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補修部品継続生産を支える金型管理業務/生産設備導入(全領域)

補修部品継続生産を支える金型管理業務/生産設備導入(全領域)

  • 正社員
  • 常時募集

株式会社ギークニア

仕事の内容

仕事内容:  【職務内容】 お客様に製品を使い続けていただくために、量産終了後の自社・取引先の補修部品生産に必要な金型と治具の最適管理または品質確認検査機器の導入業務をご担当いただきます。  【具体的には】  ■金型・治具の最適管理 ●補修部品専用の金型、金型改修、新作等の投資判断、および投資金額の妥当性判断をいただきます。 ●自社内での金型の資産移管や取引先への資産管理、部品サプライヤーとの型投資判断や 廃棄推進を実施いただきます。 ●新技術への適応に向け、社内関連部門と連携し、補修部品専用の各種治具の導入費用の妥当性を判断頂きます ●金型・治具の輸出入が必要になった場合、関連部署と連携しながらの推進を頂きます  【期待する役割】 補修部品専用の金型・治具の管理全般(資産移管・保管管理・金型再生産/起型費用の妥当性検証)・業務改善の中核を担っていただきます。 また、最終的に補修部品事業全体をリードできる人材になって頂きたいと思います。  【募集の背景】 研究開発、生産、販売という製品のライフサイクルの全てをグローバルで展開しているHonda。       各地域でお客さまが増えていく中で、Hondaの製品を安心して快適にご利用頂くために、 スピーディーな補修用部品の調達は非常に重要です。 日本においては、海外からの完成車輸入増加に伴い、海外調達部品輸入も増えています。 また、世界各国では、現地生産の拡大、グローバルでの部品調達を進めており、補修用部品調達の重要性は 高まっています。世界中のお客さまに喜んでいただくために、グローバルで共に活躍できる仲間を募集します。  【やりがい】 二輪・四輪・パワープロダクツ製品の金型管理業務を経験した後、取引先の生産改善業務、 および、サプライチェーン全体最適化に関わっていただけます。  【キャリアパスのイメージ】 将来的にはご本人の特性や希望に応じて、発注、物流、営業等を経験し補修部品全体の サプライチェーンの理解を深めていただきます。 補修部品の海外拠点への駐在の可能性もあります。(北米・北欧・アジア等)  【職場環境・風土】 Hondaは「三つの喜び(買う喜び、売る喜び、創る喜び)」を基本理念に、 創業から数々の製品を生みだし続けてきました。 役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。 主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。  ◆Hondaの社風・働き方 ・仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザー ・経験者と妻、そして上司が語る、男性の育児休職のススメ ・仕事と育児の両立実現に向けた軌跡 ・[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィー ・Hondaフィロソフィーとは  ◆参考リンク ・キャリア採用募集職種一覧  https://www.honda.co.jp/career/3.html https://www.honda.co.jp/career/44.html https://www.honda.co.jp/career/13.html https://www.honda.co.jp/career/23.html https://global.honda/jp/guide/philosophy/ http://www.honda-jobs.com/job/category/  職種ポジション:

勤務地

埼玉県和光市本町 本田技研工業株式会社

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2024/07/04(木)

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

IT実務の経験者向け/Honda補修部品の金型・治具管理者募集中!グローバルで活躍し、サプライチェーン最適化へ貢献! *Only apply if you live in Japan and speak fluent Japanese(N1), please.

募集要項

アピールポイント: 
■事業内容
Hondaは、「自由な移動の喜び」を叶えるトータルモビリティカンパニーです。
二輪・四輪・ライフクリエーション・航空機および航空機エンジン・ロボット技術の各分野で独創的なモノづくりを実践。
技術・ノウハウを連携することで、未来の可能性を切り拓く次世代モビリティや人々の暮らしに役立つ製品を生み出し続けています。

■URL
https://www.honda.co.jp/

■本社所在地
東京都港区南青山2-1-1

■代表者氏名
三部 敏宏

■設立
1948年(昭和23年)9月

■資本金
860億円

■従業員人数
単独33,065名
連結197,039名
(2023年3月31日現在)

仕事内容

仕事内容: 
【職務内容】
お客様に製品を使い続けていただくために、量産終了後の自社・取引先の補修部品生産に必要な金型と治具の最適管理または品質確認検査機器の導入業務をご担当いただきます。

【具体的には】

■金型・治具の最適管理
●補修部品専用の金型、金型改修、新作等の投資判断、および投資金額の妥当性判断をいただきます。
●自社内での金型の資産移管や取引先への資産管理、部品サプライヤーとの型投資判断や
廃棄推進を実施いただきます。
●新技術への適応に向け、社内関連部門と連携し、補修部品専用の各種治具の導入費用の妥当性を判断頂きます
●金型・治具の輸出入が必要になった場合、関連部署と連携しながらの推進を頂きます

【期待する役割】
補修部品専用の金型・治具の管理全般(資産移管・保管管理・金型再生産/起型費用の妥当性検証)・業務改善の中核を担っていただきます。
また、最終的に補修部品事業全体をリードできる人材になって頂きたいと思います。

【募集の背景】
研究開発、生産、販売という製品のライフサイクルの全てをグローバルで展開しているHonda。       各地域でお客さまが増えていく中で、Hondaの製品を安心して快適にご利用頂くために、
スピーディーな補修用部品の調達は非常に重要です。
日本においては、海外からの完成車輸入増加に伴い、海外調達部品輸入も増えています。
また、世界各国では、現地生産の拡大、グローバルでの部品調達を進めており、補修用部品調達の重要性は
高まっています。世界中のお客さまに喜んでいただくために、グローバルで共に活躍できる仲間を募集します。

【やりがい】
二輪・四輪・パワープロダクツ製品の金型管理業務を経験した後、取引先の生産改善業務、
および、サプライチェーン全体最適化に関わっていただけます。

【キャリアパスのイメージ】
将来的にはご本人の特性や希望に応じて、発注、物流、営業等を経験し補修部品全体の
サプライチェーンの理解を深めていただきます。
補修部品の海外拠点への駐在の可能性もあります。(北米・北欧・アジア等)

【職場環境・風土】
Hondaは「三つの喜び(買う喜び、売る喜び、創る喜び)」を基本理念に、
創業から数々の製品を生みだし続けてきました。
役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。
主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。

◆Hondaの社風・働き方
・仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザー
・経験者と妻、そして上司が語る、男性の育児休職のススメ
・仕事と育児の両立実現に向けた軌跡
・[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィー
・Hondaフィロソフィーとは

◆参考リンク
・キャリア採用募集職種一覧 
https://www.honda.co.jp/career/3.html
https://www.honda.co.jp/career/44.html
https://www.honda.co.jp/career/13.html
https://www.honda.co.jp/career/23.html
https://global.honda/jp/guide/philosophy/
http://www.honda-jobs.com/job/category/

職種ポジション:

求めている人材

求める人材: 
【求める経験・スキル】
以下いずれかに該当する方
●製造業における生産/購買/調達実務経験をお持ちの方
(業務経験1年以上)

※金型への知見がある方を歓迎します
●モビリティ業界(自動車/重機/建機/航空機)においてエンジニアのご出身の方
(開発/設計/品質/生産等)。

【歓迎する経験・スキル】
以下のいずれかに該当される方は、特に歓迎いたします。
●金型に関する業務に携わったご経験をお持ちの方(設計/試作/加工/見積り等)
対象:プレス/鍛造/鋳造/樹脂成型/溶接等
●品質検査機器の導入経験をお持ちの方
●生産プロセス構築のご経験をお持ちの方
●固定資産管理経験をお持ちの方
●会計制度の知識をお持ちの方 




Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. 
DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. 
A correct Japanese resume is required. 
この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

勤務地

埼玉県和光市本町
本田技研工業株式会社
勤務地: 
本田技研工業株式会社 埼玉県和光市本町8-1

※上記は、初任地となります。
その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。

給与

月給:37万5000円 ~ 83万3333円

勤務時間

固定時間制
勤務時間・曜日: 
フルタイム

試用期間

あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生: 
Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、
安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、
社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。

■想定年収
450万-1000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

■福利厚生(受動喫煙防止措置含む)について詳しくはこちらをご覧ください。 
https://www.honda-jobs.com/environment/welfare/

その他

その他: 
この求人への応募は、株式会社ギークニアにて面談を実施した後の応募となります。
ギークニアはIT専門職に特化した20代〜40代に強い人材紹介会社です。
  コンサルタントが全員元エンジニアなので、解像度の高い面談・転職フォローが可能です。
こちらの案件以外も、求人のご紹介が可能です。
詳細はこちら:
https://geekneer.com/
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TikTok:  https://www.tiktok.com/@geekneer
Youtube: https://www.youtube.com/@geekneer

#ApplicationEngineer 


面接2回+SPI

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 375,000円 - 833,333円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間



職歴:
* エンジニア・ITコン・PM・データサイエンティストなどの実務経験: 2年 (必須)

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

企業概要

社名

株式会社ギークニア

代表者

齋藤 理

本社所在地

1710022 東京都豊島区南池袋1-16-20 ぬかりやビル6階

企業代表番号

05017908982

事業内容

人材派遣・職業紹介

応募について

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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原稿ID:bd76d3b00a267bc2

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