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正社員
セントケア千葉株式会社
〒272-0025千葉県市川市大和田
月給26万6727円~35万3940円
仕事内容 | 仕事内容 仕事内容 看護小規模多機能型居宅介護は看護と介護にて[3]つのサービスを組合せた在宅介護サービスです。 最大[2]9人の登録制となり、通い定員は最大[1]8人、宿泊は最大7人です。 自宅でも施設でも顔なじみのスタッフがご提供していきます。 ご自宅、施設、地域交流まで一環し、ご提供をするためトータル的に一人ひとりに深く関わることが可能で個々の抱える問題を把握改善する近道ともなります。 [1]通い デイサービスのようにお客様が施設に通いってきていただき介護サービスをご提供します。 ※ご利用は6時~[2][1]時までの間、個々のニーズに合わせた時間帯でご利用いただきます。 送迎は基本的に個別送迎となり主に軽自動車を使用しています。ご家族様のご協力によりご家族送迎の方もいらっしゃいます。 [2]泊まり ショートステイのようにお客様の状態やご家族の状況に合わせ宿泊サービスをご提供します。 ※突発的な宿泊にも対応します。 [3]訪問 お客様のご自宅へ訪問し介護サービスをご提供します。 通常の訪問介護と異なり安否確認や服薬確認のみの短時間訪問や巡回訪問も含まれます。基本的に生活援助はほぼございません < この仕事のポイント > 看護小規模多機能型居宅介護?なんだか難しそう・・・ そんなことはありません! 一般的な介護のお仕事は含まれますが、オムツを使用されている方はほとんどいらっしゃいません! それは自立を最大限に生かすため! お客様ご本人様もご家族様もお一人おひとりの本当の想い。こう過ごしたい。こうありたい。をひとつずつクリアするお手伝いをするだけです。 それに医療も介護も地域もご家族も…全てが、その目指す方向に連携・連動しています。 当たり前の希望を目標に ここから卒業していただきましょう! < 当社の特徴 > <介護福祉士資格をお持ちの方へ> 実務経験年数に応じて増額するセントケア独自の職種手当やインストラクター制度など、介護福祉士の上位職種として後進を育成する役割を持つ新たな職種を増設し、介護福祉士の社会的地位向上に力を入れています。 < 事業所へのアクセス > 市川駅からのアクセス 本八幡駅南口行き・西船橋駅南口行き ※市川~鶴指バス停9分、徒歩5分 ※本八幡~鶴指バス停8分、徒歩5分 行徳駅からのアクセス 本八幡駅南口行き 行徳駅~大和田兜橋バス停14分、徒歩9分 行徳駅~一本松バス停13分、徒歩10分 <マイカー通勤可/駐車場完備> |
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求めている人材 | 資格 経験不問 以下いずれか保有者 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員初任者研修 ・ホームヘルパー2級 自動車運転免許(AT限定) 18歳以上に限定して募集(労基法第61条:深夜業務) |
勤務地 | 〒272-0025千葉県市川市大和田5-6-5 セントケア千葉 セントケア看護小規模市川大和田 勤務地備考 千葉県市川市大和田5ー6ー5 【交通手段】 アクセス 都営新宿線 本八幡〔新宿線〕A3口徒歩約22分、JR総武本線 本八幡〔JR〕南口徒歩約24分、京成本線 菅野北口徒歩約24分 市川駅~本八幡駅南口行・西船橋駅南口行/市川~鶴指バス停9分、歩5分/本八幡~鶴指バス停8分、歩5分 |
給与 | 月給26万6727円~35万3940円 給与 月給 26万6727円~35万3940円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり2万円(固定残業時間:10時間~13時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 経験考慮あり *介護福祉士 実務経験10年以上 312,683円~ 実務経験 6年以上 307,461円~ 実務経験 3年以上 291,794円~ 実務経験 3年未満 279,260円~ ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です ※みなし残業10~12時間20,000円含む *実務者研修 274,038円~ ※みなし残業12時間20,000円含む *初任者研修 266,727円~ ※みなし残業13時間20,000円含む ※上記内容は夜勤5回含む超過分は別途支給 ・夜勤手当:深夜割増0.25×6時間+6,000円 交通費:交通費支給 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 実働時間:8時間/日 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日~23日 シフト制 [1] 7:00~16:00 [2] 9:00~18:00 [3]10:00~19:00 [4]17:00~翌10:00 ※休憩は各シフト60分 [4]夜勤はおおむね月5回程度 |
休日・休暇 | 休日 1ヶ月変形労働シフト制 月8~11日(年間休日112日) ※希望考慮します |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 賞与2回/年 処遇改善一時金 2回/年 社会保険完備 昇給有 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 制服貸与 交通費全額支給 ( 車通勤可/社内規定により支給 ) 研修制度 資格取得支援制度有 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金 予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) スタッフ紹介制度 社員割引制度(余暇利用) 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金(DC制度) 退職金制度 他 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他 【ブランド名】 セントケア千葉 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス [1]応募フォームまたはフリーコールよりご応募ください。 [2]採用担当者より電話またはメールにてご連絡いたします。 [3]面接 ※履歴書や各資格証があればご準備ください。 [4]合否連絡(面接より1週間以内) 【問合せ先について】 問合せ先:0120-938-007 お問い合わせのみの電話も歓迎です! 土日、夜間の応募の場合はお時間をいただきます。 平日9:00~18:00内にご連絡を入れさせていただきます。 採用係:0120-938-007 CP1 応募方法 WEB、または電話でご応募ください。 面接日や入社時期のご相談にも応じます。 ※繋がりにくい時は再度おかけ直しください。 ※ご不明な点はお気軽にお問い合わせください。 |
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社名 | セントケア千葉株式会社 |
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代表者 | 遠藤 久 |
本社所在地 | 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12階 |
企業代表番号 | 0432030720 |
事業内容 | 看護・介護 |
看多機の介護職
セントケア千葉株式会社