【システム開発課長候補】新サービスの基盤となる自社基幹システム開発 パッケージ開発

企業名 株式会社ファナティック 求人名 【システム開発課長候補】新サービスの基盤となる自社基幹システム開発 仕事の内容 ■当社はハードウェアメーカーでありながら、お客様からソリューション提案の引き合いも多く、自社基幹システム開発で培ったノウハウを活用し新サービス開発を目指しています。入社後はシステム開発部門にて自社の 基幹システムの開発・運用保守業務を担って頂きます。当社での安定稼働が確認できた基幹システムを新ソリューションとして商品化し、顧客へ展開。今後当社の主力事業へと成長させていく計画です。本ポジションでは、設計業務への関与もお願いし、チームビルディング～事業展開をお任せします。また、チームメンバーの指導と教育、海外法人のマネジメントにも取り組んで頂きます。 募集職種 【システム開発課長候補】新サービスの基盤となる自社基幹システム開発

必要な経験・能力等 【必須】製造業の基幹システム（生産管理、在庫管理、購買管理、販売管理）開発のご経験をお持ちの方 ■上流工程（現状分析、要件定義、概要設計、基本設計）のご経験をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方 【歓迎】事業の立ち上げ～事業経営のご経験者を歓迎いたします。 【求める人物像】 ・プロジェクトを完遂する責任感 ・利他的思考と行動ができる方 ・感謝と挨拶ができる方 【開発環境】PostgreSQL、Java、Node JS、Docker、Nginx、Angular、Spring、Cucumber、Jasmine 等 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 大阪テクニカルセンター 【採用背景】業務拡大のための人員確保が主な目的となります。

大阪府東大阪市長田東2丁目2-31 株式会社ファナティック 予定勤務地 大阪府東大阪市 勤務地 勤務地① 事業所名：大阪テクニカルセンター 所在地：大阪府 東大阪市 長田東2丁目2-31 最寄駅：Osaka Metro 中央線 長田駅 徒歩1分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

月給37万円～55万円 想定年収 550万円～850万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥370,000～ 基本給￥370,000～を含む/月 ■賞与実績:基本給2.5ヶ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:50～17:50（所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（特別休日） 有給休暇：有（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：【事業内容】顧客から課題をヒアリング→製品の仕様設計→顧客へ提案。顧客と共に製品を具現化します。独自ビジネスモデルを構築し、安定した基盤を確立。 【主な販売先】大手、中堅企業、研究室、商社 等 設立：2006年06月 代表者：代表取締役 内 義弘 従業員数：60人 平均年齢：40.0歳 資本金：20百万円 株式公開：非公開 主な株主：内 義弘 75.0％ 他社員＋社員持株会 25.0％ 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒102-0076 東京都千代田区 五番町１－１１ 五番町ＴＭビル 本社以外の事業所：■大阪支店(大阪)プロダクションセンター(東大阪)テクニカルセンター(東大阪) ■事業所：東京/大阪 その他備考・企業からのフリーコメント：《当社について～既成概念に捉われず、市場にないモノを創り出す“問題解決型”ハードウェアメーカーです。～》 ■オーダーメイド製品の提案で10年以上にわたり培ってきた技術・知識・経験を基に、信頼できる高性能で制約のないサーバーや産業用PCを提案。近年の多様化・高性能化する産業用装置にもフレキシブルに対応しています。特に大手メーカーの既製品では対応が難しいニッチな課題にも、きめ細かいオーダーメイドにより顧客企業だけのハードウェアを提供できることが当社ならではの強みです。 《働く環境について～より快適に働ける会社を目指して、環境の充実にも力を入れています。～》 ■東京・大阪の何れも清潔感のあるキレイなオフィス環境です。福利厚生はスキルアップ支援など、幅広い制度で従業員をサポートしています。また、2年に1回の社員旅行では、これまでにグアムや香港、北海道や沖縄等に行ってきました。もちろん教育にも力を入れており、業務スキル向上を目的とした自主的な取り組みに対して、費用の半額を補助しています。 決算情報： 決算期2022/03 売上高2,360百万円 決算期2023/06 売上高2,750百万円 決算期2024/06（今期予測） 売上高3,000百万円 ※決済単位：単体

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