発電所工事の施工管理

仕事内容 ★2025年ユースエール認定企業★ 安心して長く働けるよう 働きやすい職場づくりに力を入れ、 福利厚生や各種手当を充実させています！ ■＝■＝■＝■＝■＝■＝■＝■ 先輩社員の半数が業界未経験者！ 20〜30代の若手職人が活躍中！ ■＝■＝■＝■＝■＝■＝■＝■ ✅創業51年！景気に安定されない安定企業 ✅月給33万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ✅通勤・家族・住宅手当ありで待遇面も◎ ✅土日休みでワークバランス重視の働き方 ✅完全個室(1K７畳)の社員寮完備 ✅引越しサポート最大10万円支給 ✅地元への帰省費用を年１回5万円補助 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 火力・原子力発電所等の建設現場の施工管理業務を担当していただきます。 【主な仕事内容】 ●現場管理全般（工程、安全、品質） ●測量業務、出来方管理 ●各施工業者との打ち合わせ ●施工写真の撮影、整理 ●書類作成 ●現場社員の労務管理 ●現場作業員の宿舎手配 ●管理業務がないときは現場作業 【主な勤務地】 ・新潟県(上越火力、東新潟火力、柏崎刈羽原子力) ・福島県いわき市(常磐共同火力、勿来IGCC、広野IGCC) ・福島県双葉郡(福島第一原子力、福島第二原子力、中間貯蔵施設) ・福島県南相馬郡(原町火力、新地火力) ※年に0〜5回ほど県内外の発電所への出張あり ☆家庭の事情を考慮して決定します ☆出張手当あり 出張で日本各地を回れるのが楽しみの一つ。 各地の観光やグルメを楽しむ社員もいます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 ◎必須条件◎ ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・施工管理経験（目安：3年以上） 【歓迎条件】 ・高卒以上 ・経験者優遇 ・Iターン・Uターン歓迎 ・20代・30代の若手層も活躍中 ・40代のミドル層も活躍中 ・50代の中高年層も活躍中 ・ハローワーク/職安でお仕事お探しの方 ・車両系建設機械の操作経験ある方 【活かせる資格】 ・管工事施工管理士 ・土木施工管理士 ・電気工事士 ・施工監理者（機械・管・電気・土木） ＼こんな経験も活かせます／ 設備管理、現場作業員、土木作業員、建設業、土木工事、足場とび、鳶職、足場鳶、鉄骨鳶(重量鳶)、鍛冶工、配管工、鉱業、溶接工事、機械仕上工、土工、大工、型枠大工、リフォーム工事、内装工、電気工、エクステリア工事、施工管理技士、プラント保全、機械据付、塗装、重機オペレーター等 ━━━━━━━━━━━━━━━ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・60歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 ＼☆こんな方は吉田工業向き☆／ ◆周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 ◆地域や人々の暮らしに貢献したい方 ◆資格を取得し、キャリアアップしたい方 ◆新天地でこれまでの経験を発揮したい方 ◆一生モノの技術力を身に付けたい方 喫煙所：喫煙所あり（屋外） ※現場により異なります

943-0804新潟県上越市新光町2－3－8　オフィス牛木202 有限会社吉田工業　上越事業所 勤務地 業務自体は配属先の発電所で行います。 ▼新潟県内 新潟県北蒲原郡／柏崎市／上越市 他 ▼その他エリア 福島県内／茨城県東海村／石川県七尾市／富山県射水市／栃木県栃木市／神奈川県川崎市 他 ※福島本社・上越事業所いずれかの配属となりますが、現場近隣ご在住の方は転居の必要はございません ★県内外への出張の可能性あり ・例年では年０〜５回程度 ・家庭の事情を考慮して決定します ・転勤はありません 【各種手当】 ・出張手当：1,000円〜2,000円/日 ・100km以上1ヶ月超の出張は 月1回の帰省費用を支給します ・時間外に移動が発生した場合は、 出張移動手当を支給します 【その他】 ビジネスホテルや宿舎に宿泊します。 宿泊費や光熱費は全て会社負担です。 【交通手段】 交通・アクセス 直江津駅から車で6分

月給33万6000円～45万円 給与詳細 基本給：月給 33万6000円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※時間外労働分については追加で支給 ※みなし残業はありません ※経験・資格により優遇いたします。 面接時にご相談ください。 ◆賞与年2回(8月/12月) ※業績が良い場合は期末賞与(3月)も支給 ◆昇給年1回(4月) ※資格取得や仕事への貢献度などを評価 ※評価により実施しない場合があります ＜役職・技能・資格手当＞ ・役職手当：1万円～8万円/月 ・派遣手当：1,000円/日 ・技能手当：1,000円～2,000円/日 ・資格手当：5,000円～2万円/月 ※技能・資格手当は選任された方が対象 ＜その他手当＞ ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・住宅手当：10,000万円/月 └住宅ローン利用者が対象 ・扶養手当：3,000円/月 └扶養対象者1人につき ・出張手当：1,000円～2,000円/日 ・出張移動手当：移動距離に応じて支給 ・帰省費用補助：1回につき最大5万円 ・転居費用補助：該当者に最大10万円 - ✅初年度の給与シミュレーションは 当社HPから簡単に行えます✨ https://yoshida-kougyou.net/offer.cgi ━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与例】 給与例 年収573万円(30代社員・入社3年目) 年収667万円(40代社員・入社8年目) 年収742万円(50代社員・入社14年目) ※月給制なので、天候に左右されず安定的な収入をGET！ ※資格取得や出張の頻度・期間に応じて、さらに収入UP！ ━━━━━━━━━━━━━━━

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8時00分～17時00分(実労働8時間) 休憩：1時間 残業：月10時間ほど ※従業員の安全を第一に考え、休憩もこまめに取れるようスケジュールを設定しております。

休日休暇 年間休日115日 完全週休2日制(土日休み) ＜その他＞ ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後 ・育児休暇 ・有給休暇 <2024年実績＞ ・有給休暇の平均取得実績16.4日 ・月平均所定外労働時間10.3時間 ・育児休業取得情報100% ※若者の雇⽤管理の状況などが優良な中⼩企業を 厚⽣労働⼤⾂が認定する「ユースエール認定企業」 として２年連続認定を受けています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■退職金制度(中退共） ■定期健康診断 ■健康診断二次健診費用負担 ■24時間対応の健康相談窓口 ■作業服支給（年１回新調） ■安全用品支給（ヘルメット・手袋・空調服） ■資格取得支援制度 └取得に関わる費用は会社がすべて負担 ■社員寮（福島県いわき本社） ■制服・安全用品貸与 ■引越し支援金制度 最大10万円 └市外から移住される方に支給 ■帰省費用補助制度 最大5万円 └お盆、お正月のいずれか年1回使用可 ■社内イベント開催 ■健康促進の一環としてフットバス使い放題 ＼全力で移住支援を実施中!!／ ★移住される方に最大10万円支給 いわき市外からの移住される方は、 転居費用補助制度を活用いただけます！ ★帰省費を最大５万円補助します お盆休み又は正月休みのいずれか１回利用可 ★リモート面接にも対応可 スマホがあればWEBでも電話でも面接OK ━━━━━━━━━━━━━━━ 【福島県の移住支援金制度について】 当社は「ふくしま移住支援金給付事業」の登録企業です。 東京圏にお住まいの方で特定の条件を満たせば、 福島県の移住支援制度を活用して最大100万円の移住支援金が支給されます。 ▼詳しくは福島県のHPをご確認ください https://www.pref.fukushima.lg.jp/sec/11025b/iju.html ▼問い合わせ先 いわき市総合政策部 創生推進 0246-22-7025 ━━━━━━━━━━━━━━━

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中は日給月給制となります。

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• ピアスOK
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由