訪問介護の介護職員

仕事内容: 訪問介護事業所における介護業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を担当 ・後輩スタッフの育成 ・手順書などの書類作成 など 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般 （変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後）　内定先 （変更の範囲） 全事業所　※本人の希望を考慮の上配属

求める人材: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方

愛知県名古屋市中区上前津1-13-15 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ-ケアリッツ上前津 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 名城線、鶴舞線「上前津駅」から徒歩で5分 名城線「東別院駅」から徒歩で11分 鶴舞線「大須観音駅」から徒歩で15分 中央本線、鶴舞線「鶴舞駅」から徒歩で17分 名鉄名古屋本線「山王駅」から自転車で15分

月給26万円～29万5000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥260,000 〜 ￥295,000は1か月当たりの固定残業代￥37,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給】260,000円〜295,000円 【給与例】※ お持ちの資格により初任給が異なります 初任者研修修了 → 月給：260,000円以上 実務者研修修了 → 月給：265,000円以上　※資格手当（5,000円）含む 介護福祉士(登録証）保有 → 月給：275,000円以上 ※ 資格手当含む ・基本給：208,000円～ ・超過勤務手当：37,000円 ～（20時間分）※ 超過分は勤務実績に応じ別途支給 ・その他手当：15,000円～ ・土日出勤手当：月最大6,000円（別途支給） 給与改定年1回（4月） 賞与年2回（4月、10月） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

シフト制 勤務時間・曜日: 夜勤・早番・遅番なし！ 8:00～19:00の間でシフト制 休憩60分 勤務時間：8時間

休暇・休日: 年間休日：108日 ＋年間有給取得数平均8日の好環境♪ ◆完全週休2日制（曜日固定でのお休みとなります） ◆正月休暇（4日間）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給／年1回(4月) ※昇格試験に合格した場合は10月にも給与改定有り ・賞与／年2回(4月、10月) ※今までもしっかり賞与を支給しています。 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限3万円） ・資格手当(介護福祉士1万5千円) ・土日出勤手当(月最大6千円) ・正月手当(12/31～1/3に勤務した場合には、1日当たり3000円を支給 ※出勤は希望制) ・退職金制度 ・出産手当（5万円） ・電動自転車貸与 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助金制度 ・スタッフ紹介制度 ・私服勤務OK

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①この求人は株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ-ケアリッツ上前津の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ②企業名(勤務先名)：株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ-ケアリッツ上前津 勤務地：愛知県名古屋市中区上前津1-13-15 事業内容：医療福祉事業 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 260,000円 - 295,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 171時間

• 交通費支給