アフラック生命保険株式会社
仕事内容 ≪この求人のポイント≫ ✅未経験者が活躍中! ✅営業・育成経験5年以上のベテラン社員によるフォロー有! ✅年間休日120日以上! ✅残業少なめでプライベートも充実♪ ✅1時間単位での有休取得ができる◎ ★同期入社の仲間たちと切磋琢磨しながら成長できる! 2024年10月に育成プロジェクトが始動し、新しく本ポジションの募集をスタート! 様々なバックグラウンドをもつ20代の社員が毎月、入社しております。 同世代の同期たちと刺激し合いながら、成長できる環境があります♪ 【具体的な仕事内容】 まずは既存のお客さまのフォローからスタート! アフラック生命保険に既に加入されている お客さまに対して、契約内容の見直しの ご提案を実施します。 【仕事の流れ】 step.01 アポイントの取得 既に保険にご加入のお客さまのリストを整理。 お電話をかけてご提案のアポイントを取得します。 ライフステージの変化や新たな治療法の出現により 契約内容の見直しを必要とするお客さまは 多くいらっしゃいます。 情報提供を行いながらニーズをキャッチします。 ※知人・友人への勧誘はございません。 step.02 ご提案内容の作成・準備 お客さまの状況を上長・育成担当に共有。 お客さまのご要望をかなえるためのプランを 一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを上司・育成担当とともに お客さまに持ち込み、ご提案。 分からないことがあっても大丈夫。 同行した上司・育成担当がフォローするので 安心して商談に臨めます 【入社後の流れ】 ▼1ヶ月目 └座学中心の基礎研修 ▼2ヶ月目 ∟ロールプレイング&OJT \未経験でも安心の教育環境/ ⭐座学 / ロールプレイング 営業の基本から金融・保険の知識を体系的 に学べるプログラムをご用意しています。 ⭐経験年数5年以上のベテラン社員が あなたのフォローにつきます! ⭐毎月1on1を実施 日常業務からキャリア相談まで あなたの悩み事を一緒に解決します♪ 【キャリアの選択肢が広がる!】 最長24ヶ月の体系的な育成プログラムで 営業の基本から金融・保険の知識を習得。 その後は、独立or代理店転籍などの キャリアを選択することができます。 ≪期間満了後のキャリアイメージ≫ ①専属代理店への転籍 ②個人代理店としての独立 ③法人代理店の経営 など 期間満了後も自立的なキャリアを歩んで いただけるよう継続的にフォローを 行っているのでご安心ください♪
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル アフラック生命保険株式会社
給与例 【社員の年収例】 360万円/入社1年目 520万円/入社2年目
休日休暇 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日祝) ・年末年始休暇 ・有給休暇/年間20日間付与 ※初年度は入社月に応じ変動 ・産前・産後休暇/取得実績あり ・育児休暇/取得実績あり ・介護休暇 ・クリスマス休暇(12/25) ◆有給休暇は1時間単位、半日単位で取得可能 あなたのライフスタイルに合った柔軟な働き方が実現可能です。
掲載開始日:2025/05/14(水)
【20代×未経験者活躍中】充実の研修体制/土日祝休/残業少
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル
アフラック生命保険株式会社
【交通手段】
交通・アクセス
各線「新宿」駅より徒歩7分/都営大江戸線「都庁前」駅すぐ
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日
9:00~18:00
※休憩1時間
※平均残業時間 月10時間程度
◆1日のスケジュールはご自身で自由に設定!
ご提案先や休憩の取り方など
1日の時間の使い方はあなた次第。
ご提案先への直行直帰も可能なので、
趣味の時間などプライベートも
大切にしていただけます。
契約更新期間:最長24ヶ月
(契約から6ヶ月目及び12ヶ月目に更新判定)
休日休暇
・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇
・有給休暇/年間20日間付与
※初年度は入社月に応じ変動
・産前・産後休暇/取得実績あり
・育児休暇/取得実績あり
・介護休暇
・クリスマス休暇(12/25)
◆有給休暇は1時間単位、半日単位で取得可能
あなたのライフスタイルに合った柔軟な働き方が実現可能です。
なし
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・財形貯蓄制度
【社員のライフのサポート】
●カフェテリアプラン(ベネフィット・ステーション)
年間2万円補助(余暇、生活・健康/医療等に利用できるポイントを支給)
●E.A.Week
マネジメントチームから全従業員へ感謝を伝えるイベント
●社員厚生会(イベント)
社員交流を目的に、社員とその家族が参加できるイベントを年間を通じて実施
●社員厚生会(クラブ等活動)
社員交流を目的に、クラブ・同好会等活動を一部援助
●誕生日ギフト
社長からのメッセージを添えたカタログギフトを毎年社員へ送付
【社員の資産形成のサポート】
●従業員持株会制度
自社株式買付時に拠出金額の最大25%(年間最大27万円)補助
【社員のキャリア形成をサポート】
●Aflac Cafe
年間最大10万円補助 (自己啓発セミナーや通信教育、ビジネススクール、試験の受験料等の自己啓発に対して費用を援助)
●公的資格取得援助制度
資格試験の受験料・資格認定/登録料・合格後の必修講習等の実費を援助(業務に直接活用できる専門的な資格の取得を支援する制度)
【がん・傷病/就労等のサポート】
●相談:がんを経験した社員のコミュニティ「All Ribbons」 を設立、社内ピアサポートを実施
●両立:がん治療のため日数無制限で取得できる特別休暇(リボンズ休暇) あり
●予防:がん検診費用は会社負担 ※検診日は勤務扱い
職場環境
2024年10月に育成プロジェクトが始動し、新しく本ポジションの募集をスタート!人物重視の採用のため、業界・職種を様々なバックグラウンドを持つ社員が続々と入社してきております。20代~30代の同期入社の仲間たちと切磋琢磨しながら成長できる環境です。
アフラック生命保険株式会社(ホームページ)
古出 眞敏
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル
0120555595
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