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電気工事士【従業員ファーストの会社で働く】

電気工事士【従業員ファーストの会社で働く】

  • 正社員
  • 募集人数:1人

株式会社YES

仕事の内容

仕事内容:  自分を大切にしたい方へ! 経験、年齢に応じて昇給しやすい社内制度! 35歳以下の方向けの求人(長期キャリア形成のため) --------------------------------------------------- この求人のおすすめポイント --------------------------------------------------- 完全未経験の助手仕事からしっかり稼げる! ◎土日祝休みの完全週休2日制!長期休暇あり! ◎年間休日127日程度 !プライベートも大切に! ◎給与と別に社宅補助あり(なんと最大月5万円!) ◎毎年大幅昇給あり!将来家族を持っても安心! ◎資格取得支援制度で応援!残業少なめ!転勤なし! ◎毎年決算賞与あり!頑張りをしっかり評価!  ---------------------------------------------------  【お気軽にお問い合わせください】 応募ボタンより! HP:http://y-e-s-inc.com/index.html 仕事の内容など、少しでも気になることが あれば、お気軽にお問い合わせください!  ---------------------------------------------------  【仕事内容】 三重県における各施工現場の管理、 運営や現場電気工事をお願いします。  【1日の業務の流れの一例】 <朝> 車で現場へ移動 客先で朝礼等を行い作業開始   ↓ 現場:資材の受取や作業工程の進捗を 確認、スムーズに進行できるよう運営 ※確認項目はたくさんありますが、 1つ1つ確認していけば問題ございません。  <昼> 施工中、客先との調整及び現場の 安全管理、スタッフの体調、安全管理を行います。 工事の依頼主、関係者と打ち合わせをし、 スケジュール通りに進んでいるか確認。  <夕> 工事完了後、現場の片づけを行い終業! もしくは事務所で事務作業を行い終業! 工事に関わる人数規模は現場により様々ですが初めは もちろん先輩のいる現場に一緒に向かい働いていきます!

勤務地

三重県鈴鹿市 株式会社YES(三重本社)

休日・休暇

休暇・休日:  【休日・休暇】 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ※年間休日127日 ※ 繁忙期は休日出勤あり その場合は振替休日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2024/02/05(月)

20〜30代活躍中!他業界から転職多数!土日祝休みで年間休日127日、社宅補助、賞与、大幅昇給など従業員ファースト!

募集要項

アピールポイント: 
<採用担当より>
当社は三重本社で全国展開している電気工事会社で
家族を持っても、大好きな趣味にお金を使っても
長く働いていただけるような会社にしようと、
給与と別の家賃補助や年間休日127日(年度による)など
現場仕事の会社のイメージを良くできるような
環境整備に努めております。
実際に異業種出身のスタッフも
もっと早く知りたかったと言って頑張ってくれています。
転勤なしで地元で働きたい方も大歓迎です!

<ご入社後は?>
入社前は電気や製品の知識はなくても、
現場で先輩の作業を手伝いながら習得可能です!
材料・道具の準備や運搬、現場の清掃などのサポートから
スタートしていき、道具の名前・使い方、作業の進め方を
実践形式でお教えします!

最初は誰でも初心者なので、安心してご応募ください。
一生役立つ、実践的なスキルが身につきます!

仕事内容

仕事内容: 
自分を大切にしたい方へ!
経験、年齢に応じて昇給しやすい社内制度!
35歳以下の方向けの求人(長期キャリア形成のため)
---------------------------------------------------
この求人のおすすめポイント
---------------------------------------------------
完全未経験の助手仕事からしっかり稼げる!
◎土日祝休みの完全週休2日制!長期休暇あり!
◎年間休日127日程度 !プライベートも大切に!
◎給与と別に社宅補助あり(なんと最大月5万円!)
◎毎年大幅昇給あり!将来家族を持っても安心!
◎資格取得支援制度で応援!残業少なめ!転勤なし!
◎毎年決算賞与あり!頑張りをしっかり評価!

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【お気軽にお問い合わせください】
応募ボタンより!
HP:http://y-e-s-inc.com/index.html
仕事の内容など、少しでも気になることが
あれば、お気軽にお問い合わせください!

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【仕事内容】
三重県における各施工現場の管理、
運営や現場電気工事をお願いします。

【1日の業務の流れの一例】
<朝>
車で現場へ移動
客先で朝礼等を行い作業開始
  ↓
現場:資材の受取や作業工程の進捗を
確認、スムーズに進行できるよう運営
※確認項目はたくさんありますが、
1つ1つ確認していけば問題ございません。

<昼>
施工中、客先との調整及び現場の
安全管理、スタッフの体調、安全管理を行います。
工事の依頼主、関係者と打ち合わせをし、
スケジュール通りに進んでいるか確認。

<夕>
工事完了後、現場の片づけを行い終業!
もしくは事務所で事務作業を行い終業!
工事に関わる人数規模は現場により様々ですが初めは
もちろん先輩のいる現場に一緒に向かい働いていきます!

求めている人材

求める人材: 
【求める人材】
35歳以下の方(長期キャリア形成のため/3号のイ)
男性、女性関わらず活躍いただけます。

<必須事項2点>
①普通運転免許をお持ちの方(運転経験浅くてOK!)
②最低限の社会人マナーを守れる方(挨拶など)

【こんな方が転職されています】
・電気工事関連のお仕事から
・施工管理などのお仕事から
・電気設備管理、点検保守、設備診断などのお仕事から
・工業高校をご卒業(見込み)の方も歓迎
・20代、30代、40代活躍中
・職人の技術を身に付けたい方
・ものづくりが好きな方
・Uターン、Iターンを希望される方
・新卒、第二新卒で入った会社が合わない方
・土木、建築など現場仕事にチャレンジしたい方
・フリーターで定職をお探し中の方
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・上位資格取得を目指している方
・社員寮や借り上げ社宅、社宅補助ありでお探しの方

<他業種からの転職も多数!>
例えば飲食のキッチン、ホールや販売系、サービス業、
ホテルなど旅行関係、引越しや配送ドライバー、
個人営業職など自分に合わないと思って
転職してきた方が5年以上勤めてくれています!

勤務地

三重県鈴鹿市
株式会社YES(三重本社)
勤務地: 
【勤務地】
株式会社YES
本社: 鈴鹿市中江島町29番地18号
※車通勤も可能です。
実際の勤務地(現場)は主に、
東海3県〜関西がメインになります。

給与

月給:25万円 ~ 50万円
給与: 
【給与】
月給25〜30万円からスタート!
※30代で40万以上の給与のスタッフも多数在籍!
しっかり昇給する環境です!

<別途支給>
◎毎月の住宅手当(5万まで/居住費はタダ同然!)
◎社用車支給の方はガソリン代支給
◎決算賞与(期末にボーナスあり)

<収入例>
・年齢:28歳
・資格:施工管理職、2種電気工事士
・経験:高卒未経験から10年目(施工管理取得1年目)

月給35万円+決算賞与(期末ボーナス)

勤務時間

固定時間制
勤務時間・曜日: 
【勤務時間】
8:30~17:30
(実働8h・休憩1.0h)
※残業あり:月平均/30h

休日・休暇

休暇・休日: 
【休日・休暇】
・完全週休2日制
・土日祝休み
※年間休日127日
※ 繁忙期は休日出勤あり
その場合は振替休日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

試用期間

あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生: 
【雇用形態】
正社員
<試用期間3ヶ月/給与条件は同じ>

---------------------------------------------------

【待遇・福利厚生】
◎社会保険完備
◎決算賞与(期末ボーナス)あり
◎雇用保険
◎資格取得支援制度
(対象資格の取得にかかる費用補助)
◎社用車提供 (必要と経験に応じて)
※ガソリン代は会社負担
◎社宅補助制度:最大50,000円/月まで
◎定期健康診断あり

その他

その他: 
<選考について>
面接は1回のみ!
応募いただいた後お電話でご連絡させていただき、
履歴書確認と面接実施!
数日以内に採用のご連絡をいたします。
✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼
【お気軽にお問い合わせください】
応募ボタンより!
HP:http://y-e-s-inc.com/index.html
仕事の内容など、少しでも気になることが
あれば、お気軽にお問い合わせください!
✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 250,000円 - 500,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業概要

社名

株式会社YES

代表者

矢田 昌也

本社所在地

5100236 三重県鈴鹿市中江島町29-18-101号 

企業代表番号

0593877819

事業内容

建設・土木

応募について

この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します。

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