法はSAFeを採用 使用言語 Kotlin、Swift、TypeScript 言語(DB) Kotlin(Android)、Swift(iOS)、TypeScript(BFF) 利用環境(インフラ) AWS 開発手法 アジャイル 募集職種 【アプリ開発SE】某大手銀行インターネットバンキング開発案件/前職年収保証！

必要な経験・能力等 【必須】 ■Kotlin(Android)、Swift(iOS)、TypeScript(BFF）を用いた開発経験 ★当社はエンジニア出身の社長の元、働きやすい環境の整備に力を入れており、定着率は91%。リファラル採用を中心に多くのエンジニアにご入社いただいてます(9年間で約400人)。更に採用を強化したいと考えエージェント経由で募集開始しました！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 エンジニアは450名ほど。 ※開発が約半数、インフラ系が37%、PMOやRPAエンジニアも在籍しています

東京都港区浜松町2丁目4番1号世界貿易センタービルディング南館26階 株式会社エーエスエル 予定勤務地 東京都港区、東京都23区内 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 港区 浜松町2丁目4番1号 世界貿易センタービルディング南館 26階 最寄駅：JR 山手線 浜松町駅 徒歩4分、JR 京浜東北線 浜松町駅 徒歩4分、都営地下鉄 都営浅草線 大門駅 徒歩6分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地② 事業所名：プロジェクト先による 所在地：東京都 23区内 最寄駅： 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：※23区他の東京、神奈川、埼玉、千葉への派遣可能性あり 転勤：無

月給30万円～70万円 想定年収 435万円～1,015万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～￥700,000 基本給￥270,000～￥670,000 諸手当￥30,000～￥30,000を含む/月 ■賞与実績:年3回(6月・12月・3月※期末賞与) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（） 有給休暇：有（～20日）（※1時間単位での取得可能）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：■資格取得報酬金制度 ■出産育児支援制度 ■確定拠出年金401K導入 ■企業年金・退職金

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■WEB/オープン系アプリケーション設計・開発 ■各種インフラ設計・構築 ■ノンプログラミング開発 ■コンサルティングサービス（PMO） 設立：1980年08月 代表者：代表取締役社長 平出 浩太郎 従業員数：500人 平均年齢：34.0歳 資本金：30百万円 株式公開：非公開 主な株主：株式会社SI&C 100.0％ 本社所在地：〒105-5126 東京都港区 浜松町２丁目４番１号 世界貿易センタービルディング南館２６階 本社以外の事業所：仙台支店：宮城県仙台市青葉区一番町1-8-10 京成壱番町ビル 関連会社：■株式会社SI&C その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】 ■理念は「エンジニアファーストな会社である」ということ。社内全体でフラットな、相談をしやすい雰囲気をつくるために、不要な管理職は設置しておりません。また、何か困ったときにだけ記載するようになっている週報は、役員や社長にも共有されるようになっており、全員が自由に、思うことを書けるようにしています。エンジニアをケアし、孤立させないこと。エンジニア第一と掲げるだけでなく、営業や役員・社長全員でこの理念を貫けるよう取り組んでいます。 ■案件が終了したタイミングでは、”次はどんな案件に挑戦していきたいか”など、システム部部長または副部長がヒアリングをおこなっています。 ■どのようなスキルが身についたか、またお客様からの評価や勤怠面などを評価の主軸に置いています。 【面接について】お互いの理解を深める場としてカジュアルな形式で行っておりますので、気兼ねなくお越し下さい。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み
• 服装自由