経理事務(経理経験+マネジメント経験必須)

仕事内容 ＼【経理経験＋マネジメント経験】が必須条件です！／ 当社では、単なる経理実務だけではなく、「チームをまとめ、組織を動かしてきた」ご経験を重視しています。 経理の知識とマネジメントのスキルを両軸で活かし、組織の変革期をリードしていただける方をお迎えしたいと考えています。 ＼経理×マネジメント経験を“裁量ある環境”で活かす／ 組織の変革期を担う中核人材として、管理部門全体をリードしませんか？ ＼＼ この求人の魅力 ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 年間休日120日超／残業は月平均10時間以内 ✅ 東証スタンダード上場グループで安定した経営基盤 ✅ 「頑張りが正当に評価される」新しい人事制度を導入 ✅ 経理の実務＋マネジメントスキルを活かし、将来は人事・総務の領域までカバー可能 ✅ バックオフィス部門の「中核」として、経営にも近い視点で働ける ◆ この求人がマネジメント経験者に向いている理由 「業務改善を提案しても通らない」 「プレイヤーとしての業務に追われ、マネジメントができていない」 「自分の仕事が評価されにくい」 そんな悩みをお持ちではないでしょうか？ 当社では、経理の経験をベースに、組織づくり・チーム運営・業務効率化にしっかり取り組める 「裁量あるマネジメント職」としてお迎えします。 さらに評価制度が刷新されたばかりのタイミングなので、 **成果が正当に評価される“納得感ある職場”**で活躍できます。 ◆ 募集背景 当社は、建材・住宅設備の総合商社として100年以上の歴史を持ち、 現在は東証スタンダード上場グループ「ジオリーブグループ」の一員として安定した経営を続けています。 そんな当社が今、強化しているのが【管理部門の体制整備と次世代の育成】です。 経理を中心としながら、人事・総務といったコーポレート領域全体を見渡せる “広く、深く”関わるポジションで、今後の経営を一緒に支えていただける方を募集します。 ◆ お任せする仕事内容 経理業務の実務とマネジメント、さらにはご経験に応じて人事・労務・制度企画まで。 管理部門のキーパーソンとして、段階的にステップアップしていただきます。 【経理実務】 ✅仕訳・伝票入力（会計ソフト：オービック） ✅売掛金管理（請求書発行、入金管理、消込など） ✅買掛金管理（支払い処理、銀行対応、仕入帳管理） ✅小口現金の管理 ✅小切手・手形の発行・管理 ✅月次・年次決算対応（※経験に応じて） ✅各種会計書類の作成・管理 【マネジメント業務】 ✅メンバーの進捗管理、指導育成 ✅業務フローの整備・標準化・改善提案 ✅各部署との連携／会計事務所・税理士対応など ✅新人教育や体制づくりへの関与 【人事・労務（希望・経験に応じて）】 ✅勤怠管理、給与計算、入退社手続き ✅人事制度の運用・見直し ✅労務課題への対応（法改正含む） ✅社内規程・ルールの策定支援 ◆ キャリアパス・成長環境 入社後は経理のプレイングマネージャーとして業務を習得 その後、部門全体の統括、他コーポレート部門への展開 将来的には管理部門全体を担う【部門長候補】としての活躍も期待 評価制度が整備されており、「やった分だけ正当に評価」される透明性のある仕組みです。 「キャリアの停滞」を感じている方にこそ、ぜひチャレンジしていただきたいポジションです。 ◤ 会社について ◢ 角野産業は、建材・住宅設備を専門に扱う地域密着型の総合商社です。 創業115年という歴史の中で、銘木から最新建材まで取り扱いを拡大し、地域の工務店や建築会社との強固な信頼関係を築いてきました。 現在は、**東証スタンダード上場「ジオリーブグループ」**の一員として、 持続可能な企業運営・環境配慮型商品の提案など、次代を見据えた取り組みも進めています。 ◆この求人で大切にしていること◆ 「経験を活かして、裁量ある仕事がしたい」 「チームや部門に、自分の考えを反映させたい」 「プレイヤーだけでなく、経営に近い視点を持ちたい」 そんな方にとって、きっと「働く意義」が実感できる職場です。 今まで培ってきた経験を、“組織の未来を創る仕事”として発揮しませんか？

求めている人材 【必須条件】 ・経理経験をお持ちの方 └ 事業会社での経理経験、 または決算補助の経験など◎ ・マネジメント経験がある方 └リーダー・サブリーダーなど役職にこだわりません 【こんな方にピッタリ】 ・簿記2級以上の資格をお持ちの方 ・事務業務全般のスペシャリストとして成長したい方 ・管理部門の次世代を担う意欲を持った方 ・経理だけでなく、総務や人事にも興味を持って幅広く活躍したい方 ・コツコツとにスキルを積み上げていける方

職場環境 現在は少数精鋭体制✨ 役職ポジションに空きがあるので、 経験・実績次第で、スピーディーな 昇進・昇給のチャンスです♪ 小規模だからこそ、一人ひとりの活躍が 評価されやすい環境です。 受動喫煙対策：あり（敷地内に喫煙所設置）

大阪府堺市堺区出島海岸通４丁５−２９ 角野産業株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 南海本線「湊駅」より徒歩10分

月給30万円～33万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 29万円 〜 31万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間 〜 10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給 ・賞与年2回

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ⏰ 勤務時間 ⏰ 8：30～17：30（休憩75分） ＜ 休憩時間詳細 ＞ ■お昼／12：00～13：00（60分） ■午後／15：00～（15分） ＊残業は月平均10時間程です

休日休暇 ■年間休日：120日 ■週休2日制（土日祝休み） ＊基本的に土日祝はお休みですが、 以下の月は最終土曜日が出勤日です。 （3月、4月、6月、9月、10月、12月） ＜ その他休暇 ＞ ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■創立記念日（3月15日）あり ＊土日と重なった場合の振替休日はありません ■有給休暇（法令）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ⭐交通費支給 ⭐昇給あり ⭐賞与あり ⭐退職金制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み