マンション管理スタッフ

仕事内容 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 経験・知識は一切不問♪ 年間休日120日以上ので基本土日祝休み◎ 業界大手で安定して働けます☆ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【私たち日本ハウズイングについて】 私たち日本ハウズイング株式会社は、建物管理業界のリーディングカンパニーとして、 約48万戸以上のマンション管理実績を誇る安定企業です。 私たちの会社は、長い歴史と確かな信頼を築いてきました。業界大手ならではの安定した経営基盤があり、 その中で安心して働くことができます。さらに、未経験からスタートした先輩たちも多数在籍しており、 皆で支え合いながら成長できる環境が整っています。 年間休日120日以上、基本土日祝休みと、しっかりとした休暇制度も完備。これにより、仕事とプライベートのバランスを取りながら、 安心して長く働けます。また、資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを積極的にサポートします。 私たちと一緒に、安定した環境で新たなキャリアを築きませんか？あなたの挑戦を心からお待ちしています。 【未経験でも大丈夫・・？】 今回は未経験者を長い目で育てる採用｡ 業界や不動産に関する知識･経験は不問です！ 先輩たちも9割以上が未経験入社！ 社員同士で助け合う距離感の近さがあり､ 独り立ち前もその後も丁寧に フォローしてもらえます◎ わからないことや困ったことを 1人で抱え込むこともありません｡ 未経験だからといって物おじせず､ 何でも聞いてくださいね！ 入社後まずは、先輩が担当する マンションへの同行や理事会への参加を 通じて､仕事の基礎を学んで頂きます☆ 入社1ヶ月後､さらに3ヶ月後には 知識を深めるために、オンラインでの 教育カリキュラムも受講します！ 【お仕事内容】 ◇担当物件の巡回･点検･清掃 ◇理事会に提出するための資料作成 ◇報告書などのドキュメント作成 ◇管理組合における理事会･総会の運営サポート などをお願いします！ また､修繕計画の提案･説明や管理組合資金の 管理といった､物件維持や資産価値向上の ためのマネジメントも行います｡ 修繕の規模は様々ですが､社内の修繕技術に 特化した営繕スタッフと連携しながら 対応するため、特別な知識やスキルは 必要ありません♪ 【1日の流れ(例)】 基本的には午前中に担当物件を巡回し､ マンションの管理員から現状や課題を ヒアリングします｡ 午後には帰社し､ヒアリング内容に応じた デスクワークを行うことが多いです！ ＜9:00＞ 出社後､巡回へ｡4物件ほどまわります｡ ＜13:00＞ 帰社後､マンションの課題や問題の解決策を検討し､関連部門へ問い合わせをしたり､担当物件からの連絡に対応｡ ＜15:00＞ 理事会の資料など､各種書類作成｡ ＜17:30＞ 業務終了！お疲れ様でした！

求めている人材 ・高卒以上 ・未経験･第二新卒歓迎 ・ＰＣの基本操作スキル ・20代～30代活躍中！ ・異業種からの転職も歓迎！先輩たちの前職もアミューズメント業界､販売､営業など様々です｡ 【一生モノのスキルが身に付くチャンス】 スキルやキャリアの向上を 支援する各種制度も充実しています◎ 業務に慣れて､できることが増えてきたら 管理業務主任者や宅地建物取引士などの 国家資格取得にもチャレンジ可能！ 晴れて合格すれば勉強のために 学校に通った費用や受験費用を会社が負担！ お祝い金や資格手当なども支給し､ あなたの頑張りをしっかり収入に反映します｡ その他､各種教育体制も整っており､ さらに他職種へのキャリアチェンジも可能！ スキルの幅を広げながら､充実したキャリアアップが見込めますよ！

職場環境 業界大手ならではの待遇･福利厚生が充実！ 年間休日120日以上、5日以上の連続休暇も取得可能です◎ 実働時間の短縮や基本給のベースアップなど従業員が安心して働ける環境を整えています｡ スキル向上のための各種制度も充実しており、国家資格取得にも挑戦可能です。

静岡県沼津市大手町3-2-15　ＹＫビル2Ｆ 日本ハウズイング株式会社　沼津支店 【交通手段】 交通・アクセス 沼津駅から徒歩3分

月給24万900円以上 給与詳細 基本給：月給 24万900円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◇住宅手当あり ◇昇給年1回 ◇賞与年2回 【給与例】 給与例 ◇年収590万円/28歳・・入社7年目 (月給33万円＋各種手当＋賞与) ◇年収610万円/30歳・・入社9年目 (月給36万円＋各種手当＋賞与) ◇年収740万円/35歳・・管理職 (月給41万円＋各種手当＋賞与)

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日 ◇時差出勤可能 (例：早出出勤…8:00～16:30､10:00～18:30など) ◇業界大手ならではの待遇と働きやすさ 業界大手なれではの待遇･福利厚生や 働きやすさも充実しています◎ 特に働き方の改善には力を入れており､ 実働時間も8時間から7時間30分へと削減｡ 基本土日祝休みで年間休日も120日以上あり､ 5日以上の連続休暇も取得できます｡ 2023年・2024年と2期連続で 物価上昇に合わせて 基本給もベースアップし､社会の変化に 柔軟に対応しながら､従業員が安心して働ける環境を整えています｡ ワークライフバランスを大切にしながら働きたい！ そんな希望をぜひ当社で叶えて､末永く活躍してください！

休日休暇 ・基本土日祝休み ※土日祝に出勤の場合､振替休日を取得 ・夏季･年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後･育児休暇 ・5日以上の連続休暇可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種手当(通勤､子ども､残業､資格) ・服装自由(外出のない内勤時) ・従業員持株制度 ・財形貯蓄制度 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・資格取得奨励制度(資格取得時､お祝い金を支給)

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎