【ドライバー】大田区勤務/土日祝休み/残業時間月平均10H以内/免許取得支援有 運送ドライバー(中長距離)

企業名 ニッカル商工株式会社 求人名 【ドライバー】大田区勤務/土日祝休み/残業時間月平均10H以内/免許取得支援有 仕事の内容 地域密着型の物流サービスを提供するドライバー業務をお任せします。 採用背景としては、組織体制強化の為の増員募集となります。残業時間は月平均10時間以内で土日祝休みと働きやすい環境です。 【具体的には】 ■3tトラックを使用した配達業務（必要に応じて2名体制での配達） ■配達後には商品のピッキングや品出し作業 【配送件数/日】多い日で10件程度です。 【免許取得支援制度】3tトラックの運転不可の普通自動車免許をお持ちの場合は、入社後に免許取得支援制度がございますのでご安心ください。 募集職種 【ドライバー】大田区勤務/土日祝休み/残業時間月平均10H以内/免許取得支援有

必要な経験・能力等 【下記いずれも必須】 ■第一種普通自動車免許を保有していること ■重量物の運搬に対応できる方（20kg程度） 【会社HP】https://nikkal.net/ 【Twitter】https://twitter.com/nikkal_bot 【働き方について】オフィスへの出社がマストですが、残業時間は月平均10時間以内とほとんど定時で業務を終えることが出来る働きやすい環境です。土日祝休みなので、プライベートと仕事のオンオフがつけやすいこと、また定年退職を予定している社員も在籍しており高い定着率も魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

配属先情報 4名（50代後半社員2名/40代社員1名（センター長）/30代社員1名）センター長は入社10年目で、穏やかな人柄です。

東京都大田区東糀谷1-8-19 ニッカル商工株式会社 予定勤務地 東京都大田区 勤務地 勤務地① 事業所名：営業本部 所在地：東京都 大田区 東糀谷1-8-19 最寄駅：京浜急行電鉄 京急空港線 大鳥居駅 徒歩10分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考： 転勤：無

月給28万円～36万円 想定年収 392万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～ 基本給￥188,000～ 諸手当￥92,000～を含む/月 ■賞与実績:有（年2回） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：2ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:00～17:00（所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（※14日経過後5日もしくは10日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 副業OK （全従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間2ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：アルミニウム・ステンレス他非鉄金属材料・アルミハニカムパネルの在庫販売、各種製品の加工等を行なう「アルミ材料・アルミ加工の総合センター」です。 設立：1989年03月 代表者：代表取締役 松下 力 従業員数：18人 平均年齢：40.0歳 資本金：60百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒140-0013 東京都品川区 南大井３－２４－５ 本社以外の事業所：城南センター：〒144-0033 東京都大田区東糀谷１－８－１９ その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】当社はアルミ材料やアルミ板の卸売会社です。1957年の創業当時からアルミニウムに特化してきました。金属素材の中でも軽くて丈夫、加工もしやすい金属である「アルミ」は、多くの場面で使用されている素材です。アルミメーカー・日本軽金属株式会社の指定一次問屋である当社は、多数の仕入れ先から全メーカーの規格品アルミ材を販売することができるという強みがあります。特に、日本軽金属株式会社からの直接仕入れとなっている在庫品アルミ板は、一般のアルミ板材よりも厳しい規格設定で製造されており、プレス加工はもちろん精密板金業界でも高品質なアルミ板として高い評価を得ています。また、一次商社としての強みを活かしたスピーディーな対応で支持され、60年以上の歴史を歩んできました。その過程でITシステムを導入・活用し、また社員の労働時間に関する意識の改革を促すなど、積極的に業務効率化を図り、成果をしっかり上げつつ18時には退社できる環境整備に努めています。評価制度についてはビジネス試験を用いるなど明確な基準を設け、社外研修講座も用意されており、自発的にスキルを高めていける環境が整っています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 完全週休2日制
• 土日祝休み