リクナビNEXT

正社員

情シスメンバー

HR Tech Management 株式会社

〒150-0043東京都渋谷区道玄坂

月給37万9000円~53万6000円

仕事概要

仕事内容

仕事内容 仕事内容について 2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、総合人材サービス会社として成長を遂げてきた当社。「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、当社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。 現在情報システム担当は1名おりますが、組織拡大に伴いこの度新たに1名採用する事になりました。 ご入社いただく方には要望対応ではない社内・現場の困ったを解決する攻めの情シスとしてご活躍いただきたいと考えております。 ご入社後は既存メンバーから引継ぎがございますので、業務のキャッチアップも比較的スムーズに行えるかと思います。 【業務内容詳細】 ・ITソリューションの設計、開発、運用、保守 ・社内インフラ(拠点ネットワーク含む)の運用・保守 ・責任者の指示に従った情報システムの開発・運営サポート業務 ・全社が利用する基幹システム、SaaS、グループウェアの開発・導入・運用・保守・業務効率化 ・全社の個人情報の管理、漏洩防止のための対策実施、トラブル発生時の対応などのサポート業務 ・社内のIT資産管理・整備、従業者の業務効率向上施策の策定、実施 ・社内ヘルプデスク ・社外ベンダーとの折衝、購買など外部管理に関わる業務 ・その他情報システムに関する付随業務 ・その他コンプライアンス部付随業務 など アピールポイント 【この仕事で得られるもの】 少数精鋭で多岐にわたる業務に対応するため、幅広い経験と深い知識を得ることができます。 情報システム管理者の観点で社内の責任者・経営者と一体となりプロジェクト遂行するため全社に対する貢献度、影響力が高いポジションとなります。 現在のいわゆる1人情シス体制を2人情シス体制にする、2名体制での業務設計・環境構築、将来的な全社システムの計画などをお手伝いいただきたいです。 情シス業務は社内インフラ、ヘルプデスク、社内・社外管理、全社の業務効率化、システム開発など守備範囲は年々広くなっています。迷子にならないキャリアを一緒に考え実行していける環境を作りましょう。

求めている人材

資格 【必須スキル】 ・情報システム部における社内業務インフラ管理・運用・保守のご経験(2年以上) ・システム開発の立案と構築、品質管理のご経験 ・個人情報保護、情報セキュリティに関しての知見を要している 【歓迎スキル】 ・PC、ネットワーク機器など情報システムに関わるハードウェアに興味がある、実務経験がある ・情報システムの設計・開発経験(基幹、Webアプリ問わず)がある ・Webサイト運用保守経験(コーポレートサイトなど)、開発経験があれば尚良 ・高度情報処理技術者資格、各社ベンダー資格(AWSなど)取得、または同等の知識経験があると尚良

勤務地

〒150-0043東京都渋谷区道玄坂2丁目25-12道玄坂通5F 株式会社エージェント 勤務地備考 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2丁目25ー12道玄坂通5F

給与

月給37万9000円~53万6000円 給与 月給 37万9000円~53万6000円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり8万9000円~12万6000円(固定残業時間:40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間 総労働時間:1ヶ月あたり168時間 10:00~19:00 ●勤務時間:10:00~19:00(※原則出社となります) ●フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00) ●固定残業制、月40時間を超える残業代は全額支給 ●禁煙

休日・休暇

休日 土日祝休み 【年間休日】 ・年間休日120日 ・土日祝相当 ・年末年始休暇(12/31~1/3) ・年次有給休暇(初年度10日) ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇(男性社員の育児休暇取得実績もあり)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給,健康診断,社会保険完備 ■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) -健康診断 -病気や怪我の給付や出産育児付加金等が充実 -提携スポーツクラブ、旅行パック、人気テーマパークの割引制度 ■ベネフィット・ステーション -グルメ・レジャー・ショッピング・スポーツだけでなく、健康・引っ越しなどライフイベントに関わるものまで、140万件と幅広いメニューを完備 ■研修制度 -Be Ambitious研修:全社員対象 社会の「困った」を解決することが使命である当社にとって、課題発見のスキルは必要不可欠です。課題発見力・スタートアップスキルを磨くため、ランダムで4~6名のチームを組み、半年単位で新規事業立案を行なっています。 ■社内表彰制度(年に4回) -表彰メンバーには手当あり ■e-learningサービス -いつでも『Smart Borading』内の研修動画を視聴可能 ■経営合宿・責任者合宿 ■資格取得支援 ■副業可(※申請許可制)

試用期間

試用期間なし

その他

その他 【ブランド名】 HR Tech Management 株式会社 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名:HR Tech Management 株式会社 所在地:東京都渋谷区恵比寿西1-22-1 GNビル2F 【紹介先企業】 会社名:株式会社エージェント 所在地:東京都渋谷区道玄坂2丁目25-12道玄坂ビル5F

仕事に関するPR

Image要望対応ではない社内・現場の困った解決に直接コミットするを募集!Image

応募について

選考の流れ

選考プロセス 選考プロセス (1)書類選考 (2)一次面接 (3)二次面接 (4)最終面接 (5)内定 ※選考過程の中で適性テストを受講いただく場合がございます。 【問合せ先について】 有料職業紹介事業 (13-ユー317434)

企業情報

社名

HR Tech Management 株式会社

代表者

本社所在地

東京都渋谷区恵比寿西1-22-1 GNビル2F

企業代表番号

09090172769

事業内容

人材派遣・職業紹介

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 9c5bdfe4a17c81b2

掲載開始日: 2025/07/01(火)

情シスメンバー

HR Tech Management 株式会社