コンクリートの品質管理

仕事内容 ―――――――――――――――― ★学歴・経験不問！6割が中途入社！ ★未経験で始めた社員多数活躍中！ ★賞与年3回(前年度実績) ★腰を据えて安定して活躍可能！ ★平均勤続年数11年(24年度実績) ―――――――――――――――― 【仕事内容】 河川や道路の側溝に使うコンクリートやブロックを製造している会社の品質管理部にて コンクリート二次製品の製造管理業務を行っていただきます。 ■具体的にはー ・テストピースの作成 ・完成した製品の外観・サイズ等の検査 ・書類作成(品質管理関連) ・関係機関への届出 ・新製品の開発、実験、付随する業務など 生コンの管理や、道路側溝などの製品の寸法チェック、 機械を使った強度のチェック作業、 目視でのひび割れ・欠けなどのチェック作業などの業務です。 慣れればすぐに覚えられるので、慌てず順番に覚えてください！ ■まず初めはー コンクリートに関する基礎勉強を行いながら進めます。 素材の混合する割合・硬さなど、一から教えますので安心してください！ その後、製品の寸法に間違いがないか、 外観に傷がないかの検査をしてもらいます。 ■他にもー 生コンプラントの保守点検作業も行ってもらいます。 慣れてきたら、清掃作業や、メンテナンス作業もお任せします。 道路の側溝や縁石ブロックなど当社の製品は街のあちこちにあります！ 景気に左右されず、仕事は安定しています！ 【会社概要】 昭和25年設立の安定企業です。 U字溝やブロックなどのコンクリート２次製品の製造・販売を行っています。 業界でもトップクラスのコストダウンを実現するなど、 モノづくりにこだわりを持ち、高品質な製品の製造を行っています。 東海地区だけではなく、関東＆関西方面からも現在ニーズが高まっており、 順調に営業エリアを拡大し、売り上げを伸ばしています！ ◆各種インフラの整備や、環境保全を目的とした製品の開発、またご提案を行っています。 三重工場は特に環境対策に力を入れており、騒音・粉塵・水質の保全やリサイクル製品等の取り組みも多く行っています。 ◆取り扱う製品の品質については、品質検査機関からJIS管理で日本トップの評価を頂いております。 業界トップクラスの工場と製造ラインを有し、どこにも負けない品質と生産性、そして価格でリードし続ける企業です。 配属部署は、現在4名体制で取り組んでいます。 わからないことがあったらいつでも相談してください。 ◆経営層も常に品質管理の業務改善に力を入れております。 会社全体で考える環境が、高い品質の維持に繋がっています。 また、生産性効率を上げるため、自動化設備を各所に導入しています。 経験・知識は、日常業務の積み上げや、 書籍での勉強、先輩からの教育で身に着けられるため、 不安になることはありません。 風通しがよく、改善して欲しいことを要望すれば動いてくれる会社です！

求めている人材 ※40歳以下 (長期勤続におけるキャリア形成を図るため) ※要普通自動車免許 ◆コンクリート技士・品質管理責任者の資格をお持ちの方歓迎！ これから取得したい方は資格講座と受験(1回)を会社負担で受講する事が可能です。 また、合格したら資格手当を支給します！ 学歴・経験不問！ ◆未経験で始めた社員も多数活躍中！ ◆業界問わず、製造経験のある方歓迎！ ◆第二新卒も大歓迎！ ◆コンクリート技士・コンクリート主任技士、歓迎！ ◆フォークリフト運転技能者、歓迎！ ※今回はエンジニアの募集はございません。 建築関係の方など、同じ業界からの転職はもちろん、未経験の方も半分以上在籍しています！ 教える体制はバッチリなので、ぜひお気軽にお問い合わせください！ 地元で正社員として働きたい方、 腰を据えて働きたい方、 休みも大切にしながらメリハリ持って働きたい方大歓迎！ 年齢の条件と理由：あり（40歳以下・例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成のため）

職場環境 道路の側溝や縁石ブロックなど当社の製品は街のあちこちにあります！ 景気に左右されず、仕事は安定しています。 約6割が中途入社で活躍中！ 事業の拡大、会社の更なる成長のため人材育成にも力を注ぐべく、新しい仲間を募集します。

三重県いなべ市西野尻駅 松岡コンクリート工業株式会社 三重工場 【交通手段】 交通・アクセス 【詳細住所】三重県いなべ市北勢町京ケ野新田351（西野尻駅から車で7分＊車通勤OK）

月給27万円～35万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万円 〜 26万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万円（固定残業時間：1ヶ月あたり33時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 入社3年目スタッフ/32歳 年収480万円 （月給35万円＋賞与） 早い人は、3～4年で主任や係長に昇進が可能！ その後も課長・部長など、意欲と成長に応じてキャリアアップを目指せます！

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8：00〜17：00(休憩60分) ※残業1日2時間程度 (平均退社時間19時～20時) ※36協定における特別条項あり

休日休暇 週休2日制 （日祝＋土曜日は月2〜4回ほどお休み) 年末年始(7日) GW お盆(6日) 他会社カレンダー 年間有給10日〜20日 (下限日数は入社半年後の付与日数) 年間休日115日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり ・賞与年3回 (前年度実績4・6・12月） ※4月は決算賞与、個人評価、業績による ・車通勤可 ・交通費規定支給 (月額支給上限 2万8000円) ・財形貯蓄制度有 ・退職金制度有 ・その他各種手当 (配偶者手当1万、子1人につき 2000円※2人目まで) ・会社指定資格取得で資格手当あり ・屋内全面禁煙

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎