不動産(売買)の仲介営業|完全反響

仕事内容 「もっと稼げるようになりたい」 「無駄な残業もなく居心地の良い職場で長く働きたい」 どちらも叶えられるのが当社です。 「よく働いて、稼いで、遊ぶ」中途半端が一番よくない という 代表の想いから、本当に「成長できる働きやすい職場」を目指しています。 不動産の営業というと、ノルマが厳しくて残業時間も長く、 怖い上司がいて数字に追われるイメージがありますが、 当社ではそのような古い体質を排除しております。 いかに効率的に働きながら成長して、 成果を出して給料を稼ぎ、 リフレッシュして遊ぶことができるのか。 ここを追究し一緒に楽しみながら、働きやすい職場を目指していきましょう。 ＼✨この仕事のポイント✨／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ノルマや飛び込み営業・テレアポなし！ ✅反響営業なので未経験でも安心♪ ✅未経験10割！充実の研修・サポート体制！ ✅高率歩合で年齢関係なく稼げます◎ ✅長期休暇(10日間)が年に3回！ ✅初年度から年収1000万円を稼ぐ事も可能◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容は…】 お客様はHPなどを見て問い合わせ・来店いただきます。 飛び込みや架電による新規開拓は一切ない『完全反響営業』です！ 一般的な営業の流れは、以下の通りです。 ＜問合せ対応＞ 毎月約15～50件の問合せが来るので、社歴問わず順番にお客様を割り振ります。 新人さんにもチャンス多数！ ▼ ＜お客様との打合せ＞ 基本は1回約1時間で、成約までに2～3回打合わせを行います。 直接お会いして希望条件や理想の暮らしなどをヒアリング。 ご購入にあたってのメリット・デメリットを丁寧にお伝えしつつ、おすすめの物件をご紹介します。 ▼ ＜内覧＞ 気になる物件が見つかったら、現地へ直接ご案内。 じっくりと見て回り、気に入っていただけたらご成約となります。 ▼ ＜契約～引き渡し＞ ローンやご契約に関する説明など引き渡しまでの対応を行います。 ※お客様の多くが物件の購入をご希望ですが、 物件の売却を考えるお客様がいらっしゃるケースもあります。 ⭐ここからが特に当社特有の強みです ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【社風について】 (1)先輩と上司が新人の面倒を見る 新人さんの成績が上がらないのは 先輩と上司のせい…というスタンスです。 右も左もわからない人が 成績を上げていくには 先輩のフォローが欠かせません。 先輩がフォローした分の成績も 新人さんに付くので、 早期収入アップを実現できます！ 先輩たちも新人のころ、 同じようにフォローしてもらっていたので、 この流れがしっかりできています！ (2)透明性のある会社運営 社長や上司の顔を気にせず、 お客様を見て仕事をしてほしい… これは昔、社長が会社員時代に 苦労したことが発端になっています。 (3)昇給とインセンティブの透明性 自身が決めた目標に対しての達成率や 業績に対しての結果で、 給料が明確に決まります。 誰がどのくらい給料をもらっているかも開示。 それも公正な評価基準があればこそです。 ⇒Point 健全な競争を促すことで、 相乗効果をもたらしています。 【社員インタビュー】 ◆29歳男性／3年目 前職：フィットネスジムのトレーナー （営業も不動産業界も経験なし） まったくの未経験スタートでしたが 先輩たちのサポートのおかげで スムーズに実務に入ることができました。 不動産に関する専門知識や 難しい法律関係の知識についても しっかりフォローしてもらえましたし、 あとはこちらのやる気の問題、 という感じでしたね。 代表は社員を部下と言わず、 「仲間」と呼ぶ方です。 そのくらい、人を大切にする社風があり、 すぐに馴染むことができました。 家族のためということもありますが、 けっこう頑張れたと思います。 おかげさまで2年目で 年収は800万円を超えました！ まあ、最初の半年分はほとんど、 先輩や社長が取ってくれた契約ですけど(笑) それでいてほぼ19時退社をキープ。 転職前より生活水準も上がり、 転職してよかった、と思っています♪

求めている人材 ◆未経験大歓迎 ◆要普通自動車免許 ◆宅建資格をお持ちの方尚可 ◆20代～30代活躍中 ◆未経験スタート100％ ◆第二新卒歓迎 ◆ブランクOK ◆学歴・経験不問 ＼こんな方にぜひ／ ◎もっと稼げる仕事がしたい ◎就職で出遅れたが、ここで逆転したい ◎若手の多い職場で一緒に頑張りたい ◎真面目にコツコツ頑張れる ◎相手の立場で考え、行動できる 年齢の条件と理由：あり（40歳未満／例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため）

職場環境 創業から10年。 関西を中心に店舗を展開し、 地域に根差して活動しています。 どんな些細なことでも相談できる 雰囲気づくりを大切にしており、 社員同士のコミュニケーションは活発です。

兵庫県神戸市灘区徳井町2-1-4 きぼう不動産販売株式会社　神戸店 【交通手段】 交通・アクセス JR神戸線「六甲道駅」徒歩12分/阪神本線「石屋川駅」徒歩6分

月給23万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＼高い還元率を誇るインセンティブ／ ◆仲介手数料の20％ ◆その他売上の20～30％ 還元率が高く、 しかも高級物件が多いため、 額自体の高さも大きな魅力です！ ＼その他／ ◆昇給年1回 ◆資格手当：3万円 （宅地建物取引士など） 【給与例】 給与例 ◆年収600万円・1年目 （月給23万円+諸手当+インセンティブ） ◆年収1000万円・2年目 （月給25万円+諸手当+インセンティブ）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日 9：00～18：00（休憩1時間） 残業は少なめ！ みんな大体19時台には退社しています♪ もちろん定時退社の時もありますよ！

休日休暇 週休2日制（毎週水曜+月2日希望日） GW休暇（約10日間） 夏季休暇（約10日間） 年末年始休暇（約10日間） リフレッシュ休暇（最多13日） 慶弔休暇 有給休暇 ＼長期休暇の取得は融通が利きます／ カレンダー通りでなくても可。 少し早めor遅めどちらもOKです。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆車通勤OK(ガソリン代も全額支給) ※もし自家用車が無ければ、会社が車を貸与します。 ◆駐車場完備 ◆ひとり1台、営業車貸与 ◆社員旅行（年2回） ＼横のつながりも大切に／ 社内行事の多さも チームワークにつながっています。 例えば年2回の海外旅行もその一つ。 （セブ島、ダナンなど） 行き先は社員で決めますし、 行く・行かないは各自の自由。 「妻が妊娠している」 「子供が生まれたばかり」 といった理由で辞退する社員も。 強制参加は絶対にありません◎

試用期間なし

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 通勤交通費全額支給
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 第二新卒歓迎