有名アーティストにかかわるECサイト企画・運営
株式会社Fanplus
仕事内容 ＜あなたの【好き】を仕事にしませんか？＞ ✨ECサイト運営の経験がある方大歓迎！ Webの実務経験があればOK！ ◆有名⾳楽アーティストのオフィシャル ECサイトの⽴ち上げや 新グッズの販売準備、 グッズ・商品の在庫管理など… ECサイト企画運営に関わる一連の業務を お任せする「ディレクター」を 募集いたします。 【エンタメ×IT】の領域でのお仕事！ 「エンタメが好き」という熱い想いをもつ メンバーが多く、音楽が好きといった 志望動機なども◎ Web系での経験を活かしながら、 好きを仕事にしませんか︖ ╭━━━━━━━━╮ 具体的な仕事内容 ╰━ｖ━━━━━━╯ ⭐クライアントとの窓⼝業務 └✧アーティストの所属事務所や グッズ制作会社など各社と連携しながら グッズの販売時期や販売⽅法など よりファンの皆様に喜んでもらえる 展開を提案、相談します。 ⭐ECサイト管理 └✧グッズの登録・更新、在庫管理、 顧客データ管理、受発注処理など。 ⭐物流・倉庫会社との折衝 └✧発送スケジュールの調整、 商品の在庫管理や棚卸など ゆくゆくは・・・ ⭐新しいサービスや取り組みに 関われることも！ └✧例えば、オンラインくじのように ランダムでグッズを⼿に⼊れられる サービスを⽴ち上げたり、 システム仕様の検討や改善案を考えたり 幅広い分野に携われます！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 新しいことにどんどんチャレンジ◎ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ ✧約300のファンクラブを運用する ファンサイト事業部と連携し、 イチから新ストアの立ち上げに携れる など、やりがいという点では 非常に濃密な体験ができる環境です。 更に、当社では音楽アーティストだけ ではなく、エンタメ全般に領域を 広げている最中。そのため、ジャンルを 問わず新しい分野にどんどんチャレンジ できる環境が整っています。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 倍速でのキャリアアップ・成長を実現 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ ✧入社後は先輩と一緒にお仕事を進め、 1年程で5～10ストアを担当します。 実力や意欲のある方であれば、 その時点でチームのマネジメントも お任せするなど、社歴にかかわらず 上を目指していける環境です。 ✧アーティストの公演などにあわせて グッズ販売を行うことも多く、 スケジュール調整や関連会社との 折衝など、大変なことも多いですが その分倍速での成長とやりがいを 実感できますよ。 ╭━━━━━━━━━━━╮ メリハリのある働き方◎ ╰━ｖ━━━━━━━━━╯ ✅年間休日120日以上 ✅フレックスタイム制 ✅産休・育休制度(取得実績あり) ✅子ども手当・親孝行手当ほか ✅社内カフェ（休憩室）あり ✅髪型・服装・ネイル自由 ✅研修制度充実 などなど…、 社員にとっての働きやすさを考えており 仕事もプライベートも大切にできる 柔軟な働き方が可能です。 ╭━━━━━━╮ 当社について ╰━ｖ━━━━╯ ✧ファンクラブ運営やライブ運営など、 音楽を中心としたさまざまな エンターテインメント事業を行う 株式会社エムアップホールディングス （東証プライム）に属する当社。 そんなエムアップグループの ビジネスモデルは、 【ファンサイト事業】 【チケット事業】 【アプリ／ソリューション事業】 【配信事業】の4つの事業を 柱としています。 これまでの経験やスキルも大事ですが、 何よりも大切なのは「エンタメ」への 興味関心と、何かを創り上げたいという 熱い想い。 未経験でも大丈夫！ あなたのエンタメに対する熱意を、 ぜひ当社にぶつけてください。 ╭━━━━━━━━━━━╮ ✨選考につきまして✨ ╰━ｖ━━━━━━━━━╯ 応募の際に添付いただく 「Webレジュメ」「Web履歴書」より 書類選考を行います。 内容不足の場合、 見送りになる可能性がございますので、 最新情報に更新し、十分にご記載の上、 ご応募をお願いいたします。
東京都渋谷区渋谷3-12-18渋谷南東急ビル9階 株式会社Fanplus
給与例 ・年収300万円／23歳／未経験入社（1年目・メンバークラス） ・年収360万円／26歳／第二新卒入社（3年目・メンバークラス）
休日休暇 ＜週休2日制＞ ・有給休暇 ・祝日 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・夏季休暇 ・産休(取得実績有) ・育休(取得実績有)
掲載開始日：2025/01/10（金）
- 求人情報
【ECサイト運営経験大歓迎】✅エンタメ好き✅上場企業グループ
募集要項
仕事内容
＜あなたの【好き】を仕事にしませんか？＞
✨ECサイト運営の経験がある方大歓迎！
Webの実務経験があればOK！
◆有名⾳楽アーティストのオフィシャル
ECサイトの⽴ち上げや
新グッズの販売準備、
グッズ・商品の在庫管理など…
ECサイト企画運営に関わる一連の業務を
お任せする「ディレクター」を
募集いたします。
【エンタメ×IT】の領域でのお仕事！
「エンタメが好き」という熱い想いをもつ
メンバーが多く、音楽が好きといった
志望動機なども◎
Web系での経験を活かしながら、
好きを仕事にしませんか︖
╭━━━━━━━━╮
具体的な仕事内容
╰━ｖ━━━━━━╯
⭐クライアントとの窓⼝業務
└✧アーティストの所属事務所や
グッズ制作会社など各社と連携しながら
グッズの販売時期や販売⽅法など
よりファンの皆様に喜んでもらえる
展開を提案、相談します。
⭐ECサイト管理
└✧グッズの登録・更新、在庫管理、
顧客データ管理、受発注処理など。
⭐物流・倉庫会社との折衝
└✧発送スケジュールの調整、
商品の在庫管理や棚卸など
ゆくゆくは・・・
⭐新しいサービスや取り組みに
関われることも！
└✧例えば、オンラインくじのように
ランダムでグッズを⼿に⼊れられる
サービスを⽴ち上げたり、
システム仕様の検討や改善案を考えたり
幅広い分野に携われます！
╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮
新しいことにどんどんチャレンジ◎
╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯
✧約300のファンクラブを運用する
ファンサイト事業部と連携し、
イチから新ストアの立ち上げに携れる
など、やりがいという点では
非常に濃密な体験ができる環境です。
更に、当社では音楽アーティストだけ
ではなく、エンタメ全般に領域を
広げている最中。そのため、ジャンルを
問わず新しい分野にどんどんチャレンジ
できる環境が整っています。
╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮
倍速でのキャリアアップ・成長を実現
╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯
✧入社後は先輩と一緒にお仕事を進め、
1年程で5～10ストアを担当します。
実力や意欲のある方であれば、
その時点でチームのマネジメントも
お任せするなど、社歴にかかわらず
上を目指していける環境です。
✧アーティストの公演などにあわせて
グッズ販売を行うことも多く、
スケジュール調整や関連会社との
折衝など、大変なことも多いですが
その分倍速での成長とやりがいを
実感できますよ。
╭━━━━━━━━━━━╮
メリハリのある働き方◎
╰━ｖ━━━━━━━━━╯
✅年間休日120日以上
✅フレックスタイム制
✅産休・育休制度(取得実績あり)
✅子ども手当・親孝行手当ほか
✅社内カフェ（休憩室）あり
✅髪型・服装・ネイル自由
✅研修制度充実
などなど…、
社員にとっての働きやすさを考えており
仕事もプライベートも大切にできる
柔軟な働き方が可能です。
╭━━━━━━╮
当社について
╰━ｖ━━━━╯
✧ファンクラブ運営やライブ運営など、
音楽を中心としたさまざまな
エンターテインメント事業を行う
株式会社エムアップホールディングス
（東証プライム）に属する当社。
そんなエムアップグループの
ビジネスモデルは、
【ファンサイト事業】
【チケット事業】
【アプリ／ソリューション事業】
【配信事業】の4つの事業を
柱としています。
これまでの経験やスキルも大事ですが、
何よりも大切なのは「エンタメ」への
興味関心と、何かを創り上げたいという
熱い想い。
未経験でも大丈夫！
あなたのエンタメに対する熱意を、
ぜひ当社にぶつけてください。
╭━━━━━━━━━━━╮
✨選考につきまして✨
╰━ｖ━━━━━━━━━╯
応募の際に添付いただく
「Webレジュメ」「Web履歴書」より
書類選考を行います。
内容不足の場合、
見送りになる可能性がございますので、
最新情報に更新し、十分にご記載の上、
ご応募をお願いいたします。
求めている人材
＜必須要件＞
✅Webの実務経験がある方
✅基本的なビジネスマナーを⾝に付けている⽅
＜Webの実務経験とは…＞
■Webサイト制作・運営
■コンテンツ制作
■ECサイトのディレクター
■SEO対策
など
✨未経験歓迎／第二新卒歓迎
✨学歴不問／20代・30代活躍中
＜こんな経験が活かせます！＞
⭐EC関連の業務経験（MD、データマーケティング、ロジスティクスなど）
┗タスク管理、スケジュール管理、サービス分析などの経験など
┗サイト規模や扱ってきた商材など不問
⭐営業経験・顧客折衝経験
＜こんな方を歓迎します＞
◎コミュニケーションスキルに自信のある方
◎複数の案件を並⾏して管理・進⾏できる⽅
◎新しいことにも積極的にチャレンジしたい⽅
◎論理的な思考ができる⽅
◎何事も正確にコツコツと取り組める方
―――――――――――――――――――
⏩こんな方にはピッタリ！
・音楽やエンタメが大好きな方
・今までの経験を活かして、
ECサイトの管理・運営を行いたい方
⏩こんな方には合わないかも…
・音楽やエンタメにあまり興味がない方
・マルチタスクが苦手な方
勤務地
東京都渋谷区渋谷3-12-18渋谷南東急ビル9階
株式会社Fanplus
【交通手段】
交通・アクセス
東京メトロ、JRほか各線「渋⾕」駅より徒歩5分
給与
給与詳細
基本給：年俸 300万円 〜 700万円
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
◎決算賞与あり（業績による）
※経験・スキルを考慮の上、優遇します。
※上記金額を12分割し、月々支給致します。
※月々支給額／25万～58万円
※上記には月30時間分（47,468円～110,127円）のみなし残業代を含みます。超過分は支給します。
【給与例】
給与例
・年収300万円／23歳／未経験入社（1年目・メンバークラス）
・年収360万円／26歳／第二新卒入社（3年目・メンバークラス）
勤務時間
フレックスタイム制度
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日
＜フレックスタイム制＞
標準労働時間：1日8時間
✨標準勤務時間帯／10：00～19：00
✨コアタイム／11：00～16：00
※多くのメンバーは取引先や他のメンバーとの協働のため、10時～19時頃の時間帯に働いています
※月の残業時間は20～30時間程度です。
休日・休暇
休日休暇
＜週休2日制＞
・有給休暇
・祝日
・GW休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇
・産休(取得実績有)
・育休(取得実績有)
試用期間
あり
試用・研修期間：3ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・昇給／年1回（4月）
・通勤交通費（上限定期代：1ヶ月分まで）
・時間外手当
・出張手当
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・子供手当
→社員のお子様の誕生月に支給。
お子様へのプレゼント代などに☆
・親孝行手当
→社員の誕生月に支給。
家族へ感謝の気持ちを
伝えるための手当です☆
・社員持株会
・社内外研修制度
・社内休憩室（カフェ）完備
・服装＆ネイル自由
職場環境
職場環境
部内は20代・30代を中⼼に14名のメンバーが活躍中！落ち着いた雰囲気なので、集中して⾃分の仕事に取り組めます。また、より良いサイトづくりに向けて、年齢や社歴に関わらずメンバー内で意⾒やアイデアを相談し合うことも多いので、困ったことがあっても安心です。
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
屋内喫煙可能場所有
※オフィス内分煙
企業概要
応募について
選考の流れ
◎1人でも多くの方とお会いしたいと考えています◎
【１】書類選考
Webレジュメにて実施します。
※内容不足の場合、書類選考の判断ができず
お見送りとなる場合もございますので
十分にご記載ください。
【２】1次面接 (対面)
あなたのエンタメへの想いや
当社でやりたいことお聞かせください！
※遠方の方は、Web面接可
【３】2次面接（対面）
※2次面接前にWeb適性検査を行います
※選考状況により面接回数増減の場合有
【４】内定
入社日はご相談に応じます！
就業中の方もご相談ください。
- 求人情報
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