\ 若手中心 / 高級時計・ラグジュアリーブランドのバイヤー(買取担当)

仕事内容:  《急成長スタートアップ／完全反響業務》 エルメスやシャネル、ロレックスなど、 高級時計・高級ブランド品の買取や仕入れをお任せします！  「ブランド品が好き！」 「新しい環境でスキルを伸ばしたい！」 「安定性と成長を両立した企業で働きたい！」  こんな想いをお持ちの方、大歓迎です！ 特に第2新卒としてキャリアチェンジを 考えている方に最適な環境です！  ✼┈┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 急成長企業（創業5年で売上100億円ペース） ✅ 完全反響業務 ✅ IPO準備中企業 ✅ 年休120日以上 ✅ 駅チカ徒歩3分（新橋駅・有楽町駅・銀座駅） ✅ インセンティブあり ✅ 服装自由 ✅ 転勤なし ✅ 残業20時間以内 ✅ 昇給あり ✅ 住宅関連サポートあり ※社内規定有り ✅ おしゃれなオフィス勤務  ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 富裕層のお客様をメインに、ハイブランド品の 買取やオークション等での買取・仕入れ(バイヤー)業務をお願い致します。  《仕事詳細》 ・オンラインにて申し込みのあった高級時計や ラグジュアリーブランドバッグ等買取・交渉業務 ・提携業者対応 ・ご来店されたお客様対応  ＜取扱商品例＞ ロレックス、オーデマピゲ、パテックフィリップ、 エルメス、シャネル等多数  ＜平均商品単価＞ 平均商品単価250万円 10万円〜5000万円の幅広い金額帯の取引あり  ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【当社について】 ✰創業5年目で事業を大きく伸ばしている勢いのある 会社で、色々なことにチャレンジできます。  ✰扱っている商品も10万円〜5000万円ほどの 高額帯が多数あり、かつITテクノロジーを 駆使したオペレーションを開発中です。  ✰これまでになかった新しい次世代の鑑定や 検品を一緒に作り上げていく経験ができます。  ✰また査定や鑑定のお仕事には珍しくインセンティブ もありますので、頑張りが評価される環境です。  ■弊社社員インタビュー https://note.com/ourvalue/  ■当社採用ページ https://ourvalue.jp/recruit/  ✼┈┈┈┈Mission / Vision / Values┈┈┈┈✼  ＜Mission＞ 「新たな価値を生みだすグローバルプラットフォームを創る」  ＜Vision＞ テクノロジーと人の力で動産の可視化を図ることで、 世界のより多くの人に使っていただくプラットフォームを実現する  ＜7つのValue＞ ・価値の透明化 ・歩みを止めない ・愚直にやり続ける ・大きく物事を考える ・圧倒的スピードで凌駕する ・目的を見失わない ・自らを変える  ※詳細はこちら：https://ourvalue.jp/recruit/  私たちは上記のMissionやVision、Valueを掲げ、 「高級動産テック」の「高額二次流通プラットフォームサービス」 を展開するスタートアップ企業です。 創業から5期目で売上100億円ペースを維持し、 動産テックカンパニーとして今期も売上・利益を伸ばしております。  スピード感を持って成長を実感されたい方、 私たちのミッションやビジョンに共感いただける方 からのご応募をお待ちしております。  ★…━━━━━━━━━━ 数字で見るアワバリュー ━━━━━━━━━━…★ ◎売上高　　　　：100億円（前期90億円） ◎営業利益　　　：５億円（前期1.3億円） ◎増収増益　　　：4期連続（2020年創業） ◎従業員数　　　：50名 ◎年齢構成　　　：平均33歳 ◎男女構成　　　：男性30名｜女性20名 ◎年間休日数　　：120日以上  ※上記数値は2024年12月1日時点  ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

東京都中央区銀座7-4-15 RBM銀座ビル７階 株式会社アワバリュー

休暇・休日:  ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 月8日～10日 （年間休日120日＋有給休暇）  【年間休日】 120日  【有給休暇】 10日 ※入社6か月後付与及び法定通り  【休暇制度】 ・年末年始休暇（4日間）含む年間休日120日 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇  ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼