品質保証のITエンジニア
ALH株式会社
仕事内容 ■ポテンシャル・第二新卒採用！正社員の未経験者採用開始 ■平均年齢28.6歳で年次関係なく様々なチャレンジが可能 ■東証プライム上場の大手企業、SHIFTのグループ会社であり、安定した経営基盤がありながらもベンチャー精神は健在。 ■土日休み＆残業平均月11.32 hでワークライフバランス充実 ■元事務職、経理職、営業職、販売職、受付、施工管理職など、 他業界からの入社者多数！ ■未経験者も安心！豊富な研修でITエンジニアデビュー！ ■□ 仕事内容 □■ ・テスト計画の策定 ・テスト設計・実行 -ソフトウェアが正しく動作するか1つずつチェックを行います。 ・バグの特定・報告・管理 ・品質向上のためのプロセス改善 ・セキュリティ・パフォーマンステスト など こんな方にオススメです！： ・第二新卒でキャリアチェンジをしたい ・IT業界に挑戦したいけど、経験がない ・異業種出身者が活躍できている環境で働きたい ・独学でプログラミングやITの勉強をしており、実務経験を得たい 是非、当社の求人をご確認いただきご応募をご検討ください！ 未経験でも安心！2ヵ月の研修で、ITデビュー！ 異業種出身や、IT未経験の方に特化した研修です♪ 現場経験者が研修担当を務めるのが強み！ 知識だけではなく、 これから現場で使える「生きたノウハウ」を、 順を追って習得していただきます。 分からない箇所は、 教育担当や先輩社員が あなたの理解度に合わせてしっかりフォローします！ ※以下は例です。配属先により異なります STEP 1：企業・組織に関する研修 事業内容や方針の説明 ▽ STEP 2：基礎研修 「ITとは？」から始まり、サーバーやアプリの使用方法を習得 ▽ STEP 3：技術研修 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。' □■社員インタビュー■□ Q. ALHに入社しようと思った理由は？ 「安心してコミュニケーションを取れる 環境があると感じました。 前職では社内交流の場がほとんどなく、 その組織に所属している実感も湧きづらかったんです。 ALHは社員の皆さんがとても楽しそうな雰囲気で、 色々な人と関われる機会が多そうだなと感じたので、 入社することを決めました。」 Q. 実際にALHに入社してみた感想は？ 「想像していた以上に交流の場が多く、驚きました！ 部署によって毎月オンラインで集まり、 上司と定期的に個別で会話をする機会もあります。 また、社員が企画した任意のイベントや 勉強会も日々開催されています。 更に、運動系・文化系の部活動が活発で、 いつも盛り上がっています！」 - Nさん ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'. ◇残業平均月11.32 h ◇年間休日120日以上 ◇平均年齢28.6歳 ◇定着率約90％ ◇家賃の30％会社負担（条件有） ◇年収例 ・400万円（入社1～3年） ・490万円（入社2～5年） ・615万円（入社3～8年） ◇福利厚生充実 ■□ 配属について □■ 本選考を進めていく過程で、 あなたの適性を判断させていただきながら、 配属やポジションを打診いたします。
東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル 5F(受付)/8F ALH株式会社 東京本社
給与例 【年収例】 615万円／入社3～8年 （月給50万円＋諸手当＋賞与2回） 490万円／入社2～5年 （月給35万円＋諸手当＋賞与年2回）
休日休暇 ◆年間休日120日以上 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ※土日祝日に出勤した場合は 必ず平日に代休を取得 ◆年間有給休暇10日〜20日 （下限日数は入社半年経過後の 付与日数となります） ★社員の約8割が有休消化率100％ ◇年末年始 ◇GW休暇 ◇夏季休暇（5〜8日） ◇慶弔休暇 ◇産前・産後休暇 ◇育児休暇（入社1年後に取得可能） ★産休・育休は男女ともに取得実績あり ★ワークライフバランス◎ ★女性活躍中！
掲載開始日：2024/10/03（木）
- 求人情報
平均年齢28.6歳、定着率30%以上！他業界から同期多数！
募集要項
仕事内容
■ポテンシャル・第二新卒採用！正社員の未経験者採用開始
■平均年齢28.6歳で年次関係なく様々なチャレンジが可能
■東証プライム上場の大手企業、SHIFTのグループ会社であり、安定した経営基盤がありながらもベンチャー精神は健在。
■土日休み＆残業平均月11.32 hでワークライフバランス充実
■元事務職、経理職、営業職、販売職、受付、施工管理職など、 他業界からの入社者多数！
■未経験者も安心！豊富な研修でITエンジニアデビュー！
■□ 仕事内容 □■
・テスト計画の策定
・テスト設計・実行
-ソフトウェアが正しく動作するか1つずつチェックを行います。
・バグの特定・報告・管理
・品質向上のためのプロセス改善
・セキュリティ・パフォーマンステスト など
こんな方にオススメです！：
・第二新卒でキャリアチェンジをしたい
・IT業界に挑戦したいけど、経験がない
・異業種出身者が活躍できている環境で働きたい
・独学でプログラミングやITの勉強をしており、実務経験を得たい
是非、当社の求人をご確認いただきご応募をご検討ください！
未経験でも安心！2ヵ月の研修で、ITデビュー！
異業種出身や、IT未経験の方に特化した研修です♪
現場経験者が研修担当を務めるのが強み！
知識だけではなく、
これから現場で使える「生きたノウハウ」を、
順を追って習得していただきます。
分からない箇所は、
教育担当や先輩社員が
あなたの理解度に合わせてしっかりフォローします！
※以下は例です。配属先により異なります
STEP 1：企業・組織に関する研修
事業内容や方針の説明
▽
STEP 2：基礎研修
「ITとは？」から始まり、サーバーやアプリの使用方法を習得
▽
STEP 3：技術研修
・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'
□■社員インタビュー■□
Q. ALHに入社しようと思った理由は？
「安心してコミュニケーションを取れる
環境があると感じました。
前職では社内交流の場がほとんどなく、
その組織に所属している実感も湧きづらかったんです。
ALHは社員の皆さんがとても楽しそうな雰囲気で、
色々な人と関われる機会が多そうだなと感じたので、
入社することを決めました。」
Q. 実際にALHに入社してみた感想は？
「想像していた以上に交流の場が多く、驚きました！
部署によって毎月オンラインで集まり、
上司と定期的に個別で会話をする機会もあります。
また、社員が企画した任意のイベントや
勉強会も日々開催されています。
更に、運動系・文化系の部活動が活発で、
いつも盛り上がっています！」
- Nさん
・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.
◇残業平均月11.32 h
◇年間休日120日以上
◇平均年齢28.6歳
◇定着率約90％
◇家賃の30％会社負担（条件有）
◇年収例
・400万円（入社1～3年）
・490万円（入社2～5年）
・615万円（入社3～8年）
◇福利厚生充実
■□ 配属について □■
本選考を進めていく過程で、
あなたの適性を判断させていただきながら、
配属やポジションを打診いたします。
求めている人材
★第二新卒歓迎（文・理問わず）
★未経験者歓迎
★高卒以上
※学歴例：高校卒・専門学校卒・短大卒・大学卒・大学院卒
＜こんな志向の方＞
◇成長意欲のある方
◇行動力のある方
◇自分を客観視できる方
【必須要件】
社会人経験
【歓迎要件】
◇ITスクールでの学習経験
◇独学でのプログラミング・
サーバー・ネットワークの学習経験
◇ITインフラへの興味や知識
勤務地
東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル 5F(受付)/8F
ALH株式会社 東京本社
【交通手段】
交通・アクセス
JR目黒駅・東急目黒線目黒駅・徒歩6分
給与
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 21万9166円 〜 38万9166円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万834円（固定残業時間：1ヶ月あたり18時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※給与詳細はスキル、経験、
面接結果等に応じて決定します。
【昇給】
年2回
（年間昇給率：14%超）
【賞与】
年2回
【給与例】
給与例
【年収例】
615万円／入社3～8年
（月給50万円＋諸手当＋賞与2回）
490万円／入社2～5年
（月給35万円＋諸手当＋賞与年2回）
勤務時間
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
9:00〜18:00（休憩時間1時間12:00〜13:00）
★残業平均月11.32 h
休日・休暇
休日休暇
◆年間休日120日以上
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
※土日祝日に出勤した場合は
必ず平日に代休を取得
◆年間有給休暇10日〜20日
（下限日数は入社半年経過後の
付与日数となります）
★社員の約8割が有休消化率100％
◇年末年始
◇GW休暇
◇夏季休暇（5〜8日）
◇慶弔休暇
◇産前・産後休暇
◇育児休暇（入社1年後に取得可能）
★産休・育休は男女ともに取得実績あり
★ワークライフバランス◎
★女性活躍中！
試用期間
あり
試用・研修期間：6ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆通勤手当（上限5万円／月）
◆確定拠出型年金制度（企業型DC）
＼ユニークな制度／
◆どんだけ資格制度
（IT関連資格の他にどんな資格でも
合格した場合は受験費用を全額補助）
◆ウィズイン5制度
（住宅補助制度／事業所から
半径5km圏内の該当駅であれば
家賃の30％最大3万円を負担）
◆リモートワーク・テレワーク導入
（プロジェクト先により異なります）
◆おかえり人事制度
（複数の部署の業務を経験することで
マルチな能力を育成する制度）
◆在宅チャージ制度
（在宅勤務時に発生する通信費や
光熱費の負担を軽減するための手当）
◆PC安く買えまっ制度
（PCやモニタなどの購入割引）
職場環境
職場環境
＼定着率約90％／
・20代活躍中・未経験者活躍中
・気軽に相談できる「1on1文化」
・社内SNSで質問すれば
すぐに誰かが答えてくれる社風
・一人ひとりの意見やアイデアが
尊重される風通しのよさ
・手を挙げた人にチャンスや
ポストを与える社風
企業概要
応募について
選考の流れ
応募フォーム送信
▽
書類選考
※選考の結果は、追ってメールでお伝えいたします。
▽
面接1～2回＋簡単な筆記試験★いずれもWeb
※ビジネスカジュアルでOK
▽
内定／入社
※面接日・入社日はご相談に応じます。お気軽にご応募ください！
※面接～内定まで最短2週間も可能！
【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、7営業日以内にご連絡いたします。
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