社会福祉法人 和松会
仕事内容 「特別養護老人ホーム松秀園」にて ケアプランの作成などをお任せする ケアマネージャーを募集します ―■―――アピールポイント―――■― ●日勤のみ・残業ほぼ無し(月1~5h程度) 年間休日115日で働きやすい♪ ●賞与は年3回 計4.3ヵ月(前年度実績) 安定収入♪入社2年目で年収400万円可能! ●一人暮らしの方には心強い 住宅手当支給!! 応募前の職場見学大歓迎! お気軽にお問合せください♪ ――――――――――――――――― <<主な仕事内容>> 施設のご利用者様のケアプラン作成を メインにお任せします ご利用者様は定員40名でショート無し 入れ替わりもほとんど無いので 1人1人に寄り添ったケアが可能です 比較的のんびりとした施設です♪ <<詳細の仕事内容>> ▶ケアプランの作成 ▶入居調整 ▶家族との連絡調整 など 特に決まった作業ルーテチンなどはございません ケアプラン作成であったり 利用者さんの状態確認など その時、利用者様に合わせて業務を行っています。
静岡県菊川市高橋2774-1 特別養護老人ホーム 松秀園
給与例 ▶年収例 34歳(入社2年目) 年収400万円(月給24万円+賞与等手当)
休日休暇 ■週休2日制 シフト制による 希望休など柔軟に対応いたします ■年間休日115日
掲載開始日:2024/04/05(金)
【賞与4.3ヵ月×残業無】×【落ち着いた施設で腰を据えて】
静岡県菊川市高橋2774-1
特別養護老人ホーム 松秀園
【交通手段】
交通・アクセス
JR「菊川駅」より車で20分
シフト制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日
8:30~17:30(休憩1時間)
残業月1~5h程度
休日休暇
■週休2日制 シフト制による
希望休など柔軟に対応いたします
■年間休日115日
あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
■交通費規定支給
■車通勤OK
■無料駐車場あり
■住宅手当あり
■退職金制度あり(勤続1年以上)
■育児休業(取得実績あり)
■介護休業(取得実績あり)
■看護休暇(取得実績あり)
■ソウェルクラブ(福祉厚生センター)加入
この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します。