人事・労務

仕事内容 グループ会社の人事労務業務を代行（シェアード受託） ・給与計算、社会保険、人事システムの運用が中心、等 ★一例として、大手企業向け人事給与システム『COMPANY』を導入し、 複雑な給与計算の自動化や業務効率化に取り組んでいます。 状況に応じてシステムの設定変更や改修ができる仕様となっており、 自分なりにシステム内のコンテンツや機能をカスタマイズできます。 システムに関する言語習得等は不要ですのでご安心ください。 ＜入社後は＞ 基本的な業務の流れや使用しているシステムなどを教えながら 実際の業務の中で仕事を覚えていってもらいます。 積極的にできることを見つけ、様々なスキルを身に付けていきましょう。 10年、20年と長く働いている先輩社員もあなたをしっかりサポートします。 ＜現状に満足しないアグレッシブな行動を＞ 時代の変化に合わせて柔軟に対応していくことが、組織力向上の鍵となります。 今までのやり方にこだわる必要はありません。 斬新なアイデアなどは、入社歴に関係なく取り入れていきます。 ＜当社について＞ 1965年の設立以来、業界を牽引し続けこれまで培ったノウハウと確かな実績のもと、 売上高はグループ連結で1300億円超えを達成。 創業60年を経過した今、次に目指す姿は一世紀以上進化を続けていく企業です。 新規ビジネス、グループ企業の拡大、組織変革など、 当社が蓄積してきたノウハウをフルに発揮。 ひとつの建物だけでなく、街全体の施設を包括的に管理する新しい手法を構築し、 地域活性化や地方創生に貢献しています。

求めている人材 大卒以上 ●人事／労務の経験ある方 ●特に給与計算や社会保険の業務経験のある方 ＜未経験でも以下のような方可＞ ●改善意欲高く、データ処理が得意な方 ●事務処理要員ではなく、業務改善を志向/意識できる方 ～以下いずれかのタイプは歓迎です～ ◎給与計算、勤怠管理の仕組みにより深く精通したいと考えている人 ◎既存のやり方にとらわれず、仕組みの改善に取り組める方 ◎周りと連携しながら目標へむかえる方 ◎指示待ちでなく、積極的に行動できる方

職場環境 仕事のやりがいだけでなく、テレワーク導入はもちろん、残業が少ないこと、休日がしっかり確保されていることも、長く活躍できる理由です。東証プライム市場上場企業として福利厚生が充実しているため、オン・オフのメリハリがはっきりし、安定も実感できる会社です。 喫煙所：喫煙所あり（屋内）

東京都中央区日本橋2-1-10柳屋ビル 日本管財ホールディングス株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 東京メトロ「日本橋駅」直結／都営浅草線「日本橋駅」直結／JR「東京駅」徒歩10分

月給20万4000円～27万5000円 給与詳細 基本給：月給 20万4000円 〜 27万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力等を考慮し優遇します。 ※上記給与は、【転勤なし（一般職）】の場合です。 【転勤あり（総合職）】の場合、月給24万円～33万5000円となります。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 勤務時間9時～18時（休憩時間） ★基本は定時退社／残業は月最大で20時間程度

休日休暇 完全週休2日（土日） 祝日 年末年始 慶弔休暇 有給休暇（1時間単位・半日単位で申請可能です） ※年間休日120日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費支給（月額上限5万円まで） ・通信教育制度 ・社員持株制度 （持株会を経由した資産形成として15％奨励金制度有） ・ベビーシッター補助制度 ・財形貯蓄制度 ・団体生命保険 ・退職金制度（確定拠出年金）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし