ケアマネージャー/交通費支給/居宅支援事業所(ケアプランセンター)

【仕事内容】 【賞与2回＆手当充実】地域密着型のケアマネ募集！ 《経験者歓迎♪ 》 【概要】 ●利用者様の自宅を訪問したり、 介護認定の申請代行、 ケアプラン作成等をお願いします。 ●20年以上の経験者には高水準の基本給が設定されており、 長期的なキャリア形成にも適していますよ！ ●定年65歳と長めなので、 腰を据えて安定して働きたい方にもおすすめです◎ 【アドバイザーからのひとこと】 求職者様に寄り添って、 納得して転職していただけるようサポート致します。 「ケアプランセンターふれあいの丘」は社会福祉法人長野社会福祉事業財団が運営する事業所です。 こちらにて正社員の介護支援専門員を募集しています◎ キャリアパス制度が導入されており、 役割に応じた評価が明確で、 モチベーションを保ちやすい環境です！ 育児・介護・看護休暇の取得実績もあり、 ライフステージに応じた働き方が可能ですよ♪ 地域に根差した法人で、 安定した雇用と成長の機会を求める方におすすめです！ 少しでもご興味のある方・質問のある方は、 お気軽にお問い合わせください。 受動喫煙防止措置：あり

【応募資格】 ケアマネージャー/介護支援専門員 【メリット】 #副業・WワークOK #土日祝のみOK #大量募集 #シフト自由 #急募 #フリーター歓迎 #長期 #学歴不問 #経験者歓迎 #ブランクOK #賞与あり #40代も応募可 #50代も応募可 #昇給あり

大阪府河内長野市上田町１５５－５ ケアプランセンターふれあいの丘 【勤務地備考】 南海高野線 三日市町

月給25万750円～30万5550円 【給与】 月給 250,750円〜305,550円

シフト制 【勤務時間】 （1）09:00～18:00

【休日休暇】 シフトによる週休2日制 【年間休日】 115日 【休暇】 有給休暇、育児、介護休業、看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 【月給】 25万750円～30万5,550円 《内訳》 基本給 19万5,000円～24万3,000円 処遇改善手当 1万3,125円 資格手当 1万5,000円 調整手当 2万7,625円～3万4,425円 《その他手当》 住宅手当 5,000円 扶養手当 第1 ・2子 6,000円 第3子 3,000円 【昇給】 あり 【賞与】 年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績） 【福利厚生】 交通費実費支給（上限月額4万円）、車通勤可（駐車場各自手配）、退職金制度(勤続年数1年以上)、退職金共済加入、定年一律65歳、再雇用制度あり（上限70歳まで）、育児、介護休業、看護休暇取得実績あり

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【その他】 #急募 #昇給あり #ブランクOK #経験者歓迎 #社会保険完備 #研修あり #主婦・主夫歓迎 「応募画面へ進む」からご応募お願いします。 こちらより折り返しご連絡いたします。 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@kaigoworker.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

• 副業・WワークOK
• 土日祝のみOK
• フリーター歓迎
• シフト自由
• 学歴不問
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK