外資系ソフトウェア開発企業の人事

仕事内容 ＊‥‥＊‥‥ アピールポイント ‥‥＊‥‥＊ ⭐中国語・日本語・英語の3言語を 活かせる国際的な環境です！ ⭐人事の幅広い経験が活かせます ⭐グローバルな視点でキャリアアップ◎ ⭐2025年6月日本法人設立 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本国内の幅広い人事業務を統括します。 目標に沿った人事戦略の計画や採用活動、 従業員対応、パフォーマンス管理、 人事ポリシーの導入などが業務内容です。 ✅具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ビザ関連業務 └・在留資格認定証明書の申請 ・ビザの変更・延長 ・法令遵守と記録管理 ◆採用・オンボーディング └・採用活動全般 （募集、選考、面接、採用） ・求人原稿や広告の管理 ・新入社員のオリエンテーションや 書類手続き ◆従業員対応・法令遵守 └・経営陣と従業員の橋渡し ・法令順守 （労働基準法や男女雇用機会均等法など） ・外国人社員のビザ・スポンサー手続き ◆評価・報酬管理 └・人事評価制度とキャリア開発計画の導入 ・給与、福利厚生（社会保険、年金）、 年次昇給の管理 ◆研修・育成 └・スキルギャップの特定と 研修プログラムの企画 （リーダーシップ、法令遵守など） ・メンタリングや後継者育成の成長支援 ◆人事ポリシー・職場文化 └・人事ポリシーの策定・更新 （法令や企業価値に沿うもの） ・多様性と包括性を促進する環境の構築 ◆人事管理・報告業務 └・人事記録の管理とデータの正確性確保 ・報告書の作成 （離職率、採用指標、法令監査に関して） ☘ Cyberbot Japan株式会社について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は国際的な環境で事業展開しており、 多言語を駆使できる人材を重視しています！ 人事は採用から評価、研修、法令遵守まで 幅広い業務を通じ、社員一人ひとりの成長と 会社の持続的な発展を支えています♪ 特に、日本国内の人事業務に精通した方や、 ビザ関連・労務管理の経験をお持ちの方は、 その知識を存分に活かしていただける環境です◎ チームメンバーは互いを尊重し合い、 専門知識を共有しながら成長できる環境を 整えています◎国際的な視野を持ち、 自己成長を目指す方にとってやりがいのある 職場です★

求めている人材 ✅必須条件 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・人事経験5年以上 （日本での経験が望ましい） ・人事、ビジネスなど関連分野の学士号 ・日本語（N1）、中国語、英語に堪能 ※3カ国語でのコミュニケーションが 取れる方が望ましい。 ・日本の労働法、社会保険、給与や 外国人管理に精通している方 ✅歓迎条件 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・日本のビジネスマナーに精通している方 ・BIPO/ADP Japanなどの業務ソフトの知識 ・多文化環境での実務経験がある方 ⭐こんな方に向いています ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・グローバルな環境で専門性を活かしたい方 ・論理的思考力が高い方 ・多言語環境でのコミュニケーションを 楽しめる方 ・創造的で好奇心旺盛な方 ・変化の速い環境に柔軟に対応できる方 ・ビジネス志向で成果に喜びを感じる方 ・優れたコミュニケーション・プレゼン能力 ・Win-Winの精神を理解し重視する方 ・チームで協力しながら自発的に動ける方 ・目標志向・前向き・責任感がある方 ・思慮深く実行力がある方 ★*.───────────────.*★ 国際的な環境で あなたが培ってきた人事の経験を 活かして働いていただけます！ ★*.───────────────.*★

102-0093東京都千代田区平河町１丁目３－１４ＫＯＫＡビル６Ｆ Cyberbot　Japan株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 半蔵門駅から徒歩2分

月給45万円～55万円 給与詳細 基本給：月給 45万円 〜 55万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・賞与あり（業績による）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 ■勤務時間 10:00～19:00（休憩60分）

休日休暇 会社カレンダーによる

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費全額支給 ・有給あり

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 英語
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 駅近5分以内
• 中国語
• 第二新卒歓迎