買取専門店の店舗開発(エリアマネージャー候補)

仕事内容 ＼14年連続で市場拡大している業界で 一緒に働きませんか／ 買取専門店の新規出店における 店舗開発職として、新たな店舗の立ち上げに 関わる幅広い業務をお任せします！ あなたの手で、地域に根差した店舗を生み出 し、当社の成長を加速させる重要な ポジションです♪ 《関西第一弾として京都市山科区にて 新店舗出店予定！》 ✅未経験の方にもしっかりサポート 致します。 ぜひご応募お待ちしております。 ▶業務概要 ～～物件情報の収集・発掘～～ ・新店舗検討地において、条件が合致する 物件情報（ロードサイド、駅前など）を 不動産会社などから収集します。 ～～候補物件の現地調査・分析～～ ・収集した物件に対し、周辺の競合店、 人通り、視認性、交通量、駐車場、 公共交通機関 からのアクセスなどを 現地で調査し、出店候補地としての 適性を分析します。 ～～提案・交渉サポート～～ ・物件調査の結果を基に、物件のメリット・ デメリット、商圏特性などを分かりやすく 説明し、社内にて出店計画を検討します。 ・決定後、物件契約に向けた交渉や条件調整 ～～契約関連業務～～ ・選定した物件の賃貸借契約書の内容確認 ・条件調整サポート、契約締結までの手続き ～～店舗オープンまでの調整・進行管理～～ ・設計・施工業者、看板業者など、 店舗オープンに 関わる各種業者との 連携・調整を行います。 ・内装工事の進捗確認や、開店に必要な 許認可取得に向けたサポートも 担当頂きます。 ・オープンまでのスケジュール管理を行い、 円滑な開店を支援します。 ☆★その他★☆ 店舗運営にも携わって頂きます。 ・スタッフ育成 ・シフト管理 ・買取業務 iPhone・iPad・アンドロイド・ switchなどの修理 ・接客対応（商品の査定やスマホ故障診断） ※接客中も立ち仕事ではありません。 ・バッテリー交換や画面割れなどの修理 ・出張買取/催事出展 ・電話対応 ・その他店舗内業務 ▶スケジュールイメージ 入社後は本社(福岡県北九州市)にて 約1カ月の研修を行って頂きます。 ━─━─━─━─━─ 9月中：福岡県北九州市にて研修 10月： 新店舗のオープン準備 店舗開発 11月：京都市山科区店舗オープン ━─━─━─━─━─ ▶働く魅力： ・初年度から年商500万以上の実績！ 月給+インセンティブで平均月収 50万円以上も可能です。 ・明確なインセンティブ制度で実績に 応じたインセンティブを還元して います。 ・業界急成長中、キャリアアップの チャンスは多数ございます！！ ・ゼロから店舗を立ち上げる達成感を 味わえます♪ ・物件調査から開店まで、幅広い業務に 携わることで 専門知識とスキルが 身につきます。 会社の経営陣と密に連携し、 事業成功を共に目指すやりがい◎◎ 成長戦略を支える重要なポジションです！！ *★*―――当社について―――*★* 当社は京都を拠点に全国各地で事業展開する ベンチャービルダーNEXT GROUP （Next Group Holdings株式会社）の一員 です。 グループビジョンである HUNDRED COMPANIES（100社設立） を達成すべく、新たな技術や発想を 理解し、革新性や創造性を強みに 新興市場に挑戦することで、 社会の平和と繁栄に寄与することを 目的としています。 ―――――――――――――――― （変更の範囲）会社が定める業務

求めている人材 ＜応募資格/応募条件＞ ・普通自動車運転免許（AT 限定可） ＼未経験の方もご応募お待ちしております／ ▶歓迎条件： ┗┗下記いずれかのご経験の方歓迎┛┛ ・不動産業界での業務経験 ・業種を問わず新規店舗の出店に携わった経験 ・市場調査・データ分析の経験 ・リユース業界・スマホ修理業界での経験がある方

職場環境 （変更の範囲）会社が定める勤務地 喫煙所：喫煙所あり（屋内）

600-8216京都府京都市下京区東塩小路町614番地　関電不動産京都ビル２階 GZキャピタル株式会社 【交通手段】 交通・アクセス JR京都駅から徒歩５分

月給25万円～40万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万2000円 〜 32万3000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8000円 〜 7万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年 1 回 (人事考課による） ■賞与：年 2 回 (会社業績、人事考課による） ■店舗目標達成でインセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【給与例】 給与例 ・450万円/29歳 3年目 ・480万円/31歳 1年目 ・600万円/52歳 2年目 ※インセンティブ含む

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間：9:00～18:00 ※休憩時間60分 ＜その他就業時間補足＞ 平均残業時間：月 10 時間程度 ※店舗オープン後は、シフト制など変更が生じる可能性あり

休日休暇 週休2日制 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ※店舗オープン後は、変更が生じる可能性あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定に基づき支給 社会保険：社会保険完備

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内