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クレーンオペレーターの見習い

クレーンオペレーターの見習い

  • 正社員
  • 募集人数:1人

新明工業株式会社

仕事の内容

仕事内容 << 本当にイチからクレーンが乗れるように育てます! >> クレーンオペレーターの業務を行っていただく為に、 資格がとれるまでは当社保有のクレーンなどの 機械整備や敷地内での練習をします。 (1~2週間程度)  試験合格後、現場に配属になります。 現場配属後もすぐそばに先輩スタッフがいる環境なので 安心してくださいね。  ・ゆくゆくは市内及び近郊の建設現場で、 移動式クレーンの運転業務を行っていただきます ※現場は市内、胆振・日高管内が中心となります  【先輩の1日】 ◆朝8時事務所に出社し、すぐ現場に出発 ◆8時半~ この日は、市内の一般住宅が現場。 現場開始 ◆10時 30分休憩 ◆10時30分~12時まで 現場作業 ◆12時~13時 お昼休憩 ◆13時~15時 現場作業 ◆15時 30分休憩 ◆15時30分~16時半 現場作業 ◆16時半~17時 事務所戻り、日報記入してお疲れ様でした!

勤務地

北海道苫小牧市新明町5丁目29番5号 新明工業株式会社

給与例

給与例 未経験入社のAさん/ 月給25万円(基本給23万、職務手当2万円)+賞与年2回

休日・休暇

休日休暇 週休二日制 *勤務表により月6〜7日の休日 (休日については相談可能です) *年末年始、お盆、GW休みあり (交替で休日)

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2024/03/18(月)

月給25万、ボーナス年2回!クレーンに乗れるように育てます!

  • 職人/現場作業員
  • 普通自動車
  • 自動車
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車運転経験

募集要項

仕事内容

仕事内容
<< 本当にイチからクレーンが乗れるように育てます! >>
クレーンオペレーターの業務を行っていただく為に、
資格がとれるまでは当社保有のクレーンなどの
機械整備や敷地内での練習をします。
(1~2週間程度)

試験合格後、現場に配属になります。
現場配属後もすぐそばに先輩スタッフがいる環境なので
安心してくださいね。

・ゆくゆくは市内及び近郊の建設現場で、
移動式クレーンの運転業務を行っていただきます
※現場は市内、胆振・日高管内が中心となります

【先輩の1日】
◆朝8時事務所に出社し、すぐ現場に出発
◆8時半~ この日は、市内の一般住宅が現場。 現場開始
◆10時 30分休憩
◆10時30分~12時まで 現場作業
◆12時~13時 お昼休憩
◆13時~15時 現場作業
◆15時 30分休憩
◆15時30分~16時半 現場作業
◆16時半~17時 事務所戻り、日報記入してお疲れ様でした!

求めている人材

求めている人材
普通自動車運転免許のみ必須

年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))

勤務地

北海道苫小牧市新明町5丁目29番5号
新明工業株式会社
勤務地
新明工業株式会社
【交通手段】
交通・アクセス
JR苫小牧駅から車で12分

給与

月給:25万円 ~ 30万円
給与詳細
給与には一律手当を含む

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり20000円 〜 30000円

一律手当=職務手当
その他、
家族手当(3千円~1万円)
住宅手当(1万~1万5千円)
燃料手当(1万~1万5千円)など対象の方には支給します!

昇給:年1回
賞与:年2回

【給与例】
給与例
未経験入社のAさん/
月給25万円(基本給23万、職務手当2万円)+賞与年2回

勤務時間

固定時間制
勤務時間詳細
勤務形態:固定時間制

実働時間:1日あたり07時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり22日 〜 24日

勤務時間 8:00~17:00
休憩時間 120分

休日・休暇

休日休暇
週休二日制
*勤務表により月6〜7日の休日
(休日については相談可能です)
*年末年始、お盆、GW休みあり
(交替で休日)

試用期間

あり
試用・研修期間の期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
業務に必要な作業着は当社で一式支給します!

職場環境

職場環境
喫煙所:喫煙所あり(屋内)

企業概要

社名

新明工業株式会社(ホームページ

代表者

山野下 朝人

本社所在地

北海道苫小牧市新明町5丁目29番5号

企業代表番号

0144555411

事業内容

自動車・輸送機器メーカー

応募について

選考の流れ

選考プロセス
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