市民交流ホール内の常駐設備管理スタッフ

仕事内容 市民交流ホール内の常設設備管理業務 ＜主な業務内容＞ ◎施設内設備の巡回点検 ◎不具合時の一次対応 ◎電気関連、給排水関連、空調関連 ◎消防設備、建築設備、設備機器の運転 ◎給排水・空調・電機設備等の簡易営繕業務 ◎ボイラーの運転 などをお願い致します︕ ⼀から丁寧に指導しますので安⼼して働けます◎ 株式会社ハリマビステムは 創業63年の総合ビルメンテナンス企業です 上場企業ならではの充実した待遇・福利厚生 清掃・警備・設備・管理・コンシェルジュや 正社員・アルバイト・パート等も多数あり

求めている人材 ＜安心・安定の上場企業で働きませんか＞ 夜勤なし、日勤帯なので働きやすい♪ ー 設備経験ある方歓迎！職業訓練校修了生も可 ブランクある方・経験の浅い方も歓迎 ー ★年齢を重ねても働けます！★ 60歳以上中高年のスタッフも活躍中です！ ＜必須＞ ・２級ボイラー技士 ・危険物取扱主任者(乙種第4類) ※普通救命講習を修了あれば尚可 電気や機械資格又は電気保守に関わる 経験知識、電気工事資格がある方優遇します

職場環境 30代・40代・50代・60代前半の男性スタッフが活躍中です！

260-0017千葉県千葉市中央区要町1丁目 株式会社ハリマビステム　000000 【交通手段】 交通・アクセス JR線「東千葉駅」徒歩3分、各線「千葉駅」徒歩8分

月給22万円以上 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賞与年2回(7月・12月)

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ①7:00～16:00(実働8時間、休憩60分) ②13:00～22:00(実働8時間、休憩60分) 勤務／週5日(月曜～日曜・祝日シフト制)

休日休暇 週休2日シフト制

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◎別途資格手当(金額は資格によります。上限50,000円／月) ◎家族手当(上限1万円) ◎賞与年2回(7・12月) ◎退職金制度(3年以上) ◎時間外手当、宿日直手当 ◎交通費全額支給 (最寄り駅より2km以上はバス代支給 勤務回数により1か月分の定期代にて支給) ◎制服貸与 ◎試用期間3ヶ月(同条件) ◎社会保険完備 ◎有給休暇 ◎慶弔休暇、慶弔見舞金 ◎60歳以上は1年更新の雇用形態となります ◎財形貯蓄、社員持株会 ◎企業年金制度(企業型確定拠出年金) ◎福利厚生サービス(リロクラブ)利用可能 ◎独身寮 シェアタイプ：月5,000円(光熱費込) シングルタイプ：月25,000円(光熱費込、冷蔵庫等の設備有) ※東京・神奈川・埼玉に複数箇所有 ※独身の方のみ、35歳まで利用可能

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 60代も応募可
• フリーター歓迎
• 早朝
• 学歴不問
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり