オフィスビルの施設警備

仕事内容 働きやすさと安⼼感がある “施設警備” という選択。 「落ち着いた環境で安定した仕事がしたい」 「⼈間関係が良くて⻑く働ける職場がいい」 そんな想いを持つあなたに、 ぴったりの仕事です。 - ◆未経験でも安⼼スタート - 今回募集するお仕事は、 商業施設の施設内警備です。 1時間ごとのローテーションのため、 慣れたら業務のポイントがわかり ルーティン化しやすく、負担も少なめ。 『制服姿が不審者へのけん制』にもなり、 社会的な役割を実感できます。 ＜巡回＞ 施設の中を周回して 不審な状況はないかチェック ＜⽴哨(⾒張り)＞ ⼀つの場所に待機して安全の確認。 ⼀定期間で交替します ＜モニター監視＞ 着席をして監視カメラの映像などを 確認します！夜間に⾏うことが多いです！ ◎業務はシンプルで難しくありません。 ◎基本3名で現場を回していきます。 ◎宿直勤務の場合は、しっかり仮眠時間がとれます。 - ◆柔軟な働き⽅が魅⼒です - シフト制の勤務ですが、 宿直勤務と⽇勤を組み合わせることで 出勤⽇数は⽉15〜23⽇程度に調整できます。 残業があっても少なく、基本定時退社です。 仕事と休みのメリハリ付けた働き⽅が可能です。 - ◆⾃分の時間を⼤切にできる - 年間休⽇は107⽇。⽉8〜9⽇しっかり休めます。 有給はもちろん、産休・育休や介護休暇も取得実績あり。 宿直勤務の翌⽇は「明け休み」として⾃由時間に。 プライベートも⼤切にしたい⽅にとって、 嬉しいポイントです。 - ◆将来を⾒据えて安⼼して働ける - 賞与は年2回、昇給も年1回あります。 交通費は⽉5万円まで⽀給。 役職⼿当や資格⼿当、退職⾦制度も完備。 企業型確定拠出年⾦や保養施設の利⽤など、 福利厚⽣も充実しています。 さらに、＜班⻑→副責任者→責任者＞ といったステップアップも可能。 ⻑く働ける環境と、しっかり評価される仕組みがあります。 「安定した会社で、コツコツ働きたい」 「⾃分のペースを守りながら、将来の安⼼も得たい」 そんなあなたにぴったりの仕事です。 まずはお気軽にご応募ください。 あなたの新しい⼀歩を、私たちは歓迎します。 -☆。・ 更に興味を持っていただけたら HPをご覧ください！ https://www.taisei-bm.co.jp/ ======================

求めている人材 □未経験OK！ □高卒～OK！ □ブランクOK！ □２０代３０代４０代５０代の 幅広い年代が活躍中！ □中高年の方も活躍中です。 -☆。・ こんな方におすすめ ・コツコツモクモクと仕事に取り組みたい人 ・ルーティンワークが得意な人 ・小さな変化に気づくことができる人 -☆。・ こんな経歴の方も活躍中！ 飲食店、倉庫内作業、ドライバー、製造職、営業職、など 警備の仕事は未経験でもチャレンジできます - ＜”自分らしさ”を活かす働き方応援！＞ プライベートも大切に、 バランス良く働きたい 資格をたくさん取って スキルアップしていきたい 一人ひとりの 「価値観」を活かせる環境です！ - 【 入社後の業務内容 】 ・新任教育 入社後は、 勤務に就く前に「新任教育」を受講します。 心構えやルール、 関係法令を含む警備の基本知識を学びます。 ・OJT研修 その後、配属先にてOJT研修を受けます。 約1か月間、 指導役のセキュリティスタッフと共に 巡回や立哨、モニター監視などの 日常業務を習得し、 基本的なお客様対応も身に付けます。 警備業務において重要な観察力は、 実務を通じて徐々に高めていきましょう。 - 【 キャリアプランの例 】 スタッフ ↓ 副責任者（サブリーダー） ↓ 責任者（リーダー） ↓ 本部スタッフ/統括管理者/エリアマネージャー ・班長へのキャリアパス 現場での経験を積み、3年目頃には 「班長」のポジションに昇進する機会があります。 班のリーダーとして、メンバーの指揮や 新入スタッフの教育を担当します。 また、防犯・防災体制の理解を深め、 各班との連携や危機管理力を強化します。 ・リーダーからその先へのキャリアプラン 副警備長・警備長 一定年数が経過すると副警備長として 警備長の補佐や代行を行い、 その後、警備長となります。 警備長は、お客様との良好な関係を 築くことはもちろん、スタッフ育成、 緊急事態発生時の状況判断、指揮命令など、 多岐に渡る任務を担当します。 ビルが大規模になればテナント数や 顧客数が増えるため、 業務の難易度も高まります。 エリアマネージャー・本部スタッフ 警備長の先には、 「より大規模なビルのリーダー （警備長）」を目指すコースや、 複数のビルを統括する 「エリアマネージャー」、 「本部スタッフ（ 総合職・エリア総合職、転換試験あり）」 というコースがあります。 「スペシャリストを目指したい」 「マネジメントをする立場になりたいなど 一人ひとりの志向に合わせて キャリアアップ！ - 【 キャリア形成支援 】 ・研修制度 汎用性あるスキルを高める「階層別研修」で 社員のキャリア形成を支援しています。 ・階層別研修 職場リーダー（初任責任者） 研修・フォローアップ研修 職場運営やマネジメントに必要な 知識・スキルを実践的に習得します。 中途採用者入社時研修 業務概要のほか、 現場運営に必須の安全衛生・ コンプライアンス・サービスマインドを 醸成します。 - 【 目指せる資格 】 ※実務経験が必要なものを含む ・施設（常駐）警備 ・交通誘導 ・防災センター要員 ・警備員指導教育責任者 ・自衛消防技術検定 ・機械警備業務管理者 ・上級救命技能認定 ・応急手当普及員

職場環境 ◎休憩スペースには冷蔵庫と給湯器、 電⼦レンジ、ロッカーあり 職場の雰囲気は落ち着いていて、 穏やかな⼈が多いのが特徴です。 困ったことがあっても、すぐに相談できる環境。 チームワークを⼤切にしているので、 孤⽴することもありません。 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

460-0002愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-25 大成株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 丸の内駅～徒歩２分／勤務地：丸の内KSビル

月給20万5000円以上 給与詳細 基本給：月給 20万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆交通費規定支給（月5万円迄） ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・資格手当あり ・深夜手当あり（1.25倍） ・残業代別途全額支給

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 9:00～翌9:00(休480分) 基本定時退社です！ ・シフト応相談◎

休日休暇 月8～9日休み 【年間休日107日】 ◇休暇制度 ・有給休暇/法定通り ・産休育休/取得・復帰実績有 ・介護休暇 ・特別休暇（慶弔関係等）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・ロッカールーム完備 ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（6月・12月） ・交通費規定支給（月5万円迄） ・役職手当 ・資格取得支援制度 ・資格手当 ・退職金制度 ・制服貸与 ・財形貯蓄 ・企業型確定拠出年金 ・保養施設 （ひるがの・白馬・軽井沢、いなべ） ・永年勤続表彰制度 ・各種研修制度あり ・研修期間3か月 ※条件変更なし ※正社員定年62歳 （定年後も嘱託雇⽤で働けます） ◎⻑く働きたい⽅にピッタリ!

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 原則定時退社
• ノルマなし