採用支援の提案営業_96869

仕事内容: 【ミッション】 ・人材紹介サービスがマイナーな業界に対して自社や市場を代表して人材紹介という新たな採 用手段を啓発し、顧客の採用機会の最大化に貢献すること ・契約企業を増やすことにより求職者の転職機会の最大化に貢献すること ■業務概要 （1）インバウンドリードを増やすためのtoBマーケティング戦略＋施策の実行 （2）アウトバウンド営業により、ニーズを引き出し提案するセールス活動 （3）アウトバウンド、インバウンド問わず、オンラインのセールスのみで、ヒアリング～クロージン グまでのセールス活動全般 （4）より生産性高く契約の獲得を行うための、業務効率化 ■職務内容詳細： ・新規開拓… 契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。 最初は部署内で用意されているリストをもとに架電をしますがゆくゆくはご自身でマーケットを選 定し、自ら新領域の開拓をすることにもチャレンジできます。 ・サービス提案… そもそも人材紹介についてや、利用したときのメリット、料金についてなど企業ニーズに合わせて 提案します。 人材紹介サービスの認知度が低いため警戒心を解くことや、ハローワーク等無料求人掲載で採 用をしようとしている企業が多い中、後課金とはいえ高単価な商材を売る難易度、同社自体もま だまだ認知度としては高くはないため信頼してもらうためのコミュニケーション等様々な壁を突破 するための提案力が必要になります。 ・採用課題のヒアリング… サービス利用が決まった企業に対しては現状抱えている採用課題や採用したいポジション・ター ゲットについてなどをヒアリングしていただきます。 企業側も明確な採用ターゲットが決まっているわけではないことが多いためターゲットの適正化 や求職者に魅力に感じてもらうための業務の詳細や企業自体の特徴を深く確認します。 ・求人票の作成… ヒアリングした内容をもとに求職者に魅力に感じてもらえるような求人票の作成を行います。

求める人材: ※以下いずれも必須 ・無形商材の法人営業経験 ・新規開拓のご経験 ・アウトバウンド/インバウンド双方の対応経験 ・4名以上のマネジメント経験

東京都中央区日本橋本石町 株式会社プレックス 勤務地: 〒 103-0021 東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル（日銀前）6階 【交通手段】 アクセス: ー

年俸700万円～900万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥7,000,000 〜 ￥9,000,000は1か月当たりの固定残業代￥147,637〜￥189,820（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 年収700万円～900万円 月給：58万3334円～75万1円 【月給の内訳】 ・基本給：40万9945円～52万9930円 ・月の定額手当：深夜手当・休日出勤手当 2万5752円～3万251円 ※原則深夜に跨る勤務や休日出勤はございませんが、発生する場合もございますのでそちらの手当になります。 ・固定残業手当：月45時間分、14万7637円～18万9820円。超過分は別途支給。 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 ■試用期間：あり 3ヶ月。労働条件の変更はございません。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00:00 午前～6:00:00 午後 9:00〜18:00 ・所定労働時間8時間 ・休憩 1時間

休暇・休日: 土日祝休み 完全週休2日制（かつ土日祝日） 年末年始休暇 GW休暇 年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備 社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金） 1on1制度（毎週）：リーダーと施策プランを計画 メンター制度（月1回）：他部署のメンターとの食事 書籍購入補助：買いたい本を申請し、複数名欲しい人がいれば会社費用で購入 研修サポート：セミナーの参加費は全額支給

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【会社情報】 本求人は、「共感型採用」を実施する合同会社イーストタイムズの紹介求人です。 共感型採用とは？ ・「価値と実現したい未来」を明確化 ・採用過程および就職後のミスマッチを防ぎ、持続可能な雇用関係を実現 そのために少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので、 ご不明点がありましたらお気軽にお問い合せください。 ★ご自身の「価値の軸」をとることで書類選考通過率は大きく変わる！ 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 そのためにまずはご自身の「本質的な価値」「実績」「目指したい未来」を整理し、軸をとることが必要です。自分に嘘がない一貫した姿勢で転職活動を進めることで、入社後のギャップを最小限に抑えることができます。 また書類上でも応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。 明確化したご自身の「本質的な価値」「実績」「目指したい未来」の軸をもとに、入社したい企業から「共感を得られる」職務経歴書を、面談をしたキャリアアドバイザーが求職者と一緒に作成します。 《弊社の強み》 ・全国求人3,000件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 （最短15分） ・LINEでやり取り可 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 合同会社イーストタイムズ 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-317129 ＜事業内容＞ 地域創生支援 コンサルティング支援 インバウンド支援 共感型採用支援 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 7,000,000円 - 9,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給