経営課題の解決提案業務_J66036/ITS2079

仕事内容: ＼お任せする業務／ 最先端ITを活用した自社サービスを、法人様を対象に様々な経営課題を解決に導く提案を行っていただきます。飛び込み営業は一切ありません。 ＼⇩⇩業務の詳細⇩⇩／ 中小企業や店舗経営者にを中心に、WebサービスやITツールを活用した経営課題の解決提案を行います。新設される大阪支社の立ち上げメンバーとして、アポイントの取得から提案、契約、導入後のフォローまで一貫して担当。経営者と直接商談する機会も多く、自己成長につながります。ニーズの高い商材のため経験が浅くても成果に結びつきやすく提案先も豊富。通常の賞与に加えて月間インセンティブ制度が設けられているため、自分の頑張りが給与に直接影響。

求める人材: ＼必須条件・資格／ 日本語が堪能な方 営業経験をお持ちの方 普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 ＼歓迎条件・資格／ 法人向け営業経験をお持ちの方 Web,IT,通信機器,ホームページ,OA機器,リース等　の業界経験をお持ちの方 20代～30代が中心となって活躍しています！ ハローワークで求職中の方にもぜひ♪

大阪府大阪市北区梅田 NSSホールディングス株式会社 勤務地: 大阪府大阪市北区梅田3丁目2-2 JPタワー大阪 ＜受動喫煙対策＞ あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置) 【交通手段】 アクセス: ＼公共交通機関／ ＪＲ大阪環状線 大阪駅　徒歩1分 自動車通勤不可 自転車通勤可（有料駐輪場あり）

年俸288万円～1000万円 給与: ＼初年度想定年収／ 2880000円～10000000円 給与備考：スタート給与は経験・能力を考慮します。 賞与備考：年6回支給 昇給備考：昇格随時

固定時間制 勤務時間・曜日: ＼勤務時間／ 09:30〜19:00 休憩時間▶▷▶90分

休暇・休日: ＼休暇・休日／ 土日休み（祝日は除く） その他の休日・休暇：ウェディング・アニバーサリー休暇制度　バースデー休暇制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ★賞与あり（その他） ★昇給制度あり 住宅手当 家族手当 残業手当 通勤手当 出産・育児休業 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇（冠婚葬祭） ＼その他／ 通勤手当詳細：（月上限3万円） 家族手当詳細：会社規定に基づき支給 住宅手当詳細：3万円〜7万円（当社規定による） その他手当・詳細、福利厚生：子供手当（一人当たり3000円/月）　　　　社員優待制度（全国約20,000箇所の施設・サービスでの優待制度）

試用期間あり 試用期間：2か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社グロップでのご紹介求人です。 少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので ご不明点がありましたらお気軽にお問合せください。 ★エージェントの力量で書類選考通過率は大きく変わる！ 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 書類上で応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。 業界や企業ごとに書類選考が通過しやすい記載方法は確実に存在します。 当社では面談を担当したキャリアアドバイザーが求職者と一緒になって書類選考に通過しやすい職務経歴書を作成いたします。 《弊社の強み》 ・全国求人9500件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 （最短15分） ・LINEでやり取り可 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 株式会社グロップ 有料職業紹介事業許可番号（33-ユ-010063） ＜事業内容＞ 各種アウトソーシング 人材派遣事業 人材紹介事業 テレマーケティング事業 発送サービス 事務サービス 他 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【応募後の流れ】 1、Web・電話などで応募 2、Webまたは電話にてヒアリング 3、面接（選考回数は、ご紹介企業によります） 4、採用内定(内定まで最短10日) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) #JJD #66036 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 2,880,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給