看護師

仕事内容: ・バイタル管理 ・点滴 ・採血 ・吸引 ・褥瘡処置 ・栄養の管理 ・服薬管理 ・人工呼吸器など。 そのほか、ターミナルケアにおける疼痛コントロールなどの緩和ケアや看取り 精神科訪問看護や小児訪問看護にも対応しています。 訪問看護の場合の一例 ご自宅が訪問先　＋　デイ利用者の方の場合、勤務先としてデイサービスもあり 1日の訪問件数は6~7件程度です。 移動時間を考慮したスケジュール管理を行なっています。 基本的に訪問のお仕事は看護・介護・リハビリのサービスを提供します。 制度に応じて、できること・できないこと、そのなかで何をしてあげられるかを考えるのも醍醐味です。 また、月末から翌月頭にかけて、訪問看護計画書や報告書の作成などもあります。 一日の流れ 8:00〜10:00出勤 ほとんどの場合、8:30から17:30の勤務時間となることが多いですが、 受け持ちの利用者さま訪問によっては、30分程度前後することがあります。 ASAHIは直行直帰OK！朝礼や終礼を廃止していますので、 朝イチは必要な分だけの申し送りや確認事項のため電話連絡やチャットなどで報告や相談をします。 連絡事項の共有、オンコールのこと、利用者さまの状態などですね。 介護保険での訪問の場合は、ほとんど固定されたスケジュールでの訪問が基本になりますが、 医療保険の利用者さまは、状態によって時刻や曜日が異なるのが特徴です。 訪問スケジュールはあらかじめ組まれています。 スケジュールに沿ってすぐに訪問へ向かう場合もあれば、空き時間を活用して報告書書類を作成したり、 医療機関の方やケアマネさまやご家族と連絡を取ることもあります。 午前の訪問 午前中は3件ほど訪問します。 記録を書く時間があったりする場合は、車の中で過ごしたりもできます。 休憩時間 午前中の訪問が落ち着いたら、お昼休憩を各自で取ります。 休憩をとる時刻は、訪問看護ステーションや利用者さまの状況によって変わることもあります。 外食や車内での休憩など、ASAHIでは特に休憩の取り方への制約はありません。 時間が空く時などは、ステーションに戻って昼食をとる場合もあり、 書類などの整理に当てたりすることもあります。 休憩をとる時刻や時間帯は厳密に決まっておらず、午前の仕事が片付いてから取ったりすることが多いです。 午後の訪問 午後は4、5件程度の訪問をこなします。 訪問看護未経験の方は馴染みのない制度ですが、介護保険・医療保険によって30・60分の訪問時間です。 利用者さまの自宅への訪問が多いですが、 サービス付き高齢者住宅やグループホーム、障害者施設への訪問もあります。 17:00～19:00　退勤 時間が空けばステーションへ戻り、事務作業や、報告・連絡・記録などを行います。 業務が終了したら、管理者に必要なことを報告して、翌日の支度のため、備品を訪問カバンに詰めたりします。 直行直帰もOK！事務所に出入りすることに縛られず、結構自由に働けるのもASAHIの魅力です！ 1日に平均6〜8件ほど訪問します。 一言で何件、といっても訪問時間が30分・60分・90分など分かれていたり 移動時間を考慮したりするので、日によって件数が変わるのもポイントです。

求める人材: ＜必要資格＞ 正看護師(准看護師は不可) 訪問未経験はOKか 未経験OK、社内でも8割以上が訪問業態は初挑戦です！

愛知県一宮市 訪問看護ステーションASAHI萩原 ナーシングデイASAHI 訪問看護ステーションASAHI 勤務地: 訪問エリア 津島市・愛西市・弥富市・あま市・北名古屋市・大治町・清須市 ・稲沢市・蟹江町・飛島村・一宮市・名古屋市・岩倉市などがある ＝このエリアに在住のスタッフさんが多いです

月給34万円～49万5000円 給与: 基本給 295,000円〜450,000円 皆勤手当 15,000円 ・昇給・賞与 賞与年２回（R5年度 実績2~2.5)　 ※正社員のみ対象 原則9月昇給 住宅手当 住居賃料の1/2の金額（上限30,000円） 通勤手当 上限12,000円 オンコールあり　手当 3000円/日 （正社員での交代)

シフト制 勤務時間・曜日: ・シフト制による8時間労働 ほとんどの場合、8:30から17:30の勤務時間となることが多いですが、 受け持ちの利用者さま訪問によっては 遅番・早番・通常の日勤と変動する場合があります。

休暇・休日: シフト制による週休2日制 月間休日は土日の数+1日（うち希望休は２日） 夏期休暇３日・年末年始休暇３日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 書類作成手当（看護・セラピスト職員対象) ラダー評価手当（看護職員対象) オンコール手当（看護職員対象) 住宅手当（規定により） 皆勤手当 自家用車使用手当 交通費支給 看護協会費用全額補助（看護・セラピスト職員対象) スマートフォン貸与（看護・セラピスト職員対象)

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 試用期間3〜6ヶ月 そのほか待遇など 特記事項・福利厚生／訪問カバン5000円補助／土日賃金UP 子育て中スタッフ多数／交通費支給 未経験OK／駅チカ（デイのみ） 社用車あり（正社員は看護・リハのみ1人1台、ほかは共用） 端末貸与（看護・リハのみ タブレット・携帯） 資格取得補助（精神科訪問看護研修・喀痰吸引3号研修） そのほか研修費用補助応相談 書類作成手当(看護・リハのみ)／生理休暇制度あり／ピアスOK／服装自由／髪型・髪色自由 禁煙・分煙／バイク通勤OK／土日のみOK／社保完備／研修あり 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 340,000円 - 495,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 176時間 資格と免許: * 正看護師免許 (必須)

• 交通費支給