国内シェアトップクラス。｢リール装置｣の機械設計エンジニア

仕事内容 ＼3D CADとオートCADを使える方注目／ リール装置の国内トップクラスシェア◎ 世界55ヵ国以上に展開する自社製品を 設計する、やりがいある仕事を！ ▶残業月15h＆定着率93％＆毎年昇給♪ ❖グッドデザイン賞9回受賞の実力企業❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 工場で使われる、ホースやコードを 自動で巻き取る“リール装置”の 品質管理をお任せします。 単なる図面作成ではなく 製品開発の全行程に関わるから… "自分の仕事"として誇りを持てる！ ｢仕様書通りの作業に飽きてきた｣ ｢自分の力をもっと試したい｣ ｢将来も安心できる職場が良い｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 定着率93％を実現する、働きやすさ♪ ─────────────────── ✅毎年必ず昇給＆賞与年2回＋決算賞与 ✅月平均残業時間15時間 ✅設計～製品化まで全行程に関与 ✅入社時点ではCAD操作スキルだけでOK ▶その他は入社後に丁寧に指導します ✅定着率93％！安心して長く働ける環境 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖三協リールってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 国内で売上シェアトップクラスを誇る 当社は、アメリカ、中国、ベルギー、 タイの5カ国にも拠点を持ち、 世界100ヶ国以上で私たちのリールが 使用されています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── ホースやコードを自動で巻き取る "リール装置"の開発・設計を担当。 自社製品なので企画・設計～完成まで 全工程に深く関われるのが魅力です。 …【仕事内容は大きく分けて4つ】… ①リール製品の開発・設計 ────────────────── ▨樹脂・板金・プレスなど多素材を扱い、 性能・コスト・デザインを考慮し設計。 ▶設計技術者として最上流から関われる！ ②製品性能評価・テスト ────────────────── ▨巻き取り速度・耐久性・安全性を評価。 ▨実験データを元に設計改善にも関与。 ▶机上でなく、現物に触れる設計です。 ③既存製品の改良・品質改善 ────────────────── ▨ユーザーの声や不具合に基づき改良。 ▶品質を追求できるのが自社開発の強み。 ④要素技術の研究開発 ────────────────── ▨バネ構造や巻き取り機構などの 要素技術を開発。 ▶新製品を支える技術検討を担えます。 …………【設備環境について】………… ✅図面設計ソフト ・ソリッドワークス(3Dキャド) ・オートキャド(オートキャド) ✅使用機器 ・恒温槽・3Dプリンター・3Dスキャナー ・電子負荷装置・画像寸法測定器 ・卓上旋盤・卓上グラインダー ────────────────── ……⭐働きやすさも抜群です⭐…… ────────────────── 昇給は毎年必ず実施。 賞与は年2回＋決算賞与も継続支給中。 週休2日制＆年間休日117日＋ 2026年からは125日へ拡大予定！ 育休・介護休も取得実績ありで ライフステージの変化にも柔軟に対応 できる会社です♪ ◇社会からも高い評価を受けています◇ ・2017年度に経済産業省より ｢地域未来牽引企業｣に選定。 ・過去に9回グッドデザイン賞を受賞。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回の募集は、3D CADと オートCADが使える方を対象に 育成前提で1名のみ採用予定です。 ご興味を持たれた方は、お早めに ご応募ください。

求めている人材 【必須条件】 機械設計職の実務経験者。 ※業界経験不問。 【使用ソフト】 ・ソリッドワークス(3Dキャド) ・オートキャド(オートキャド) 〈歓迎〉 ・新製品開発に挑戦したい方 ・特注製品開発に挑戦したい方 ・伝統ある会社で、国内だけでなく世界を相手に仕事をしたい方 〈優遇〉 ・リール製品や、自動車整備業界向けの製品設計経験者 ・製品企画の経験者 ・メーカー勤務経験者

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

263-0002千葉県千葉市稲毛区山王町279-5 株式会社三協リール 【交通手段】 交通・アクセス JR稲毛駅からバスで25分「長沼原町」バス停下車徒歩15分、JR四街道駅バスで7分 「ポリテクセンター千葉入口」バス停下車徒歩2分

月給25万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【手当】 ・役職手当（役職、リーダー/該当者） ・時間外手当（実費/法令通り） ・職務手当 ・通勤手当（交通費全額支給：月額上限50,000円/車通勤可） 【昇給】 ・年1回 【賞与】 ・定期賞与（0.8ヶ月×年2回） ・決算賞与（2005年以降連続支給） 【給与例】 給与例 【年収例】 ◇主任相当/350万円＋決算賞与 ◇係長相当/400万円＋決算賞与 ◇課長代理相当/500万円＋決算賞与 ◇課長相当/600万円＋決算賞与 ※経験・能力を考慮の上決定致します。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 8:30～17:30 （実働8時間）

休日休暇 ⭐週休2日制（土日） （1～2か月に1回程度土曜出勤有り） ⭐祝祭日 ⭐夏季休業 ⭐年末年始休業 ⭐慶弔 ⭐有給休暇 ※年間休日117日（2024年度） ※2026年6月より年間休日125日となります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・健康診断/年1回 ・退職金制度（401k） ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・社内外研修制度 ・資格取得支援制度 ・通信教育制度 ・社員旅行（2年に1回） ・社内イベント

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎