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正社員

キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー/35

株式会社Grandop

東京都渋谷区

月給25万円~41万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: キャリアアドバイザー(CA)、リクルーティングアドバイザー(RA)の業務をお任せします。 ※RAはCAの業務として成果が一定安定した上で、余力と希望があれば徐々に進めていきます。 ◼︎キャリアアドバイザー(CA) 求職者の転職活動を伴走するポジションです。オンライズのCAは「求職者の人生に寄り添い、一人ひとりに最適なキャリア」をサポートしています。 【仕事内容】 ・ヒアリング面談 ・求人企業紹介 ・応募企業への書類添削・推薦文作成 ・面接の日程調整 ・面接対策 ・面接終了後のフォロー ・進捗管理 ・内定獲得までのサポート ・内定承諾後の入社前サポート ◼︎リクルーティングアドバイザー(RA) 企業の成長戦略パートナーとして、経営課題に向き合いながら「人材」という視点で解決策を提案するポジションです。 【仕事内容】 ・企業への新規開拓 ・企業との商談 ・企業との定例mtg ・企業における社内告知 ・応募企業への推薦業務・面接調整・フィードバック回収 ・Fee交渉 【1日の流れ】 10:00 企業・求職者への連絡 11:00 ヒアリング面談1人目 12:00 面接対策1人目 13:00 お昼休憩 14:00 タスク処理(書類作成・企業連絡等) 15:00 ヒアリング面談2人目 16:00 求人提案 17:00 チームミーティング 18:00 面接対策2人目 19:00 仕事終わりの求職者の対応 ※面談(ミーティング含む)は1日5~7件ほど実施します。

求めている人材

求める人材: 20代、30代の方におすすめ! 若手の方が特に活躍できる求人です。 【必須条件】 ・学歴、職歴不問 ・キャリアアドバイザーとして頑張りたいという熱量 ・オンライズのビジョン/ミッション/バリューに共感できる方 ・成長意欲の高い方 【歓迎条件】 ・顧客折衝経験がある方 【人物面】 ・素直な方 ・行動力のある方 ・ベンチャーで圧倒的に成長したいという思いのある方 ・愚直に努力ができる、向上心の高い方 ・人のために動ける方 ・利益貢献と他者貢献のバランスが取れている方

勤務地

東京都渋谷区宇田川町渋谷ホームズ 株式会社オンライズ 勤務地: 〈勤務地〉 東京都渋谷区宇田川町渋谷ホームズ 自社内勤務 転勤の可能性:なし

給与

月給25万円~41万円 給与: <給与> 想定年収:300万円~500万円 月給:25万円~41万円 賞与回数:業績賞与 昨年度賞与実績:1ヶ月分 インセンティブ:あり 〈年収例〉 ◼︎給与・年収モデル 初年度想定年収:300万円〜450万円前後(基本給+査定昇給+インセンティブ含む) ・月給:25万円〜 ※固定残業代45時間分を含む(超過分は別途支給) ・査定昇給:年2回(半年に1度) └ 1回あたり約3万円の昇給実績あり ・インセンティブ:月額平均3〜5万円支給(実績ベース) ◼︎年収モデル例(未経験入社メンバー) ・入社1年目:年収約350~450万 ・入社2年目:年収約400~500万 〈補足情報〉

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:30時間以下

休日・休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:125日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 補足情報:・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・GW休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当 補足情報:・社会保険完備 ・交通費支給 ・健康診断 ・役職手当 ・服装自由(ネイル・髪色OK) ・社内イベント多数 ・毎月振り返り会実施 ・社員旅行あり ・Office premium frozen/オフィスグリコ(社食制度)導入 ・(フレックス制度準備中)

試用期間

試用期間なし

その他

その他: <選考に関して> カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 :あり <選考フロー> 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 適性検査 ↓ 最終面接 <補足情報> 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 250,000円 - 410,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image8月末までfeeUP !【両面型(CA/RA)】未経験大歓迎◎|20代が中心|求職者の可能性を引き出す転職支援をしませんか?Image
アピールポイント: ◼︎若手特化転職支援事業 20代・30代向けの転職支援を行っています。求職者のスキルや経歴だけでなく、内面的な価値観やキャリアビジョンを深掘りすることで、中長期的に活躍できる環境へと導くことを目指しています。 ◼︎キャリアコーチング事業 キャリアに悩む女性が自信を持ち、自分らしく働くためのサポートを行うサービスです。受講者の自己理解を深め、「転職軸の明確化」「スキルアップ」「キャリア選択肢の拡大」を支援し、希望者には転職サポートを提供します。 ◼︎IT人材フリーランス支援 ITエンジニアを中心としたフリーランス支援事業を展開し、案件紹介・キャリアサポート・スキルアップ支援を提供しています。単なる案件紹介にとどまらず、エンジニアが安心して活躍できるよう、長期的なキャリア形成を支援しています。 ◼︎生成AI研修事業 企業向けにAIを活用した業務効率化・スキルアップ研修を提供しています。特に、人材業界やスタートアップ企業向けに実践的なAI活用ノウハウを提供し、組織の生産性向上を支援します。 【本質的なキャリア支援】 ▼私たちの思い 代表の石渡は人材業界でキャリアを積む中で、求職者一人ひとりが持つ本来の可能性が埋もれている現状に強い問題意識を抱いてきました。 「どんな人でも、自分にしかできないことがある。それを見つけるためのサポートがしたい」という信念のもと、2021年にオンライズを設立。学歴や経歴にとらわれず、行動力や成長意欲を評価することで、誰もが自信を持って未来を切り拓ける社会を目指しています。 「誰かの人生を動かす仕事がしたい」「でも、数字を追うだけの支援にはしたくない」 そんな葛藤を抱えたあなたにこそ、オンライズでのキャリアアドバイザーという選択肢を知ってほしいと思います。 私たちは単なる人材紹介ではない、“本音と本質に向き合うキャリア支援”を大切にしています。 【圧倒的な成長・キャリアアップ環境】 ・昨対比519%の成長率(2023年度実績)の成長! ・平均年齢は26歳。若手が多く、社員同士で意見交換やアドバイスを交わし合いながら日々成長を目指しています。 ・経営陣との距離が近く、1年目から仮説→実行→改善までを自ら回せる環境。若手でも“事業視点”が身につきます。 ・未経験からの入社でも半年でリーダーへ昇格した実績もございます。 ・まだまだポジションも空いているため、誰でも自分次第でどんなキャリアでも、自分の目指すキャリアを築くことができます。 ・「オンライズで働いている人は優秀だよね」と言ってもらえるようにスキルを身につけ、市場価値の高い人材へと育成しています。 【教育研修度/求職者だけでなく、社員も大事にする文化】 ・オンライズは全員が未経験入社だからこそ、未経験からでも成長できる仕組みづくりをしています。 ①入社直後の基礎研修 ∟人材業界の基礎知識(転職市場の動向・業界トレンド) ∟キャリアアドバイザーの役割(求職者対応・ヒアリング・マッチング) ∟求人票の読み方・企業提案の基礎 ②OJTによる実践研修(1~3ヶ月) ∟求職者との面談ロールプレイ(コーチング手法を活用) ∟職務経歴書の添削・応募書類の作成指導 ∟面接対策のサポート方法 ③成果を出すためのスキル研修 ∟提案力・営業スキルの強化(企業への最適な人材提案) ∟数字の作り方(KPI達成・目標設定) ∟業務効率化(ツール活用・時間管理) ・研修後はメンター制度を導入し、週1回1on1を実施しています。 ・仕事だけではなく、「その人自身」に向き合うためのコーチング面談も実施し、個々のキャリアやライフプランもサポートしています。 ・キャリアだけではなく、人間力も鍛えて人としての成長も実感できます。 【風通しの良いフラットな組織】 ・新しい発想やアイデアを積極的に取り入れ、気軽に意見を共有できる環境です。 ・「チームで勝つ」「共に成長する」意識が強く、お互いに協力し合い、高め合う関係性を大切にしています。 ・月次の振り返り会や社員旅行などイベントが多く、人との関係性を大切にしたい方にとっても居心地の良い環境です。

応募について

募集人数

1人

企業情報

社名

株式会社Grandop

代表者

中村 祐大

本社所在地

1400033 東京都中央区新川 1-9-2 新一ビル4F

企業代表番号

0362626506

事業内容

人材派遣・職業紹介

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : c4adbf20c0221a9d

掲載開始日: 2025/07/11(金)

キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー/35

株式会社Grandop