保育士・児童指導員・心理担当職員

仕事内容 療育活動（学校で言う体育・音楽・図工）の企画提案から準備、運営までをお任せします。  【具体的には】 ・子供たちに向けての30分間の集団療育活動の企画。 ・折り紙をきったり、ガードレールをおいて、室内での障害物をのりこえる遊びの準備。 ・子供が怪我をしないか、色々な特性を持った子どもでも楽しめるかスタッフ感で話しあい実施。 ・活動を振り返って子供たちが分かりにくい、取り組みが難しかった場合はブラッシュアップします。 ・子供たちの日々の様子を連絡帳に記載する。  ※入社後は先輩療育指導員がOJTで指導しながら、仕事を覚えていただくので、未経験でも大歓迎。 経験を積めば、いずれは管理者補佐・児童発達支援管理責任者・管理者・マネージャーなど、 療育指導員をサポートする仕事にステップアップすることもできます。  ■未経験からでもチャレンジできます 19名の少数精鋭の体制だからこそ、社員同士の連携がスムーズ。 チームワークも抜群です。もちろん経験を問わず、 新しい仲間にはじっくりと指導していきますので、安心です。  ■『癒しの場』だけではなく、『成長の場』を作っています 私たちは子どもたちに得意な部分をさらに伸ばしてもらいながら、 苦手な部分は根気よく一人ひとりに合ったスモールステップの刺激を与え、 子どもたちの可能性や力を育んでいきたいと考えています。 時間はかかりますが、職員たちの地道な取り組みの結果、 悩みを解消できて成長していく子ども達がたくさんいます。 子どもたちが安全で充実した放課後を過ごせるよう、さまざまな活動に携わる仕事です。  〈中途入社した先輩について〉 ①中途入社3年目32歳 「前職は福祉業界で保育士として、児童支援業務を入所施設でしていました。 もっと子どもの年齢や学齢期に適した支援がしたいと思い転職活動をしている中、 弊社は小学部と中高部といったように、子供の年齢で療育活動の内容を分けて こどもありきで支援できるところがが良いと思い弊社に入社しました！」  ②中途入社８年目32歳 「前職はアパレル業界ので販売員として接客をしていました。 ただ、HPの充実や改良によって、接客というよりは、商品をどういう見せ方にするのが、 が重視されたことで直接お客様に対して提案し、喜んでもらえる機会が少なくなり、 もっと、直接的に誰かの役に立ちたいと思い転職活動を開始。 元々子供に興味があったことから、児童福祉業界を見ていました。 その中で、とにかく子供のために何ができるのかを常に考えている社風に 惹かれ入社を決めました。」

神奈川県横浜市栄区４－１１－6　　グランフォレスト４０１ 株式会社Cream Soda

給与例 年収３００万円（入社２年目/月給２３万円＋賞与） 年収３８０万円（入社６年目/月給２８万円＋賞与） 年収４５０万円（入社８年目/月給３３万円＋賞与）

休日休暇 完全週休２日制（月～土までのシフト制で週休日1日）＋日曜日休み 年間休日数110日 有給休暇 年末年始休暇（12月29日～1月3日） 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇