トンネル工事の施工管理(大阪府 東大阪市)

仕事内容 ☆★ここがポイント★☆ ✅ 未経験でも 1年目から年収550万円以上が可能 だから頑張れる ✅ 資格取得の費用はすべて会社が負担。スキルアップを全力サポート ✅ 年末年始・夏・GWにはしっかり長期休暇あり。プライベートも大事にできる ✅ 寮・社宅完備、食事手当もあり。生活面のサポートもバッチリ 私たちは、洪水対策など暮らしを守るトンネル工事を手がけています。 今回募集しているのは「施工管理」の仕事。といっても、最初から難しいことをやるわけじゃないので安心してくださいね。 ■どんな仕事？ 1）安全管理：みんなが安心して働けるよう、作業前に危険ポイントをチェックしたり、作業の段取りや重機の動きを共有します。 2）品質管理：トンネルは一度つくると簡単にやり直せません。だからこそ、小さなことでも相談・報告をしっかり行います。 3）工程・コスト管理：予定を職人さんや元請さんと共有し、トラブルがあれば一緒に解決していきます。 ■未経験でも大丈夫 入社して3ヶ月は、まず資格取得のための講習、特別教育からスタート。費用はすべて会社持ちです。資格を取ったら、いよいよ現場デビュー！ 実際、今働いている20代社員も「昔は施工管理なんて考えてなかった」という人がほとんど。それでも「やってみたら面白いし、成長できる」と話してくれています。 ■頑張りをちゃんと見てくれる会社です 「頑張っているのに見てもらえない」なんてことはありません。 10分野・40項目の評価制度で、自己評価と上司のフィードバックをすり合わせます。自分の成長や次の目標がちゃんと見える仕組みです。 人の役に立つ仕事がしたい、地域を守りたい、手に職をつけたい。そんなあなたを全力で応援します。私たちと一緒に、地域を支える誇れる仕事をしませんか？

求めている人材 ●必須条件 普通自動車運転免許（MTなら更に良い） ●活躍できる人物像（現役の若手施工管理者に聞きました） １）成長意欲がまぁまぁある人 ２）聞くコミュニケーションが取れる人（話すのは少々うまくなくてもいい） ３）大きい声で話せるといいかも。現場では設備や重機が動くから ４）オンオフの切り替えができる人 ５）上手くいかないこともあると考えられる人 ６）自分たちは周りに動いてもらう立場と考えられる人 ７）なんだかんだ、挨拶ちゃんと出来るのは大事です ８）目標達成（工事の完了）に向けてルールを守って働ける人 ※彼らによると「全部じゃなくていいので、２つくらいクリアできていたらイケる！」とのことです ●上手くいかない人物像 １）自分勝手な人 ２）思い込みが強い人 ３）挨拶できない人 ４）自己主張の強い人 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法） 例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 若手もベテランも、それぞれの持ち味を発揮しています 仕事の特性上、未経験スタートが普通です 建設系学部出身者も在籍していますが本人によれば「学校で学んだことだけではなく、プラスアルファが必要な場所」だそうです 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

578-0973大阪府東大阪市東鴻池町 吉田直土木株式会社(大阪府東大阪市工事事務所) 【交通手段】 交通・アクセス 鴻池新田駅 徒歩１５分

月給30万円～40万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 28万円 〜 38万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 ●月給内訳例 基本給：280,000円 時間外手当：80,000円 現場食事手当：20,000円 現場食事手当は社員の食事と健康をサポートしたいという、現場で働く人を想う気持ちから生まれました。 ※現場食事手当は現場配属後に支給開始です。 ●支給額の例 月収：35万円〜50万円（時間外手当、現場食事手当を含みます） 年収：550万円〜600万円（年２回の賞与を含みます） ※ご経験やスキルを考慮し決定します。 ※試用期間3カ月の間、待遇に変更はありません。 【給与例】 給与例 ●階層別の支給例 土木主任：入社5年目・35歳 / 700万円 工事長：入社10年目・40歳 / 800万円 所長：入社20年目・50歳 / 1200万円

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり200時間 標準的な勤務時間 ① 昼勤 始業 8：00 ～ 終業 17：00（休憩60分 実働8時間） ②夜勤 始業 18：00〜終業 27：00（休憩60分 実働8時間）

休日休暇 完全週休2日制 有給休暇：10日（入社６ヶ月経過後に付与します） 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考：年末年始・夏期・GWには1週間～10日間の大型連休が取得できます。 帰省する際の旅費は全額会社負担

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 退職金制度あり 社宅管理費（水光熱として）￥5,000/月 資格取得費用 会社全額負担 帰省旅費 全額会社負担 交通費全額支給

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：給与・勤務時間条件が異なる 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態：固定時間制 【勤務時間】 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 28万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態：固定時間制 【勤務時間】 総労働時間：1ヶ月あたり160時間

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 食費補助あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 家賃無料
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由