経理事務スタッフさん

仕事内容 経理の仕事、選ぶときに“フィット感”って考えたことありますか？ お給料も大切。 やりがいのある仕事内容ももちろん大切。 でも実は、それだけじゃ続かないこともあるんです。 職場の雰囲気、上司との距離感、チームとの関係性、そして「どんなふうに評価されるのか」—— “会社文化とのフィット感”が合っていてこそ、毎日の時間が引っかかりなく過ぎていく。 （学生時代から何年も続いて連絡を取り合う友達みたいな感じです） そんな職場の探し方も、あっていいと思いませんか？ もし「自分に合った職場探し」を真剣にお考えなら 当社の文化をお伝えいたしますので、ぜひ読んで頂けたら嬉しいです。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 【東海環境株式会社はちょっと珍しい企業文化の会社です】 ◆「経理＝静かにこなす仕事」…そのイメージ、変わるかもしれません 「こうした方がもっと効率いいのに、、、」 「ここ、ずっと気になってたけど、誰も言わない、、、」 そんな風に思ったこと、これまでにありませんでしたか？ でも、現実には「余計なこと言わずにやってくれればいい」な無言の圧を感じたり、 提案しても聞いてくれていない空気感に、少しずつ言わなくなってしまった—— そんな経験がある方こそ、当社の環境はしっくりくるはずです。 ◆「こうしたい」を、きちんと受け止めます。 私たちは、経理の役割を「与えられた数字を整える人」とは思っていません。 むしろ、現場を一番近くで見ている存在だからこそ、「気づき」を発信してほしいと考えています。 でも、それは“口を出す”ということではありません。 「こうした方がいいと思うんですが、どうでしょう？」 と対話から始まる提案を大事にしています。 何かを変えたいとき、意見を出したいとき。 その気持ちがちゃんと届くし、一緒に考えてもらえる ——そんなやり取りは毎日、上司部下関係なく当たり前に行っています ◆昇給交渉が簡単にできるって、信じられますか？ これまでの職場で、「私の評価って何を見られてるか分からない」と感じていたなら、 当社の仕組みは、ちょっと新鮮かもしれません。 東海環境株式会社では、会社や上司が一方的に“評価してくる”ことはありません。 代わりに、あなた自身が「ここまでやった」「これをできるようになった」「こんなことに挑戦したい」—— そういった希望や実績を、自分から伝えてもらうスタイルです。 「こんな目標を立てて、これを達成したら昇給してもらいたいです」と、 自分でルールを決めて交渉することも、いつでも大歓迎です。 （上司もそんな進言をニコニコして待っています） 前向きな人が、きちんと報われる人事評価を全ての社員に約束しています。 あなたが「こうしたい」と言えば、まず聞く人がいる。 「これをやり遂げたい」と思えば、周囲が応援してくれる。 その空気があるからこそ、自分らしいペースで毎日楽しく業務ができるんです。 ◆でも、ちゃんと「一人じゃない」安心感もあります 当社の経理チームは、「コツコツ型 × コミュニケーション型」の絶妙なバランスです。 数字と向き合いながらも、誰かと協力することを大切にしています。 現在は2名体制で、今後は3名体制になります。 各自が得意分野を持ち寄り、業務を分担して進めています。 経理という仕事は「正解」が決まっていることが多いからこそ、チーム全体で力の足し算ではなく掛け算でゴールにたどり着きます。 ひとりで抱え込まず、でも手を抜かず。 そんな働き方が自然とできるチームです。 ◆「怒らない」「叱らない」上司って、今まで出会ったことがありますか？ 職場の雰囲気や上司との関係性。これは、いくら給与が高くても譲れない条件だという人も多いはずです。 私たちの会社では、アンガーマネジメント（感情のコントロール）を取り入れています。 怒らないのはもちろん、叱ることもしない。これを本気でやっています。 たとえば、ケアレスミスをした社員が「叱ってもらわないと不安です」と言ったこともありました。 でも、私たちは叱りません。 その代わりに「どうすれば次に活かせるか」を一緒に考える ——そんな一人一人をリスペクトする、“対話の文化”が根付いています。 人を責める時間があるなら、次に進む方法を一緒に見つける。 それが、当社の当たり前です。 ◆「フィットする職場」それが、東海環境株式会社にあります もしこの求人を読んで、「この職場がちょっと気になる」と思っていただけましたら、 きっとそれは、私たちの働き方と、あなたの価値観に通じる何かがあったからです。 数字と向き合いながらも、人と通じ合える職場。 経理という専門性を、数字の作業で終わらせず、 一緒に「なりたい自分」を目指していきませんか？ お会いできることを心よりお待ちしています。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* ＜業務内容について＞ 経理チームのメンバーとして、当社及びグループ会社の経理業務をご担当頂きます ◇仕訳・データ入力 ◇書類管理・ファイリング ◇支払い・入金消込管理 ◇経費精算の確認 ◇給与・社会保険手続き補助 入社当初はまず職場環境に慣れて頂きながら、一般的な経理業務に携わっていただきます ※私たちも既存の経理の仕組みがBESTとは考えていませんので、前職などのご経験で取り入れたいことがありましたら、いつでもご意見頂ける環境です 【将来的な業務領域】 あくまでも予定ではありますが、現存の業務では下記のような役割もあります 当社のお仕事に慣れて頂く段階で、「携わりたいこと」も見えてるくと思います。 その際も一緒に対話しながら業務内容の構築をいたします。 ◇グループ会社（複数社）の月次・年次決算業務 ◇連結決算対応（未経験OK／入社後に学べます） ◇税理士・社労士との連携業務 ◇経営層向けの資料作成・財務分析レポート ◇会計システムの運用見直し・導入支援 など 経験や志向に応じて、業務改善提案やチームマネジメントといった上流工程にも携わっていただけます。

求めている人材 ◇経理業務または会計業務の実務経験をお持ちの方 （1年以上目安／業界不問） ◇会計ソフトを使った仕訳・帳簿入力の経験 ◇Excelの基本操作（VLOOKUP・IFなど）が可能な方 ※決算業務や税務知識がある方もお待ちしています 【下記内容のご理解をお願いいたします】 最初の一年間（目安）は研修期間として下記事務所での業務となります （終了後に本社「大阪府八尾市西高安町3丁目7」での勤務が開始いたします） 研修時の事務所 【大阪府大阪市中央区東高麗橋４−３ 地下鉄堺筋線/京阪本線「北浜」駅から徒歩7分】

大阪府八尾市西高安町３丁目７番地 東海環境株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 近鉄大阪線「河内山本」駅から車で9分/近鉄大阪線「近鉄八尾」駅から車で16分

月給25万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■給与・待遇について（できる限り明確にご説明します） 当社では、経験・スキル・前職水準を考慮し、できるだけ納得感のある給与設定を行っています そのため、面接時に希望給与額をお伺いしています ご自身の経験や実績をもとに、適切な条件でお話ができればと考えています ◇月給：250,000円～（想定スタート額） ■基本給：240,000円～ ■固定残業代：10,000円（5時間分として支給） ※月5時間を超える残業が発生した場合は、その分を【別途全額支給】いたします ■賞与・昇給について ■賞与：年1回（会社の業績および個人評価に基づいて支給） ■昇給制度：あり（実績と目標達成状況をもとに、上長との面談にて決定） 評価は数値や具体的成果に基づいて行われるため、客観性・納得性の高い運用を重視しています 「目標を達成すれば報われる」評価体制をご用意しています 「給与が曖昧なまま入社してしまう」ことがないよう ご希望を丁寧に伺いながら、すり合わせを行いますのでご安心ください 【給与例】 給与例 ■初年度想定年収：325万円～ こちらは、月給および賞与の基本支給実績をもとにした参考値となります 実際の年収は、ご経験・スキル・前職実績・担当業務範囲などを加味した上で決定いたします また、業務の習熟度や改善提案・業務への主体的関与など、初年度内でも評価対象となる要素が多くあります そのため、年収は一律ではなく、面談時に個別にご相談しながら調整させていただいております

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ■勤務時間について 所定労働時間：9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ■残業について 月平均残業時間：10時間未満 ◇繁忙期を除き、基本的には定時での業務終了を想定しています ◇残業が発生する場合も、業務量や進行状況に応じてチーム内で調整し、過度な負担がかからないよう管理しています

休日休暇 ■勤務日・休日について 就業曜日：月曜日〜金曜日（週5日勤務） 休日：土曜・日曜・祝日（完全週休2日制） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■産休育休制度 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■連休取得について ・個人の予定に応じて、5日以上の連続休暇の取得も調整可能です ・業務調整のため、事前に申請を行っていただければ柔軟に対応しています

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇福利厚生について ■社会保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■介護保険 ■資格取得支援制度 ■健康診断 ■社用携帯貸与 ■ウォーターサーバーあり ■コーヒーメーカーあり ■オフィス常備お菓子あり

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