営業職(マネージャー)

仕事内容: 【業務概要】 首都圏を中心に土地オーナー様個人、法人企業に対して、土地・建物の有効活用方法をご提案する仕事です。 地域特性や、環境面、人口動態や家賃相場などのマーケティングデータ、 さらには、オーナー様の土地に対する想い等、様々な要素を加味し、 最適な事業収支計画、建築計画をご提案する仕事です。 マネージャーは、営業社員5～6名のグループ長としての立場に当たり、メンバー指導、受注のサポートをしていきます。 ≪入社後のイメージ≫　 マネージャー候補として入社して頂きますので、まずは営業担当として、 半年～１年程度で実績を上げて頂いた後、マネージャー(グループ長）としてご活躍いただく予定です。 ≪募集背景≫ 業務拡大に伴う営業部員の増加により、マネージャーをお任せ出来る方を募集いたします。 【人事部からのメッセージ】 「安定した環境で、大きな仕事をしてみたかった」ある転職者は、当社を選んだ理由をこう語ります。 100年の歴史を持つ建設会社としての信頼。 グループ企業23社による都市開発から海上運送まで手がける総合力。 長年に渡り蓄積された信頼と実績が社員一人ひとりの誇りとなり、自信につながっています。 「お客様に本当に価値あるものを提案したい」 こう語る転職者もいます。 当社は建物を売るだけの建設会社ではなく、事業の提案を伴うコンサルティング型の建設会社です。 営業、設計、施工が連携してベストな提案を実現します。 提案する力を身につけたい、5年後10年後に市場価値の高い人材として成長したい。 そんな希望に応えられる環境が当社にはあります。 【紹介元企業】 株式会社WARP Innovation Holdings 住所：大阪府 堺市東区 北野田 482-1 HP：https://warp-innovation.jp/ 事業内容：人材派遣・紹介事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/21-ユー304834）

求める人材: 【必要要件】 ・土地活用の営業経験10年程度 ・マネジメント経験 ・マネージャーとしての数値を達成したご経験ん

東京都港区芝4丁目8番2号 髙松建設株式会社

月給33万5000円以上

シフト制 勤務時間・曜日: 8:30～17:30 ・毎週水曜日ノー残業デイ、平均残業時間20H以内、ワークライフバランスを考慮した労働環境です。

休暇・休日: 土日祝休み 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,役職手当,持株会制度,社会保険完備,退職金制度 消費税手当、社員持株制度、退職金制度、財形貯蓄制度

試用期間なし

その他: 面接2回(人事面接、部門面接) ＋ 筆記試験(計算) ＋ WEB適性テスト 案件番号東京30 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 335,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間