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正社員

管理栄養士

社会福祉法人うぐいす会

千葉県千葉市緑区高田町

月給21万6900円~24万4500円

仕事概要

仕事内容

特別養護老人ホーム誉田園 求人概要 特別養護老人ホーム誉田園:管理栄養士/正職員 原則土日休みの年間休日119日♪栄養管理業務をおまかせ◇第二新卒や経験の浅い方もOK◎男女共に育休取得実績あり◆【千葉市緑区、特養、誉田駅、管理栄養士、正職員】 職種 管理栄養士 所在地 〒266-0003 千葉県千葉市緑区高田町1790番地1 給与 月給21万6900円~24万4500円 ※月給には、特殊業務手当2万4900円~2万8500円、資格手当1万円、介護職員等処遇改善手当 1万6000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 原則土日休みの年間休日119日♪栄養管理業務をおまかせ◇第二新卒や経験の浅い方もOK◎男女共に育休取得実績あり◆【千葉市緑区、特養、誉田駅、管理栄養士、正職員】 年2回の賞与に期末賞与もあり★そのほか扶養手当や住宅手当、食事補助など充実の待遇があります◎有給休暇は1時間単位で取得できます☆ 職種 管理栄養士 仕事内容・PR ☆:・:☆ 【特別養護老人ホーム誉田園】正職員・管理栄養士募集 ☆:・:☆ \\おすすめポイント// *経験の浅い方もOKです!引き継ぎや指導体制はあるのでご安心下さい! *男女共に育休取得実績あり!時短勤務もあり子育て中でも働きやすい環境です *昼食が270円で食べられます \\仕事内容// 管理栄養士としての業務全般です。 ご利用者様の栄養管理(栄養ケアマネジメント)や委託業者(厨房)との連絡・調整・管理業務をおまかせします。 ※原則調理業務はありません ・ご利用者様の栄養管理 ・献立チェック、作成基準の確認・見直し ※献立作成はありません。 ・食数、食事箋の管理 ・備品、機器、非常食等の管理 ・衛生管理、法人内施設の栄養指導等 ・厨房との連携管理 ・各種会議、カンファレンスの参加 ・各種機関への栄養価窓口 などをおまかせします。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし

求めている人材

必要資格 管理栄養士※第二新卒の方も可

職場環境

受動喫煙対策 屋内禁煙

勤務地

〒266-0003千葉県千葉市緑区高田町1790番地1 特別養護老人ホーム誉田園 勤務先情報 施設名 特別養護老人ホーム誉田園 所在地 〒266-0003 千葉県千葉市緑区高田町1790番地1 【交通手段】 最寄駅 JR外房線「誉田駅」より車で10分程度

給与

月給21万6900円~24万4500円 給与 月給21万6900円~24万4500円 ※月給には、特殊業務手当2万4900円~2万8500円、資格手当1万円、介護職員等処遇改善手当 1万6000円を含む ※経験・能力により異なる

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間 9:00~18:00(休憩60分)

休日・休暇

休日・休暇 シフト制(月10日休み・2月のみ9日※原則土日休み) 年間休日119日 有給休暇(法定通り)※1時間単位で取得可 育児休業

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給あり 賞与年2回(業績・個人評価などによる) 期末賞与(実績により異なる) 退職金共済制度(勤続1年以上) 社会保険完備 食事補助(270円/食) 住宅手当(0円~1万5000円/月) 扶養手当(配偶者1万4000円/月、親または子4500円/月) 年末年始手当(12/31~1/3出勤) 通勤手当(実費支給、上限3万1600円/月※規定による) 車通勤・バイク・自転車通勤可 「誉田駅」より送迎あり 制服貸与あり 定年制あり(一律65歳) 再雇用制度、勤務延長あり(上限75歳まで) 試用期間3ヶ月(期間内同条件)

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月(期間内同条件)

その他

当社HP https://www.uguisukai.chiba.me/

仕事に関するPR

Image原則土日休みの年間休日119日♪栄養管理業務をおまかせ◇第二新卒や経験の浅い方もOK◎男女共に育休取得実績あり◆【千葉市緑区、特養、誉田駅、管理栄養士、正職員】Image
<特別養護老人ホーム誉田園について> 「共に生きる」の理念の下、当たり前の生活を当たり前に行うことができる施設づくりを目指しています。 大自然に囲まれ、落ち着いた環境で過ごしていただけます。 ■事業所概要 ・開園:昭和63年(1988年)5月2日 ・定員:長期入所 50床、短期入所 4名 ・平均介護度:3.9 ・ご入居者さまの平均年齢:85歳 ■働きやすい環境作りを行っています 職員が働きやすい職場となるよう、ICT化による生産性向上に努め、残業ゼロや業務負担軽減に努めています。 より良いサービスを提供できるよう、職員が仕事もプライベートも充実した毎日を送れるような環境づくりを心がけています。 また、年2回の職員面接を行うことで、職員の考えていることや悩みなどを管理職が把握し風通しの良い環境整備に努めています。 ■福利厚生について ・有給休暇は1時間単位で取得できます。 ・昼食は270円で食べることができます。 <先輩スタッフにインタビュー> Q.入職のきっかけ・決めては? ・お年寄りの方の役に立ちたいと思い、介護の仕事を探していたのがきっかけです。 ・以前働いていたところがユニット型の特別養護老人ホームだったため、従来型ではどのようなケアをしているのか体験してみたかったためです。それによりさらにスキルアップを図りたいと思い、入職を決めました。 ・理念の「共に生きる」が自分の目標とする介護だと感じたためです。 ・実習時に皆さん優しくしてくださったので、仕事がしやすそうだと思い、入職を決めました。 ・家から近く、雰囲気がよかったことです。 Q.職場のおすすめポイントは? <人間関係の良さ> ・困ったとき、上司が親身に相談にのってくださいます。また、自分の長所は伸ばすよう、短所は少しでも改善できるよう助言をくださいます。成長できるようにあたたかく見守ってくれるような環境です。 ・同僚は入居者さまの対応について意見を聞いてくれ、お互いに意見交換ができる環境です。助け合い、協力しながら仕事をしています。 ・上司や他の職員が自分の考え方や行動を尊重してくださいます。 ・わからないことがあったときに気軽に聞くことができる環境です。 <福利厚生や制度> ・仕事内容がわかりやすく、各自役割分担ができています。 ・働いている人だけでなく、周りの家族のことも気にかけてくれる会社です。有給休暇の取得もしやすいです。 ・職員が働きやすいように設備や福利厚生が整っています。 Q.仕事で印象に残っていることは? ・今年子どもが生まれ、男性として初めて育児休暇を取得しました。どの部署の職員も協力してくださり、本当に感謝しています。 ・自分が対応したことで、担当している入居者さまの状態が改善されたことが印象に残っています。 ・笑顔で「助かったよ、ありがとう」と言っていただけたり、何も言えなくても表情からその方にとって良かったのかなと思える対応ができたとき、やりがいを感じます。 ・毎日退勤時に、入居者さまが「気を付けてね」「お疲れさま」「ありがとう」と声をかけてくださることです。 <社会福祉法人うぐいす会について> ■法人理念 うぐいす会4大理念 「共に生きる」「入居者主体」「尊厳保持」「地域連携」 社会福祉法人うぐいす会の信条は、利用者の皆様と「共に生きる」ことです。 私たちは利用者の皆様もそこで働く職員も地域社会の構成員であり「ふれあい豊かな近隣社会」を構築する原動力であると考えています。 毎日の暮らしを楽しく笑顔で紡ぎ、張り合いと生きがいに満ちた生活の拠点を提供することにより社会貢献することが私たちの目標です。 これからも社会福祉法人としての自覚をもち、全職員による創意工夫と一致団結により、一流の福祉施設の運営を目指して努力してまいります。 ■概要 設立:1987年6月 事業概要:特別養護老人ホーム・軽費老人ホーム・老人デイサービス・認知症対応型グループホーム・障害者福祉サービス・相談支援事業

仕事の特徴

  • 車通勤OK
  • 残業なし
  • 賞与あり
  • 送迎あり

応募について

選考の流れ

お問い合わせはお電話でも受付しております 043-291-2524 担当:髙山(タカヤマ) 対応可能時間:9:00~18:00 ※上記以外の時間やお電話をいただいた際に不在の場合は、求人よりエントリーをお願いいたします。

企業情報

社名

社会福祉法人うぐいす会ホームページ

代表者

宇野 弘願

本社所在地

〒260-0808 千葉県千葉市中央区星久喜町930番1

企業代表番号

0432930088

事業内容

看護・介護

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原稿ID : b9fe69696cc62702

掲載開始日: 2025/04/17(木)

管理栄養士

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