株式会社千代田設備
仕事内容 今まで積み上げてきた  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなたの施工管理キャリアが  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の大きな力になります!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅【求人のポイント】 ―――――――――――――――― ★従業員ファースト!自慢の福利厚生 ★平均年齢30歳!キャリアアップも目指せます ★成長と待遇がリンク!社員成長制度とは? ★ハッピーパートナー認定企業です! ✅【働く皆様ファースト!自慢の福利厚生】 ―――――――――――――――― 「従業員の皆様に満足してもらえる 福利厚生を用意したい!」 当社は本気で想っています。 ただ、それが実現できるには、 会社の安定性が必須。 そんな安定性が、 当社にあるのかというと・・・ 正直に申し上げると・・・ ございます!(笑) 千代田設備は新潟で約50年にわたり、 給水・給湯・排水・空調等、 生活インフラの設備工事を 担ってきました。 シェアに関して、 県内トップクラスを誇ります! 長年沢山のお客様にご愛顧いただき、 会社の売上や利益は高い位置で安定。 現在は増収増益を図り、 もっと従業員の皆様へ 喜んでいただける福利厚生が お届けできるよう 取り組んでおります◎ ✅【今回の募集について】 ―――――――――――――――― 工事を円滑に進めるための施工管理業務。 ナント、会社の利益の50%は この業務で創り出しているのです!!! 施工管理とは、工事の施工や予算管理、 役所への書類作成事務などを行い、 工事がスムーズに進むようにサポートする事。 具体的には4つの管理(工程・安全・品質・原価) を行います。 工事を行う場所は施設やマンション、病院等様々。 具体的には、水を供給するための管工事や、 冷暖房・換気等の空調工事といった 生活に密接なものばかり。 暮らしを守る、やりがいのある仕事です。 ✅【当社ならでは、「従業員への感謝を還元」】 ―――――――――――――――― 一次下請けなので、 高い利益を生み出すことができます。 賞与は8月・12月・3月の年3回支給し、 業績次第では社員のご家族への 支給もございます。 充実の福利厚生のご紹介♪ 【住まい】 社宅・家賃補助・マイホーム取得支援 【スキルアップ】 資格取得・自己啓発・研修会などの 費用をサポート 【健康】 健康診断・インフルエンザ予防接種など 【親睦】 誕生日ケーキ贈呈・社員旅行 休暇は、夏季・年末年始それぞれ7日間あり、 有給休暇は希望のタイミングで取得が可能。 プライベートの充実を大切にしたい方に、 自信を持ってオススメします!! ✅【平均年齢30歳!ゆくゆくは役員へ】 ―――――――――――――――― 施工監理部門に在籍している スタッフは10名ほどで、 平均年齢30歳のチームで構成されています。 入社後まずは、上司と一緒に現場へ向かい、 どんな作業を行っているか実際に見て覚えていきましょう。 その後、少しずつ管理業務に関わっていただきます。 いきなり全行程は難しいので、 1つずつ工程を担当していきながら、 徐々に経験を踏んでいきます。 将来的には施工管理部長など、会社の中枢に 属していただき、部下の育成や経営を支える キャリアへ進むことも可能です。 ちなみに、弊社の幹部社員は、 中途入社の社員が大半です。 ✅【成長結果が待遇にきちんとリンク! 自慢の人事制度「社員成長制度」】 ―――――――――――――――― 会社の成長は社員の成長があってこそ、 という基本方針のもと、 社員一人ひとりが自ら積極的に 目標に取り組んで成長することを 目的にした社員育成型の人事制度です! 施工管理に関わる資格の取得費用は会社負担! また、取得していただくと、 基本給アップにもつながります◎ 成長を楽しみながら 働けることも当社の魅力です。 ✅【ハッピーパートナー認定企業】 ―――――――――――――――― 当社は、「ハッピー・パートナー企業」として 認定を受けました◎ 育児介護休業の取得しやすい 職場環境づくりや、 社員の家庭の状況に応じた 勤務の選択制度の導入、 半日有給休暇制度の導入、 明確化された人事評価基準のもと、 性別にとらわれない評価を実施するなど、 社員の働きやすい職場づくりに積極的に取り組み、 企業価値の向上を目指してまいります! そんな働きやすい自慢の環境◎ ✅【千代田の想い】 ―――――――――――――――― 水が飲める。 熱いシャワーが浴びられる。 そんな「普通の日常」こそが、 私たちの仕事の結実。 当社は「技能五輪全国大会」へ 適宜出場しております。 スタッフからは 「技能五輪に出たことで、 よりモチベーションが上がっている」 との声が多数。 高いモチベーションを維持できる環境は 福利厚生以外にも、ここにございます◎
新潟県新潟市江南区両川1‐1201‐10 株式会社千代田設備 両川営業所
給与例 【入社1年目社員】 ・年収475万円(月給25万円+賞与年3回) 【入社5年目社員】 ・年収608万円(月給32万円+賞与年3回) ・別途、該当する場合は手当支給
休日休暇 ・週休2日制(日・祝+隔週土曜) ・会社カレンダーによる ・有給休暇10~20日 (下限日数は、入社半年経過後の付与日数です) ・年間休日105日(次年度110日) ・夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
掲載開始日:2024/04/25(木)
経験者求ム!賞与年7ヵ月/転勤無/住宅補助!平均年齢32歳♪
新潟県新潟市江南区両川1‐1201‐10
株式会社千代田設備 両川営業所
【交通手段】
交通・アクセス
荻川駅より車で8分
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日
8:00~17:00(実働8時間)
・休憩60分(12:00~13:00)
・時間外労働あり
忙しい月のみ10時間~20時間程度
休日休暇
・週休2日制(日・祝+隔週土曜)
・会社カレンダーによる
・有給休暇10~20日
(下限日数は、入社半年経過後の付与日数です)
・年間休日105日(次年度110日)
・夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
あり
試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・賞与(年3回/8月・12月・3月)
・業績次第で社員のご家族にも支給あり
・昇給(毎年7月)
・残業手当
・役職手当:該当者に支給
・資格手当:該当者に支給
・通勤手当:月額上限1万5000円
・寮・社宅完備
・住宅取得手当
・退職金制度:入社5年目以降の社員対象
・定年63歳未満(再雇用制度あり)
・資格取得支援制度あり
・千友会(親睦会):海外旅行/国内旅行/スキーや温泉ツアー/サマー大会/ボウリング大会など随時開催
・部活動:野球部/RC部(ランニングクラブ)
・誕生日ケーキ支給
職場環境
職場の6.7割が20~30代で占めています。長く働き続けられる職場です。(20代30名、30代40名、40代40名)
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
株式会社千代田設備
佐藤 信久
新潟県新潟市中央区下所島2―17―3
0252841141
建設・修理・メンテナンスサービス
この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します。