自社住宅ブランドの建築施工管理技士

仕事内容 ☆工程、品質、安全の管理などを通じて、自社オリジナルの分譲住宅「グレースコート」の完成を目指す仕事です☆ 【具体的な仕事の流れ】 ▼営業担当や設計士との打ち合わせ ▼協力会社の選定や調整、必要な資材の発注 ▼工程管理・品質管理・安全管理などの現場管理 ▼建物完成後の引き渡し対応 ▼アフターフォロー ※1件の施工期間はおおよそ3ヶ月です。 ※稀に1億円以上の高級注文住宅のプロジェクトに関われる機会も！ ◆入社後の流れ 入社後は、当社が取り扱う住宅ブランドについての理解を深めていただいたのち、簡単な業務からスタート。その後は少しずつできることを増やしていく形で業務をお任せします。段階的にお任せするので、無理のないペースでスキルを身につけることが可能です。仕事において困ったことや不安があれば、いつでもご相談ください！ ◆一緒に働くメンバー 現在、建築施工管理として2名在籍中。大手ハウスメーカーから転職した方もいますので、困ったときなどは気軽に相談できる環境です。 ◆社員の頑張りを還元する評価体制あり！ 社員の努力を正当に評価する仕組みを構築しているのも、当社のポイント。例えば、2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方は「月給47.5万円以上」、1級建築施工管理技士の方は「月給50万円以上」を支給します。また、年2回の賞与も完備しており、会社としての成果を社員に還元する環境も整えられています！ ◆“中核メンバー”として、会社の成長をリードしよう！ 現在は外部への依存体制にある施工業務を、近い将来、すべて自社内で完結できる体制に移行する予定です。この転換期にあるからこそ、施工品質の担保を可能にする人材がの確保が急務。今回の募集は、この目標を達成するための先駆けであり、企業の未来を共に築く仲間を求めています。 ≪スキルを積むチャンスをサポート！≫ 社員一人ひとりの成長や専門性の向上を図るため、「建築施工管理技士」などの資格取得に必要な費用はすべて会社が負担。金銭的な不安を感じることなく、スキルアップに専念できます。建築分野でキャリアを形成し、長期的な成長を目指す方にとって理想的な環境が整っています！ 自らの成長が会社の発展に直結する環境で、新たなキャリアを築いてみませんか？

求めている人材 ★未経験OK＆学歴不問！ ★応募に際しての必須条件はございません！ ご経験者や建築施工管理技士の資格をお持ちの方は優遇します！ 【このような方を求めています！】 ■コミュニケーションを大事にできる方 ■調整力やマルチタスクスキルに自信がある方 ■責任感を持って仕事に取り組める方 ■チームワークを大切にできる方

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

東京都福生市加美平２丁目１４番１号 株式会社山一建設 【交通手段】 交通・アクセス ■JR青梅線・中央線「福生駅」より、徒歩14分 ⇒立川バス「福生第六小学校バス停（福１３）」より、徒歩3分 ■JR青梅線・中央線「羽村駅」より、徒歩17分

月給47万1000円～54万4000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 42万7000円 〜 50万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【資格をお持ちでない場合】 月給427,000円以上+ 賞与 + 各種手当 【2級建築施工管理技士の資格をお持ちの場合】 月給475,000円以上+ 賞与 + 各種手当 【1級建築施工管理技士の資格をお持ちの場合】 月給500,000円以上+ 賞与 + 各種手当 ※これまでの経験やスキルを考慮して決定します。 ※上記金額には資格手当として、2級建築施工管理技士をお持ちの方は「71,000円」、1級建築施工管理技士をお持ちの方は「93,000円」が含まれています。また、資格をお持ちでない方は経験手当として『23,000円』が含まれています。 ※上記金額には固定残業代（20時間分／44,000円）が含まれています。超過分については別途支給致します。 【給与例】 給与例 年収700万円（月給45万円+賞与160万円+各種手当／資格なし・経験あり・30代） 年収750万円（月給47.5万円+賞与180万円+各種手当／2級建築施工管理技士・30代） 年収800万円 （月給50万円+賞与200万円+各種手当／1級建築施工管理技士・30代）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9:30～18:30（実働8時間） 【仕事とプライベートの両立が可能！】 出勤日以外や早朝・深夜の業務は発生しないため、安心して自分の時間を確保でき、家庭や趣味などのプライベートを大切にすることができます。さらに、風通しの良い職場環境が整っており、メンバー同士が協力し合って案件を進める体制が築かれています。そのため、業務がスムーズに進むとともに、無理な残業をさせない環境が実現されています！

休日休暇 ■週休2日制（火・水の／※5週目がある場合は火曜出勤） ■夏季休暇（5連休／※2022年度実績） ■年末年始休暇（7連休／※2022年度実績） ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■交通費支給（上限月3万円まで／※ガソリンを代含む） ■資格手当 ■各種社会保険完備 ■最新iPhone・PC貸与 ■社宅制度あり（通常賃料の約半額で貸出可能！） ■社内外研修 ■土日祝のみ昼食支給 ■社員旅行（2019年9月は伊勢志摩を訪れました！） ■社員専用食堂＆トレーニングジム（2025年完成予定！）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 服装自由
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり